Entreprendre en Marketing de Réseau

About Entreprendre en Marketing de Réseau

L'art de développer son entreprise en marketing de réseau; la puissance du collectif au service de l'individuel. Dans chaque épisode, un entrepreneur vient nous partager une problématique ou un blocage. Nous essayons ensemble de dénouer et trouver des pistes pour avancer ensemble.

Publisher

Foxies Mélodie

Category

business

Language

fr

Explicit

No

First episode

10 Oct 2024

Latest episode

24 Oct 2026

Latest episodes

25 episodes in the feed.

1. 

   24 Oct 2026

   #24 Pourquoi les événements dōTERRA sont transformateurs et font sauter les croyances limitantes

   Cet épisode réunit Charlène, Stéphanie, Mimi, Nathalie, Lou et Audrey pour partager leurs retours d'expérience, leurs prises de conscience et lever les doutes concernant la participation aux différents événements organisés par l'entreprise doTERRA. Points clés abordés Typologie des événements doTERRA : Spring Tour : Événements locaux d'une journée réunissant entre 50 et 150 personnes, idéaux pour débuter et venir avec son équipe ou de nouveaux prospects. Paris Day : Journée annuelle pour la francophonie (environ 1000 participants) axée sur le business, le leadership et le réseautage. Convention Européenne : Grand rassemblement international de 3 jours (ex. Lisbonne, Turin, Bruxelles, Katowice) mêlant formation, science, développement personnel et célébration, rassemblant 7 000 à 8 000 personnes. WeShare : Format retraite en petit comité (environ 150 personnes) réservé à l'Europe de l'Ouest, favorisant les échanges directs avec le personnel corporate. A partir du rang de Premier. Événements de Leadership : Réservés aux rangs Silver et supérieurs, axés sur la reconnaissance et la consolidation de l'activité. Sortie de zone de confort et professionnalisme : Les intervenantes soulignent que le premier événement permet de réaliser concrètement que des conseillers vivent pleinement de cette activité, ce qui change la perspective sur l'opportunité professionnelle. La participation permet de valider la qualité, le sérieux et la dimension internationale de l'entreprise. Accessibilité des équipes Corporate et scientifiques : Les participantes mettent en avant la grande accessibilité des dirigeants (comme Amandine Selbonne ou Marie-Kim), des équipes corporate, ainsi que des experts et scientifiques (comme le Dr Hill ou le Dr Brannick Riggs), rompant avec la hiérarchie traditionnelle des entreprises. Dimension familiale et inclusion des enfants : Les événements sont présentés comme étant adaptés aux familles, permettant d'emmener conjoints et enfants (avec des espaces dédiés et des salles de retransmission). Cette implication familiale renforce la compréhension du projet et l'adhésion des conjoints. Transformation personnelle et levée des croyances limitantes : Les événements agissent comme de véritables déclencheurs psychologiques et énergétiques (« la pyramide des croyances »), permettant de faire sauter des verrous personnels, d'augmenter la confiance en soi et souvent d'observer une progression de rang rapide par la suite. L'apprentissage culturel de la reconnaissance (monter sur scène pour célébrer les réussites) aide à dépasser la pudeur ou la discrétion traditionnellement ancrées en France. Valeur formative supérieure : Les intervenantes considèrent les conventions et séminaires doTERRA comme les meilleures formations possibles, surpassant les formations théoriques payantes, tout en renforçant la cohésion d'équipe au-delà des simples réunions en visioconférence.

2. 

   4 Oct 2026

   #23 Tortue-licorne et leadership : Entreprendre pas à pas malgré la maladie

   Invitée : Séverine Porte,doula, formatrice, aromatologue, épouse, maman de 3 enfants et leader doTERRA. Parcours de vie et résilience : Séverine partage son parcours marqué par son expérience dans le milieu hospitalier en tant qu'auxiliaire de puériculture, puis l'annonce et la gestion au quotidien de la maladie de Marfan (une maladie rare touchant le tissu conjonctif et le système cardiovasculaire), frôlant la rupture de l'aorte lors de son accouchement en pleine période de Covid. Découverte de doTERRA : Comment elle a découvert les produits et l'opportunité doTERRA via les réseaux sociaux (grâce à Louise) alors qu'elle cherchait des solutions naturelles complémentaires à l'allopathie, en particulier pour sa famille et pour s'accompagner dans sa santé. Vision du leadership et du développement : Elle revient sur sa posture atypique de leader, avançant pas à pas, refusant la pression des chiffres au départ, mais cultivant une grande régularité et une approche patiente ("la philosophie de la tortue-licorne") qui l'ont menée entre les rangs Premier et Silver avec une équipe solide. Accompagnement et transmission : Discussion sur la création d'un espace sécurisant pour son équipe, l'autonomie laissée aux conseillères et l'importance de construire une activité pérenne malgré les aléas de la santé. Retrouvez Séverine : https://www.instagram.com/severineporte.perinatalite (https://www.instagram.com/severineporte.perinatalite)

3. 

   2 Sept 2026

   #22 Du doute à Gold : comment dépasser les paliers et bâtir un business solide avec Isabelle

   Tu traverses un palier dans ton aventure dōTERRA ? Tu as parfois l’impression de déployer une énergie immense pour peu de résultats, ou l'envie d'abandonner pointe le bout de son nez ? Cet épisode est fait pour toi. Aujourd'hui, j'accueille Isabelle Fayemendy. Sans réseau local à son arrivée dans la Drôme et sans aucun bagage dans le bien-être, Isabelle a fait face aux doutes, à la stagnation au rang Premier pendant plus d'un an, et au piège classique du "brassage de vent". Pourtant, elle a persévéré, a franchi Silver puis Gold en quelques mois, et génère aujourd’hui plus de 3 400 € brut mensuels avec son activité. Au programme de cet échange ultra concret : Le mythe des prérequis : Pourquoi ton réseau actuel ou ton passé professionnel ne définissent pas ta réussite. Brasser du vent vs actions réelles : La différence entre "faire joli" (visuels Canva, bio Instagram) et poser des actions concrètes génératrices de résultats. Gérer la charge mentale et le cadre : Pourquoi s'aménager un vrai espace de travail (ou s'échapper de chez soi !) change radicalement la posture entrepreneuriale. La force des coachings et du lien : Comment être proactif avec ses marraines, utiliser les outils duplicables (les semaines d'échantillonnage) et ajuster son arbre de manière saine. La posture de cheffe d'entreprise : Définir des objectifs clairs (direction Platinum et Diamond) et avancer comme une équipe sportive vers un but commun. Un shoot de motivation, de transparence et de méthode pour toutes celles qui veulent transformer leur engagement en une activité pérenne. Prends tes écouteurs, un carnet et viens faire le plein d'inspiration !

Reach and audience

Public platform figures. Ratings count people who left a rating, not total listeners.

Spotify

4.3 / 5

6 ratings

Contact Entreprendre en Marketing de Réseau

Guest appearances

Books guests

Based on episode analysis; this does not confirm that the show is currently accepting guests.