Bienvenidos a "El Nuevo Gerente", un podcast dedicado a todos aquellos que buscan desarrollar y potenciar su carrera gerencial. Inspirado en el libro del mismo nombre, este espacio es una guía esencial para nuevos y experimentados gerentes que desean perfeccionar sus habilidades de liderazgo, estrategia y gestión empresarial.
Exploraremos temas fundamentales para tu crecimiento profesional, desde la toma de decisiones y la gestión de equipos, hasta la implementación de estrategias efectivas y la superación de desafíos en el mundo corporativo. Aunque hemos cambiado nuestro enfoque, conservamos los valiosos episodios de "Restaurante de Ventas y Operaciones", donde se abordaron las intersecciones clave entre ventas y operaciones.
Únete a nosotros en cada episodio para obtener insights prácticos, consejos expertos y experiencias reales que te ayudarán a convertirte en el gerente que siempre has aspirado ser. Bienvenido a "El Nuevo Gerente", donde tu carrera gerencial encuentra su mejor aliado.
Después de una larga ausencia, te comparto la siguiente letra de mi marco Hazte G.R.A.N.D.E., la letra D, que representa al Desarrollo.
Durante todo este tiempo, he descubierto que toda persona debe desarrollarse en al menos 7 dimensiones, he encontrado más pero éstas son en mi opinión las más importantes, te invito a conocerlas en éste episodio, en los siguientes, hablaré de manera más profunda cada una de estas 7 dimensiones.
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DESCARGO DE RESPONSABILIDAD: Estos episodios del podcast son solo para fines educativos. La inversión de tiempo, esfuerzo y dinero en tu crecimiento implica un riesgo. Si bien es posible minimizar el riesgo, el uso de tus recursos y los resultados que obtengas son únicamente tu responsabilidad. Es imperativo que realices tu propia investigación. Simplemente estoy compartiendo mi opinión sin garantía de éxito, pero si de cambio en ti si lo aplicas.
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1 Nov 2020
030 ¿Qué busca el HeadHunter? - Entrevista con Arancha Ruiz
Algunas veces llegamos a la conclusión con los alumnos o clientes de mentoría en relación a su impulso cambio de carrera y búsqueda de nueva oportunidades, en algunos casos llegamos a la conslusión de que es mejor cambiar de empresa.
Para lograrlo hay dos caminos según el escala gerencial que está ocupando o desea ocupar, buscar por sus medios y atraer la atención de reclutadores, pero atraer la atención de un reclutador especializada, un CONSULTOR DE TALENTO, tiene su arte y ciencia, para conocer un poco más su mundo, hoy entrevistaremos a Arancha Ruiz, autora del Libro Qué busca el HeadHunter.
Puedes visitar su sitio web:
www.arancharuiz.com
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Y si gustas conocer más del libro, lo cual te recomiendo muchísimo para poder potenciar tu carrera profesional, es un imperativo para entender cómo tu marca e imagen personal son evaluadas por un consultor de talento y puedas atraer la atención del adecuado en su momento, búscalo aquí:
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25 May 2020
029 ¿Cómo negociar tu ascenso laboral?
Pedir una oportunidad para un puesto, pedir un aumento o la promoción a otro lugar en la empresa, lleva necesariamente una fase de negociación.
El arte de negociar es algo que se aprende con la práctica, pero antes de iniciar la práctica hay prepararnos muy bien para negociar. Negociar puede causar miedo, pero es una acción natural que debes desarrollar con confianza, pero con estrategia. Acompáñame a elaborar tu estrategia.
Canciones:
Le Chat Gourmand - Robert Crandall
I'm so - Andrew Applepie
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