Une nouvelle stratégie, un nouvel outil, une réorganisation… et au bout de six mois, rien n’a vraiment changé.
Si ça vous parle, vous êtes au bon endroit.
Bienvenue dans Focus Transition. Je suis Sara Benziane, et depuis plus de 15 ans, j’accompagne les organisations dans leurs transformations.
Ici, on parle de ce qui marche vraiment : les décisions, les postures, les leviers concrets pour embarquer vos équipes.
Allez, on fait le focus.
23. Pourquoi on ne parle jamais des projets de transformations ratés ?
Pourquoi on ne parle jamais des transformations ratés ?
Le reporting est vert, le comité de pilotage est rassurant… et pourtant, le projet est en train de couler. Dans les entreprises, l’échec d’une transformation reste un sujet tabou (même si on est d'accord que plein de transformation échouent mais jamais la notre).
On met en avant les success stories, on enterre les projets ratés, et on recommence les mêmes erreurs à la transformation suivante.
Dans cet épisode, je vous explique pourquoi les dirigeants et les managers parlent si peu de leurs échecs : la peur de perdre la confiance du COMEX et des équipes, la culture du « tout va bien », le manque de recul, et la confusion entre l’échec d’un projet et l’échec d’une personne.
Surtout, je vous montre pourquoi en parler change tout :
apprendre de ses erreurs grâce à un vrai retour d’expérience (REX)
créer la sécurité psychologique qui permet aux équipes de remonter les problèmes tôt
montrer l’exemple en tant que leader
faire de l’échec une étape normale de toute conduite du changement
Un épisode pour les décideurs, managers et chefs de projet qui pilotent une transformation (nouvel outil, IA, réorganisation) et veulent en tirer de vraies leçons.
Par Sara Benziane, fondatrice du cabinet de conseil en transformation "Focus transition"
📩 contact@sarabenziane.com (mailto:contact@sarabenziane.com)
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13 Jan 2026
22. Pourquoi avons-nous si peur du changement ? Ce mécanisme invisible qui nous freine
Pourquoi le changement nous met-il autant en insécurité, même quand il est positif, choisi ou nécessaire ?
Dans cet épisode, je décrypte avec mon invitée Anne-Gaël Cousseau les mécanismes profonds qui se déclenchent face au changement.
Peur de l’inconnu, perte de contrôle, attachement à l’existant, système nerveux en alerte… rien de tout cela n’est un manque de volonté.
Vous découvrirez pourquoi votre cerveau (et parfois votre corps) préfère parfois rester dans une situation inconfortable plutôt que d’oser le nouveau.
On vous explique aussi en quoi cette résistance est normale, humaine, et surtout comment commencer à la comprendre pour ne plus la subir.
Un épisode pour mettre de la conscience sur ce qui vous freine, apaiser votre rapport au changement et avancer avec plus de clarté et de douceur.
- Pour me retrouver sur Instagram >> ICI (https://www.instagram.com/focustransition)
Pour retrouver Anne-Gaël Cousseau :
- Son site internet >>ICI (https://www.unfog.fr/)
- Son compte Instagram << ICI (https://www.instagram.com/unfog.fr/)
30 Jun 2025
21. La stratégie de "postuler à tout" fonctionne-t-elle vraiment ?
The host discusses the strategy of applying to every job posting, examining whether this approach is effective for job seekers.
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