About De Praktijk van Verbindend Leiden van Leiderschapsdomeinen
In De Praktijk van Verbindend Leiden verdiept Frans Wilms hoe je zowel kunt sturen als loslaten, hoe je aandacht geeft aan de ander én toch zelf niet ondersneeuwt en hoe je in verbinding komt, ook als je weerstand ervaart. We gaan het dus vooral hebben over de praktijk van alledag en bovenal over wat je zelf kunt doen om juist in deze tijd te groeien in je leiderschap. Frans deelt verhalen, gaat in gesprek met leiders en professionals, deelt quickscans en in elke aflevering een praktische tip die je direct kunt gebruiken. Creëer de beweging die je beoogt: begin bij jezelf en doe het samen!
#18 De juiste context voor een dialoog - negen praktische tips en obstakels.
Hoe kies je een positie waardoor een dialoog bijna als vanzelfsprekend op gang komt?
Hoe kun je een dialoog stimuleren?
Wat zijn obstakels voor een dialoog?
Na deze podcastaflevering:
ben je je meer bewust van de invloed van de context,
kies je gemakkelijker de juiste positie in een gesprek, en
ben je beter in staat om gelijkwaardigheid te realiseren.
Je kunt de juiste context voor een dialoog direct in de praktijk brengen met de quickscan die we gemaakt hebben.
Die quickscan kun je hier downloaden:
www.leiderschapsdomeinen.nl/quickscan-context (http://www.leiderschapsdomeinen.nl/quickscan-driehoek)
Het artikel dat bij deze podcast hoort vind je op:
www.leiderschapsdomeinen.nl/podcast18
Abonneer je op deze podcast dan mis je niets. Door op ‘Volgen’ te klikken gaat dat vanzelf en zie je automatisch wanneer we een nieuwe aflevering plaatsen.
Wil je reageren, heb je suggesties of opmerkingen stuur dan een bericht naar info@leiderschapsdomeinen.nl.
Vertel ook collega’s over deze podcast. Want ons motto is: begin bij jezelf en doe het samen. Zo creëer je samen de beweging die je beoogt. Graag tot gauw!
9 Apr 2024
#17 De Magie van de U - een praktisch houvast voor al je interacties
Hoe combineer je verbinden en leiden?
Hoe voorkom je dat je zelf ondersneeuwt als je je verbindt met de ander?
En hoe creëer je meerwaarde in gesprekken?
Na deze podcastaflevering heb je een houvast
Waardoor het voor je eenvoudiger is om te weten wat je in al je ontmoetingen te doen staat.
Ben je gemakkelijker in staat om zowel aandacht te hebben voor verbinden als voor leiden en
Kun je veel relaxter zijn in al je gesprekken.
Je kunt de theorie van de Magie van de U direct in de praktijk brengen met de quickscan die we gemaakt hebben.
Die quickscan kun je hier downloaden:
www.leiderschapsdomeinen.nl/quickscan-magie (http://www.leiderschapsdomeinen.nl/quickscan-driehoek)
Het artikel dat bij deze podcast hoort vind je op:
www.leiderschapsdomeinen.nl/podcast17
Abonneer je op deze podcast dan mis je niets. Door op ‘Volgen’ te klikken gaat dat vanzelf en zie je automatisch wanneer we een nieuwe aflevering plaatsen.
Wil je reageren, heb je suggesties of opmerkingen stuur dan een bericht naar info@leiderschapsdomeinen.nl.
Vertel ook collega’s over deze podcast. Want ons motto is: begin bij jezelf en doe het samen. Zo creëer je samen de beweging die je beoogt. Graag tot gauw!
12 Mar 2024
#16 De gouden driehoek van verbindend leiden – test jezelf
Wat doe je als je vanuit verbinding wil leiden in al je interacties? Welke houding is voor verbindend leiderschap nodig? Welke overtuigingen helpen je om verbindend leiderschap echt iets van jezelf te maken?
In dit artikel geven we een antwoord op deze vragen, zodat je
sneller doorziet welke overtuigingen je helpen en welke niet,
je makkelijker in staat bent om te werken aan de houding waarmee je je eigen verbindend leiderschap versterkt en
weet hoe je als verbindend leider effectief in je gedrag kunt zijn
Dit zijn de drie aspecten die samen de Gouden Driehoek van Verbindend Leiden vormen:
je overtuigingen: begin bij jezelf, zie weerstand als energie en focus op je interacties
je houding: je open mind, cognitieve flexibiliteit en compassie/ je empathie en
je gedrag: aansluiten bij de ander, je zelf passend inbrengen en meerwaarde creëren
Je kunt de theorie van de Gouden Driehoek direct in de praktijk brengen met de quickscan die we gemaakt hebben.
