El podcast para Migrantes de Alta Ambición. Figo y Marcela conversan sobre éxito, negocios y la mentalidad necesaria para triunfar lejos de casa. Suscríbete para elevar tu estándar de vida.
En este episodio de SOMOS MAAS, Marcela usa el humor para compartirnos una anécdota tan dramática como graciosa para abordar un tema delicado. Cuando un #migrante amigx esta en #peligro , debemos decidir qué hacer y tratar de actuar a la altura de las circuntancias, aunque eso nos traiga complicaciones a nosotros mismos. Cuándo meterse, cuándo intervenir, cuándo alejar. Ser o no ser, esa es la cuestión. Marcela enumera los cliches mas comunes que existen sobre los migrantes #latinos y cuales son los #prejuicios que debemos enfrentar dada nuestra #identidad #latina. Reflexionamos como enfrentar estas situaciones, que imagen proyectamos y que postura debemos tomar. 🔗 HERRAMIENTAS Y REDES:🚀 Analiza y adapta tu CV con IA en nuestra web: https://somosmaas.org📷 Síguenos en Instagram para más debates: / somosmaas SOBRE SOMOS MAAS:Somos la comunidad para Migrantes de Alta Ambición. Hablamos de estrategia profesional, negocios y la mentalidad necesaria para triunfar lejos de casa.Y tú? ...qué harias en el lugar de Marcela. Escribenos en comentarios!
5 Mar 2026
#154 | ¿Cambiarías tu nombre para conseguir trabajo en el extranjero? | Dilemas Culturales
¿Estarías dispuesto a cambiar tu nombre para facilitar tu inserción en un nuevo país? En este episodio reflexivo de Somos MAAS, Figo abre el debate sobre uno de los dilemas más personales y controversiales del migrante: la identidad frente a la necesidad de encajar.
Hace unos años, mientras enviaba currículums masivamente en Noruega, a Figo le recomendaron algo radical: adoptar un nombre "vikingo" y usar el apellido noruego de su esposa para no ser descartado. ¿Vale la pena renunciar a una parte de nuestra cultura original para generar más "confianza" en los reclutadores locales?
En este episodio debatimos:
El choque cultural: Por qué tu nombre te delata en el extranjero y puede restringir tus oportunidades.
La psicología de los Recursos Humanos: ¿Es puramente discriminación o una búsqueda instintiva de confianza y similitud?.
La credibilidad en juego: Lo embarazoso que puede ser llegar a una entrevista con un nombre local del siglo XII pero luciendo y sonando muy extranjero.
La identidad cosmopolita: ¿Es una buena estrategia adoptar un nombre internacional que cruce fronteras sin ataduras?
⏱️ Capítulos del Episodio (Marcas de Tiempo)
00:00 - Bienvenida a Somos MAAS: El debate de hoy
01:10 - El dilema: ¿Cambiarías tu nombre para encajar en un nuevo país?
05:30 - Por qué tu nombre te delata (y te descarta) en los procesos de selección
09:15 - La anécdota: Cuando me sugirieron usar un "nombre vikingo" en Noruega
13:40 - Psicología de RRHH: ¿Discriminación o búsqueda de confianza?
16:20 - Identidad vs. Estrategia: El riesgo de llegar a la entrevista y no parecer local
18:00 - Adoptar un símbolo cultural por voluntad propia
19:00 - Conclusión y debate abierto a la comunidad
Recursos de Somos MAAS:
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Sobre Somos MAAS:El podcast para Migrantes de Alta Ambición. Hablamos de estrategia profesional, negocios y la mentalidad necesaria para dejar de sobrevivir y empezar a prosperar lejos de casa.
17 Feb 2026
#153 | La ambición de Bud Bunny y su identidad latina
¿Se puede conquistar el mundo sin cambiar quién eres?
A menudo, a los migrantes se nos dice que para tener éxito debemos "neutralizarnos": perder el acento, adaptarnos al 100% y olvidar de dónde venimos. Bad Bunny demostró lo contrario. En este análisis especial de Somos MAAS, desglosamos la carrera de Benito no desde la música, sino desde la Mentalidad de Alta Ambición. Cómo un latino impuso su idioma y su cultura en el mercado anglosajón, convirtiéndose en el artista #1 del planeta sin pedir permiso ni disculpas.
🚀 QUÉ APRENDERÁS DE ESTE CASO DE ESTUDIO:
La trampa de la asimilación: Por qué intentar ser "menos latino" te frena profesionalmente.
El poder de la Autenticidad: Cómo tu origen es tu ventaja competitiva (en la música y en la oficina).
Ambición sin límites: La mentalidad de romper techos de cristal en mercados extranjeros.
Lecciones de Marca Personal: Qué podemos aplicar los profesionales migrantes del fenómeno Bad Bunny.
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SOBRE SOMOS MAAS
Somos la plataforma para Migrantes de Alta Ambición. Normalmente hablamos de visas y negocios en Europa, pero hoy analizamos el éxito global desde nuestra perspectiva. Si quieres triunfar lejos de casa, suscríbete.#BadBunny #MentalidadGanadora #IdentidadLatina #SomosMAAS #ExitoGlobal #MarcaPersonal #LiderazgoLatino
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