Управлять людьми сложно. Особенно сложно это становится, если компания выходит на новые рынки, или строит распределенную команду. В подкасте Tribune HR мы пытаемся разобраться в том, как управлять международными командами, изучаем опыт HR в разных странах и задаём сложные вопросы.
Анна Агафонова: новая этика, HR в эпоху перемен, стартапы VS корпорации
Аня Агафонова – HRD международного стартапа Quintegro. Аня успела пожить и поработать в 7 разных странах, с разными культурами и в разных компаниях. Мы поговорили об отличии крупных корпоратов от стартапов, разнице культур, роли лидерства в новой этике и эпохе перемен.
13 Jun 2024
Оксана Морсина: путь к СЕО, ценности, русская школа управления
Как люди становятся генеральным директором, что такое executive search, как нанимать топ-менеджеров, существует ли русская модель управления – обо всём этом и не только с нами поделилась Оксана Морсина – СЕО и управляющий партнёр РосЭксперт.
28 May 2024
Тамара Воронцова: из HR в фаундеры AI стартапа
У нас в гостях Тамара Воронцова – ко-фаундер AI стартапа Qooqa. Тамара раскрыла идею своего проекта, поговорили о том, каково это – перейти из HR в предпринимательство, обсудили эксперименты с искусственным интеллектом, будущее HR и рекрутмента.
25 Apr 2024
Денис Сметнёв: взгляд фаундера на миссию, ценности, роль HR
В подкастах про HR фаундеры достаточно редкие гости, а нам сегодня повезло. Денис Сметнёв - основатель UForce, сооснователь SkyEng поделился своим опытом выхода на международный рынок, взглядом на миссию и ценности в компании и тем, как он видит роль HR в компании.
16 Apr 2024
Никита Гришин: как строить международные компенсации и льготы
Когда компания выходит на международку, возникает большая и проблемная тема компенсаций и льгот:
- Как пересчитать курс для тех, кто релоцируется?
- Сколько предлагать кандидатам в разных странах?
- Как оформить страховку?
Опытом решения этих задач поделился Никита Гришин, HR Strategy Lead в инвестиционом фонде Cyber.Fund.
29 Mar 2024
Ксения Замуховская, HRD Postgress Professional: психология в HR, быстрый рост и процессы
Ксения Замуховскя — HR директор Postgres Professional, ex Recruitment Head WayRay. Ксюша отвечает за людей в компании с распределенной командой, которая быстро растет и выпускает сложное инженерное решение. О том, как психология помогает в HR, шаманские практики в найме, как строить процессы, в чем преимущество удалённой работы и о многом другом мы поговорили в этом выпуске нашего подкаста.
20 Mar 2024
Александра Куликова, HRD Municorn, ex-HRBP Skyeng: как управлять международными командами
Нашим новым гостем будет Александра Куликова — HRD Municorn. Саша давно и успешно работает с распределенными международными командами, имеет крутой опыт работы DevRel в Joom и сегодня поделится с нами тем, как собирать команды для глобальных продуктов, как выстраивать процессы и какие тонкости есть в управлении глобальными командами.
Подписывайтесь на нас в Телеграм: https://t.me/tribunehr
18 Mar 2024
Диана Абдрахманова: слияния и поглощения, отличия европейских культур
Диана Абдрахманова — директор по HR трансформации французской корпорации Criteo, экс HRD Iponweb. В этом выпуске Диана поделилась своим опытом корпоративных слияний, различиями в культуре разных европейских народов и рецептом как эти культуры соединять в одну команду.
Подписывайтесь на нас в Телеграм: https://t.me/tribunehr
18 Mar 2024
Игорь Гурович: запуск стартапа в Азии, культурные различия, найм в Индонезии
Азия — интересный для бизнеса регион с огромным населением и растущей экономикой. Только в Индонезии проживает 273 миллиона человек, а на Филиппинах еще 114 миллионов. Наш новый гость, Игорь Гурович — сооснователь стартапа Refocus. Мы обсудим как готовиться к выходу на рынок Юго-Восточной Азии, как и где нанимать людей в этом регионе, культурные аспекты и многое другое.
18 Mar 2024
Елена Вишнякова: крипто-стартап, подготовка к IPO, распределенная команда
Мы познакомились с Леной Вишняковой несколько лет назад в одном IT HR чате, она тогда только перешла в небольшой крипто-стартап P2P на роль HRD. В компании тогда работала пара десятков человек и Лене нужно было масштабировать молодой крипто-бизнес и построить HR процессы. Сегодня P2P это 200+ человек, работающие более чем в 40 странах мира, ребята имеют миллиардную капитализацию и готовятся к IPO, а Лена возглавляет один из самых крутых HR департаментов, что я когда-либо видел.
О том, как управлять распределенными командами, что такое крипто-стартапы, как готовиться к IPO, собирать мультиязычные команды и склеивать их вместе мы поговорили в новом выпуске Tribune HR Podcast.
18 Mar 2024
Евгений Вольнов: будущее работы, искусственный интеллект, новая роль HR
Евгений Вольнов — руководитель инвестиционного фонда HeadHunter и автор Телеграм канала The Future Of Work. В этом выпуске мы поговорили про будущее работы, как меняется и как дальше будет меняться роль HR, что происходит в HR-Tech и обсудили новый проект HH.
Подписывайся на наш канал в Telegram: https://t.me/tribunehr
18 Mar 2024
Елена Амеличева: как нанимать в США и Европе, мультиязычная команда, новые методы собеседований
Лена Амеличева, руководитель рекрутмента Manyсhat — успешного стартапа на рынке США.
Подписывайтесь на нас в Телеграм: https://t.me/tribunehr
18 Mar 2024
Дарья Никушина, HR на Ближнем Востоке: культура, особенности, найм
Представьте себе Ed-Tech проект в Кувейте и Саудовской Аравии. Продукт и разработка русскоязычные, бизнес, маркетинг — арабоязычные. Вам нужно выстраивать найм на этих рынках, соединять две культуры в работающую команду, учесть нюансы оформления, создать систему мотивации и готовить выход в новые регионы. Со всем этим успешно справляется наш следующий Спикер Дарья Никушина, HRD UULA Technologies.
18 Mar 2024
Наталья Полинова, HR в Amazon: культура, специфика, лидерство по-американски
Интервью с Наташей Полиновой — HR People Partner из Амазон. Про роль HR-партнёра в Амазон, отличия в культуре, лидерство по-американски, расследования, политики дайвёрсити и многое другое.
Подписывайтесь на нас в Телеграм: https://t.me/tribunehr
Host of Tribune HR?
Claim your podcast to manage its listing and keep your show details accurate.
Pod Engine is an independent podcast discovery and analytics service and is not affiliated with or endorsed by this podcast. Artwork and show content belong to their owners. Full legal notice.