Die quickscan kun je hier downloaden:
www.leiderschapsdomeinen.nl/quickscan-driehoek (http://www.leiderschapsdomeinen.nl/quickscan-driehoek)
Het artikel dat bij deze podcast hoort vind je op:
www.leiderschapsdomeinen.nl/podcast16
Abonneer je op deze podcast dan mis je niets. Door op ‘Volgen’ te klikken gaat dat vanzelf en zie je automatisch wanneer we een nieuwe aflevering plaatsen.
Wil je reageren, heb je suggesties of opmerkingen stuur dan een bericht naar info@leiderschapsdomeinen.nl.
Vertel ook collega’s over deze podcast. Want ons motto is: begin bij jezelf en doe het samen. Zo creëer je samen de beweging die je beoogt. Graag tot gauw!
13 Feb 2024
#15 Vijf fases van Verbindend Leiderschap - In welke fase bevind je jezelf?
Hoever ben je zelf al met verbindend leiderschap? Wat moet je doen om verbindend leiderschap steeds beter te leren? Welke actie kun je zelf het beste als eerste ondernemen?
In deze aflevering geven we een antwoord op de vragen:
Hoever ben je zelf al met verbindend leiderschap?
Wat moet je doen om verbindend leiderschap steeds beter te leren?
Welke actie kun je zelf het beste als eerste ondernemen?
Bij het leren van verbindend leiderschap onderscheiden we vijf fases, waarmee je van 'onbewust onbekwaam' naar 'onbewust bekwaam' gaat. Dit zijn de fases die we in deze aflevering bespreken:
1. Verlangen;
2 Verkennen;
3 Veranderen;
4 Versterken;
5 Verbreden
Beoordeel vervolgens zelf waar je ergens staat en weet wat je te doen staat. Om het je gemakkelijk te maken hebben we een quickscan gemaakt met deze fases, waarmee je direct aan de slag kunt.
Die quickscan kun je hier downloaden:
www.leiderschapsdomeien.nl/quickscan-fases
Het artikel dat bij deze podcast hoort vind je op:
www.leiderschapsdomeinen.nl/podcast15
Abonneer je op deze podcast dan mis je niets. Door op ‘Volgen’ te klikken gaat dat vanzelf en zie je automatisch wanneer ik een nieuwe aflevering plaats.
Vertel ook collega’s over deze podcast. Want ons motto is: begin bij jezelf en doe het samen. Zo creëer je samen de beweging die je beoogt. Graag tot gauw!
9 Jan 2024
#14 Hoe herken je effectief leiderschap – 9 Signalen
Wat is effectief leiderschap? Hoe ziet dat effectieve leiderschap eruit? Hoe kun je dat effectieve leiderschap in je organisatie herkennen?
In dit artikel geven we een antwoord op deze vragen, zodat je
eenvoudiger analyses kunt maken van je eigen leiderschap,
sneller signalen kunt zien waaraan je je eigen leiderschap kunt herkennen en
waarmee je nog beter zelf kunt focussen op leiderschap dat nu nodig is.
Dit zijn de stappen die we in deze aflevering zetten:
Wat is effectief leiderschap?
Hoe ziet dat effectieve leiderschap er dan uit?
Hoe kun je dat effectieve leiderschap in je organisatie herkennen?
We benoemen negen signalen die je kunt gebruiken om je eigen organisatie te analyseren. Om het je gemakkelijk te maken hebben we een quickscan gemaakt met deze negen signalen, waarmee je direct aan de slag kunt.
Die quickscan kun je hier downloaden:
www.leiderschapsdomeinen.nl/leiderschap-signalen-organisatie (http://www.leiderschapsdomeinen.nl/leiderschap-signalen-organisatie)
Het artikel dat bij deze podcast hoort vind je op:
www.leiderschapsdomeinen.nl/podcast14
Abonneer je op deze podcast dan mis je niets. Door op ‘Volgen’ te klikken gaat dat vanzelf en zie je automatisch wanneer ik een nieuwe aflevering plaats.
Vertel ook collega’s over deze podcast. Want ons motto is: begin bij jezelf en doe het samen. Zo creëer je samen de beweging die je beoogt. Graag tot gauw!
Als leider heb je een flinke dosis moed nodig om organisatiedoelen te bereiken. Verbindend leiderschap heeft dan ook alles te maken met moedig leiderschap.
27 Jun 2023
#13 Terug naar de bedoeling door authentiek nieuwsgierig te zijn | Marcel Heckmans
Als leider is het belangrijk om de bedoeling centraal te stellen. Dit doe je vooral door oprecht, authentiek, het gesprek aan te gaan zonder te overtuigen.
20 Jun 2023
#12 Hoe vertragen helpt om vooruit te komen | Sabine Baltusssen
Om in de drukte en hectiek van de dag vooruitgang te boeken is het belangrijk dat we zelf vertragen en ons eigen tempo blijven volgen.
