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(English version below) Bienvenue au Podcast EVE & Octave, le rendez-vous mensuel autour du leadership. Le Programme EVE est un séminaire de leadership au féminin conçu pour les femmes et les hommes éclairés. Il vise à la construction d’individus forts et inspirants, en nombre suffisant dans l’entreprise pour leur permettre d’incarner le changement en entreprise. La communauté EVE compte aujourd’hui plus de 3000 membres issus de 20 entreprises partenaires. Octave, c’est une formation «Culture & Change» qui traite de la transformation des entreprises à l’ère du numérique en tirant parti de l’ensemble des générations. https://www.eveprogramme.com/ https://programmeoctave.com _________________________________ Welcome to the EVE Podcast, a monthly conversation on leadership. The EVE Programme is a women’s leadership program, powered by Danone, that organizes intercompany leadership seminars for women and “enlightened” men to help women build on their inner resources and take more risks to move upwards in the company. EVE Programme is a fast growing community of more than 3000 members, working with 20 corporate partners. OCTAVE is a genuine learning seminar for “Culture & Change” which focuses on change management in the digital era, taking advantage of all the generations. https://programmeoctave.com/en/ https://www.eveprogramme.com/en/

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🇫🇷

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6/11/2018

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Recent Episodes

May 5, 2021

35. « Habiter sa vie » : comment apprendre à réinvestir l’essentiel, avec François Bourgognon

Dans un monde d’échanges et d’actions toujours plus rapides, repérer ses valeurs et reconnaître les signaux que nous envoient nos émotions n’est pas chose aisée. Le psychiatre François Bourgognon, auteur de « Ne laissez pas votre vie se terminer avant même de l’avoir commencée », s’interroge sur la place que l’on accorde à nos émotions dans notre quotidien. Au micro de Valérie Angliviel de la Baumelle, il nous explique la distinction entre objectifs et valeurs, entre confort et bonheur, entre productivité et accomplissement. Et nous apporte des pistes pour chercher dans l’instant présent nos valeurs, notre boussole sur le chemin de la vie, car, comme il le dit lui-même, « être heureux, c’est quelque chose qui nécessite qu’on s’y engage activement ».

April 7, 2021

34. Le futur du travail passe par le phygital, avec Isabelle Barth

Quel est l’avenir du télétravail ? Le bureau va-t-il disparaître ? Comment le management doit-il s’adapter aux mutations du travail ? Voilà plus d’un an que nous vivons avec ces questions qui ont bouleversé nos quotidiens. Pour y voir plus clair, nous avons échangé avec Isabelle Barth, Professeure des Universités en Management et experte en leadership, en inclusion et en changement. Au micro de Valérie Angliviel de la Beaumelle, Isabelle a développé la notion de phygital : ce mélange du « physique » et du « digital » qui semble dessiner l’avenir du travail. S’appuyant sur la recherche, ainsi que sur l’expérience des métiers qui ont fait le plus d’avancées en phygital, Isabelle nous aide à identifier les forces et les faiblesses du travail en distanciel et en présentiel. C’est en comprenant ces éléments que l’on peut imaginer un mélange qui bénéficie non seulement à la performance, mais aussi au bien-être. Car, comme nous le dit Isabelle « c’est vraiment une période à la fois terrible et à la fois extraordinaire quand on voit toutes les opportunités qu’elle ouvre, toutes les accélérations qu’elle a créées. » Découvrez dès à présent cette conversation éclairante !

March 3, 2021

33. Lutter contre le validisme : la voix de Marina Carlos

Le validisme désigne l’ensemble des stéréotypes et discriminations envers les personnes en situation de handicap. Qu’il s’agisse d’accéder à l’espace public en sécurité, d’avoir les mêmes opportunités de décrocher un poste ou de pouvoir préserver son intimité, le validisme est subi par plus de 12 millions de personnes en France vivant avec un handicap. C’est Marina Carlos qui nous en parle. Militante pour les droits des personnes handicapées, Marina écrit des textes en français et en anglais sur le validisme ainsi que sur la sous-représentation des personnes handicapées dans les médias. En 2020, elle a autopublié le livre illustré « Je vais m’arranger » sur le validisme, notamment inspiré de son propre vécu. De l’inaccessibilité partielle des transports parisiens, jusqu’aux politiques publiques soutenues par l’ONU, Marina nous aide à dresser un cadre pour mieux comprendre le validisme afin de le combattre. ______________________ Musicby: bensound.com

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Bienvenue au Podcast EVE & Octave, le rendez-vous mensuel autour du leadership.

Le Programme EVE est un séminaire de leadership au féminin conçu pour les femmes et les hommes éclairés. Il vise à la construction d’individus forts et inspirants, en nombre suffisant dans l’entreprise pour leur permettre d’incarner le changement en entreprise. La communauté EVE compte aujourd’hui plus de 3000 membres issus de 20 entreprises partenaires.

Octave, c’est une formation «Culture & Change» qui traite de la transformation des entreprises à l’ère du numérique en tirant parti de l’ensemble des générations.

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Welcome to the EVE Podcast, a monthly conversation on leadership.

The EVE Programme is a women’s leadership program, powered by Danone, that organizes intercompany leadership seminars for women and “enlightened” men to help women build on their inner resources and take more risks to move upwards in the company. EVE Programme is a fast growing community of more than 3000 members, working with 20 corporate partners.

OCTAVE is a genuine learning seminar for “Culture & Change” which focuses on change management in the digital era, taking advantage of all the generations.

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