Työnteko, johtaminen, organisaatiot ja yhteiskunnat ovat jatkuvassa muutoksessa. Digitalisaatio ja vallitseva maailmantila kiihdyttävät muutosta. Mikä on vaikutus ihmisten elämään ja työhön? Millainen on uusi työnteon normaali? Miten strateginen johtaminen ja tiedolla johtaminen kehittyvät? Näistä keskustelevat Suomen Fujitsun asiantuntijat Mikko Heiskanen ja Ilona Ylinampa yhdessä alan edelläkävijöiden kanssa. Fujitsu Talks auttaa oivaltamaan, mitä mahdollisuuksia muutoksessa on ja minkälaisia haasteita se tuo tullessaan. Jaksoja voi kuunnella iTunesissa, SoundCloudissa, Spotifyssa tai YouTub
Fujitsu Talks
Claim This Podcastby Fujitsu Talks
4 episodes
Updated Daily
Accepts GuestsHas SponsorsLocation 🇫🇮
Podcast Overview
Työnteko, johtaminen, organisaatiot ja yhteiskunnat ovat jatkuvassa muutoksessa. Digitalisaatio ja vallitseva maailmantila kiihdyttävät muutosta. Mikä on vaikutus ihmisten elämään ja työhön? Millainen on uusi työnteon normaali? Miten strateginen johtaminen ja tiedolla johtaminen kehittyvät? Näistä keskustelevat Suomen Fujitsun asiantuntijat Mikko Heiskanen ja Ilona Ylinampa yhdessä alan edelläkävijöiden kanssa. Fujitsu Talks auttaa oivaltamaan, mitä mahdollisuuksia muutoksessa on ja minkälaisia haasteita se tuo tullessaan. Jaksoja voi kuunnella iTunesissa, SoundCloudissa, Spotifyssa tai YouTub
Language
🇫🇮
Publishing Since
3/24/2021
1 verified contact email on file for Fujitsu Talks
Pitch yourself as a guest, propose sponsorships, or reach out directly to the host.
Recent Episodes
April 7, 2021
Apotti vie datalla Suomen terveydenhuoltoa maailmankartalle
<p>Fujitsun tiedonhallintaratkaisujen johtaja Ilona Ylinampa ja Apotin teknologiajohtaja Jari Renko pohtivat, kuinka Apotti uudistaa Etelä-Suomen sosiaali- ja terveydenhuollon ainutlaatuisella tavalla jopa maailman mittakaavassa.</p> <p>Sote-alan murros on käynnissä kaikissa länsimaissa, erityisen voimakkaana Suomessa. Väestörakenne, yhteiskunnan rakenteet sekä hyvinvointiyhteiskunnan ylläpitäminen ja kehittäminen kasvattavat painetta löytää uusia toimintatapoja. Mitkä ovat seuraavat askeleet, jotka otamme datan ja teknologian avulla?</p> <p>Miten dataohjautuvuus ja tiedolla johtaminen mahdollistavat terveydenhuollon seuraavan suuren loikan uudenlaiseen toimintatapaan, joka hyödyntää dataan perustuvaa ennustamista?</p> <p>Miksi sote-alan painopiste siirtyy hyvinvointiongelmien ehkäisyyn? Miten data auttaa tässä tavoitteessa? Miten tiedolla johtaminen parantaa asiakkaiden eli tavallisten suomalaisten elämää? Kuinka kehittää hyvin mutkikasta järjestelmää 45 000 ammattilaisen antaman palautteen avulla? Kuinka johtaa moniäänistä joukkoa samaan suuntaan siten, että kaikkien ääni kuuluu?</p> <p>Kuuntele jakso ja oivalla lisää tiedolla johtamisen suuresta murroksesta!</p>
March 30, 2021
Eksotessa tiedolla johtaminen parantaa elämän laatua
<p>Fujitsun tiedonhallintaratkaisujen johtaja Ilona Ylinampa ja Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiiri Eksoten projektipäällikkö Kaisa Pesonen pohtivat, kuinka tiedolla johtaminen parantaa elämisen laatua.</p> <p>Datan määrä on kasvanut valtavasti sosiaali- ja terveydenhuoltoalalla. Ihannetilanteessa suomalaiset voisivat hyödyntää itseään koskevaa tietoa ja parantaa omaa elämäänsä datan avulla. Miten tällaiseen tavoitteeseen päästään?</p> <p>Miten datalla voidaan auttaa ihmisiä huolehtimaan itsestään ja läheisistään nykyistä paremmin? Miksi sote-alan toimintamallien ja johtamisen täytyy muuttua datakeskeisemmäksi?</p> <p>Kuinka tietoon perustuvalla palvelujen kohdentamisella samoilla resursseilla tuotetaan paljon aiempaa parempia palveluja kansalaisille? Miten tekoäly auttaa jo nyt löytämään apua tarvitsevat nuoret, joiden avun tarve huomattaisiin muuten vasta vuosien päästä ja aivan liian myöhään heidän kannaltaan?</p> <p>Mihin johtajan täytyisi keskittyä ohjatakseen omaa organisaatiotaan toimimaan fiksummin datan avulla?</p> <p>Kuuntele jakso ja oivalla lisää tiedolla johtamisen suuresta murroksesta!</p>
March 24, 2021
Dataimperatiivi: Viekö algoritmi johtajan paikan?
<p>Fujitsun Mikko Heiskanen ja Aalto-yliopiston professori Henri Schildt pohtivat johtajuutta digitalisoidussa liiketoiminnassa. Johtajalta vaaditaan uudenlaista ajattelua, kykyä ymmärtää liiketoimintaa datan avulla ja rakentaa automaatiota, joka ohjaa reaaliaikaisesti liiketoimintaa.</p> <p>Heiskanen ja Schildt pohtivat, mikä johtajan rooli on uudessa datavetoisessa liiketoiminnassa? Mitä häviää johtamisesta, mitä tulee tilalle? Kun kone pystyy tekee ihmisiä parempia päätöksiä, mihin johtajia tarvitaan? Miksi yritykset ottavat käyttöön itseohjautuvia tiimejä, ja mitä ”modularisaatio” tarkoittaa? Miten yrityksiä johdetaan, kun toimintaympäristön ennustettavuus häviää?</p> <p>Kuuntele jakso ja oivalla enemmän johtamisen suurimmasta murroksesta vuosikymmeniin!</p>
4 total episodes available
Deep-dive analytics for Fujitsu Talks
Frequently asked questions
Have a different question and can't find the answer you're looking for? Reach out to our support team by sending us an email and we'll get back to you as soon as we can.
- What is Fujitsu Talks?
- How often does this podcast release new episodes?
This podcast updates daily.
- Where can I listen to this podcast?
This podcast is available on 4 platforms including Apple Podcasts, Spotify, and more. You can also use the RSS feed directly.
- Does this podcast accept guests?
Yes, this podcast regularly features guests.
Legal Disclaimer
Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.
All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.
We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.
While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at hey@podengine.ai for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.
By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.