13 Jun 2023
#11 Praktische handvatten voor effectief leiderschap bij complexe situaties en onzekerheid | Bas Thomissen
Hoe ga jij als leider om met grote onzekerheden of complexe situaties? Wij delen 4 praktische tips waar je direct mee aan de slag kunt in geval van een crisis.
6 Jun 2023
#10 Hoe je investeert in relaties voor succesvol leiderschap bij samenwerking | Martijn Kerkhoff
Samenwerken en verbinding maken geven een leider kracht om zichzelf en de organisatie te profileren en stabiliteit binnen het bedrijf te brengen.
30 May 2023
#9 Zo leg je je focus op het gesprek en niet op het resultaat | Rian Janssen
Luisteren, loslaten, focussen en reflecteren zijn voor een leider de sleutelwoorden om een positief verkennend gesprek te voeren met medewerkers.
Samenwerken kun je leren. Vijf punten die jou helpen om jouw samenwerkingsvaardigheden te verbeteren. Plus een praktische tip om direct in praktijk te brengen.
16 May 2023
#7 Anders organiseren van het onderwijs: het kind centraal | Ron Aspers
Van traditioneel onderwijs naar een onderwijsaanpak waarbij uitgegaan wordt van het kind. Wat vraagt het van jou als leider om onderwijs anders te organiseren?
9 May 2023
#6 Waarom je niet zonder feedback kunt bij verbindend leiderschap | Edith Jacobs
Goed leiderschap is een combinatie van naar jezelf luisteren en je eigen feedback organiseren. Hierbij speelt aansluiting met medewerkers een belangrijke rol.
2 May 2023
#5 Hoe je op een respectvolle manier alle belangen kunt afwegen | Silvia Heijnen
Hoe je als leider verschillende opvattingen bij elkaar kunt brengen en niet als weerstand hoeft te zien om te komen tot een goede afweging van belangen.
25 Apr 2023
#4 Impact hebben met je leiderschap - maak kleine stapjes | Jos Belt
Met kleine stapjes kun je als leider jouw eigen leefwereld verbinden met die van de wereld om je heen en zo een grote impact maken.
18 Apr 2023
#3 Verbindend leiderschap: volg je gevoel | Raoul Bakkes
Het volgen van je gevoel is een cruciale eigenschap in verbindend leiderschap. Door te luisteren naar je gevoel kun je als leider beter inspelen op de situatie.
11 Apr 2023
#2 Goed leiderschap kan niet zonder nieuwsgierige vragen | Mark van Geffen
Ambities om jouw leiderschap te verbeteren? Stop met micro managen! Stel nieuwsgierige vragen, laat los en help anderen te groeien in hun ontwikkeling.
10 Mar 2023
TRAILER De Praktijk Van Verbindend Leiden
Leiders en professionals hebben te maken met een toenemende complexiteit, onzekerheid en dynamiek. Dat maakt dat medewerkers vaak zelf ter plekke, op basis van hun professionaliteit, belangrijke keuzes moeten maken. Die professionaliteit laat je groeien door aan de ene kant helder en duidelijk richting te geven, en aan de andere kant met empathie en compassie ruimte te bieden.
Vanuit verbinding leiden leer je niet door erover te lezen, je leert het door te oefenen in de praktijk.
Ik ben Frans Wilms, oprichter van Leiderschapsdomeinen. In deze podcast verdiep ik hoe je zowel kunt verbinden als leiden, zodat je samen meerwaarde creëert. Ik deel verhalen, ga in gesprek met leiders en professionals, deel quickscans en in elke aflevering een praktische tip die je direct kunt gebruiken.
Abonneer je op deze podcast en je ziet vanzelf wanneer ik een nieuwe aflevering plaats. Veel luisterplezier!
LINKS
Wil je weten hoe verbindend jij bent als leider? Doe de test! (https://www.leiderschapsdomeinen.nl/test-jezelf/)
Meer informatie over Leiderschapsdomeinen, vind je op de site: www.leiderschapsdomeinen.nl (//www.leiderschapsdomeinen.nl)
Reach and audience
Public platform figures. Ratings count people who left a rating, not total listeners.
Spotify
5.0 / 5
3 ratings
Contact De Praktijk van Verbindend Leiden van Leiderschapsdomeinen
Guest appearances
Does not typically book guests
Based on episode analysis; this does not confirm that the show is currently accepting guests.
Host of De Praktijk van Verbindend Leiden van Leiderschapsdomeinen?
Claim your podcast to manage its listing and keep your show details accurate.
Pod Engine is an independent podcast discovery and analytics service and is not affiliated with or endorsed by this podcast. Artwork and show content belong to their owners. Full legal notice.
Explore this show Podcast research with Pod Engine
