Podcast thumbnail for فرتاک Fartak

فرتاک Fartak

Claim This Podcast

by meisammobin

7 episodes
Updated Daily
Accepts GuestsHas SponsorsLocation 🇮🇷

Podcast Overview

پادکست فرتاک پادکستی است که توسط خانواده شرکت توسعه و تعالی فرتاک با هدف ترویج و به اشتراک گذاری دانش موجود در زمینه آموزش و توسعه منابع انسانی تولید می شود تا تمامی افراد علاقه مند به این حوزه، در هر زمانی و در هر مکانی بتوانند از آن استفاده کنند.

Language

🇫🇦

Publishing Since

10/11/2020

1 verified contact email on file for فرتاک Fartak

Pitch yourself as a guest, propose sponsorships, or reach out directly to the host.

Recent Episodes

Episode thumbnail for 7- سیر تحویل مدیریت استعداد (بخش دوم)

May 28, 2025

7- سیر تحویل مدیریت استعداد (بخش دوم)

<p>در این قسمت سیر تحول مدیریت استعد، از دهه 90 میلادی تا امروز را بررسی می کنیم</p><p><br></p><p>برای کسب اطلاعات بیشتر در حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی فرتاک را دنبال کنید</p><p>سایت:     Www.hrtd.ir</p><p>اینستاگرام:      Https://instagram.com/hrtd.ir</p><p>تلگرام:      Https://t.me/organizationaltraining</p>

Episode thumbnail for 6- سیر تحویل مدیریت استعداد (بخش اول)

April 28, 2025

6- سیر تحویل مدیریت استعداد (بخش اول)

<p>در این قسمت سیر تحول آموزش و توسعه منابع انسانی را از جوامع شکارچی-گردآورنده تا پایان دهه هشتاد میلادی بررسی می کنیم</p>

Episode thumbnail for 4- الگوی مشارکت در کسب و کار کرک پاتریک

May 12, 2022

4- الگوی مشارکت در کسب و کار کرک پاتریک

<p>الگوی مشارکت در کسب و کار کرک پاتریک</p><p>اپیزود چهارم پادکست فرتاک</p><p>در این قسمت با معرفی الگوی مشارکت در کسب و کار کرک پاتریک توضیح می دهیم که اگر قصد داریم دوره های آموزشی اثربخش باشند و بتوانیم نتایج سازمانی و بازگشت سرمایه آنها را حساب کنیم، لازم است در مزاحل نیازسنجی، طراحی و اجرا چه اقداماتی باید انجام دهیم.</p>

7 total episodes available

Deep-dive analytics for فرتاک Fartak

Frequently asked questions

Have a different question and can't find the answer you're looking for? Reach out to our support team by sending us an email and we'll get back to you as soon as we can.

What is فرتاک Fartak?

پادکست فرتاک پادکستی است که توسط خانواده شرکت توسعه و تعالی فرتاک با هدف ترویج و به اشتراک گذاری دانش موجود در زمینه آموزش و توسعه منابع انسانی تولید می شود تا تمامی افراد علاقه مند به این حوزه، در هر زمانی و در هر مکانی بتوانند از آن استفاده کنند.

How often does this podcast release new episodes?

This podcast updates daily.

Where can I listen to this podcast?

This podcast is available on 4 platforms including Apple Podcasts, Spotify, and more. You can also use the RSS feed directly.

Does this podcast accept guests?

Yes, this podcast regularly features guests.

Legal Disclaimer

Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.

All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.

We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.

While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at hey@podengine.ai for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.

By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.