Ga Wereldwijd Werken Podcast

About Ga Wereldwijd Werken Podcast

Wereldwijd Werken In Wereldwijd Werken neemt Gerjan Kelder, auteur van het boek "How the f#ck does he doe it? - Het handboek voor Wereldwijd Werken" en coach met jarenlange ervaring, je mee in alle facetten van werken en leven over de grens. Van remote werken en freelancen tot lesgeven of met je gezin voor langere tijd in het buitenland wonen. Geen Instagram-dromen, maar eerlijke verhalen en praktische tips over financiën, cultuurverschillen, werkplekken en hoe je echt een leven in het buitenland vormgeeft. Perfect voor iedereen die droomt van een carrière of avontuur buiten de landsgrenzen.

Publisher

Gerjan Kelder

Category

society & culture

Language

nl

Explicit

No

First episode

31 Aug 2025

Latest episode

19 Aug 2026

Latest episodes

9 episodes in the feed.

1. 

   19 Aug 2026

   Podcast over culturle verschillen wereldwijd

   In deze podcast neemt Gerjan je mee in culturele verschillen over de hele wereld en hoe je daar het beste mee om kunt gaan. Wat kun je wel doen en wat kun je beter niet doen. Verder reflecteert hij op persoonlijke ervaringen in landen als Bali, Thailand, Spanje en Los Angeles en verwijst hij naar zijn boek voor verdere adviezen en coaching. Kijk ook op: https://gawereldwijdwerken.nl

2. 

   14 May 2026

   Wereldwijd Werken: Budgettips om Geld voor Reizen te Sparen

   In deze aflevering deelt host Gerjan praktische en eerlijke tips om financieel haalbaar wereldwijd te werken. Hij bespreekt goedkopere reis- en accommodatie-opties, budgetteren (apps en Excel), besparen op boodschappen en uitgaven, en slimme strategieën zoals langere verblijven, onderhandelen met verhuurders en alternatieve vervoersmiddelen. Verder reflecteert hij op persoonlijke ervaringen in landen als Bali, Thailand, Spanje en Los Angeles en verwijst hij naar zijn boek voor diepgaandere financiële adviezen en coaching. Kijk ook op: https://gawereldwijdwerken.nl

3. 

   6 Nov 2025

   De psychologie van locatie-onafhankelijk werken

   In deze aflevering bespreek ik de psychologie van locatie-onafhankelijk werken: hoe het je mindset en sociale leven beïnvloedt, waarom discipline en routines essentieel zijn, en welke valkuilen je kunt tegenkomen wanneer vakantie overgaat in werk.

4. 

   26 Sept 2025

   Werken vanaf het strand: twee weken Zuid-Frankrijk

   Opgenomen vanaf het strand in Zuid-Frankrijk: een persoonlijke reflectie over goedkoop proefwonen, remote werken en het herschrijven van een hoofdstuk van mijn boek terwijl mijn gezin geniet van zon en zee.Praktische tips over reizen in het voorseizoen, kosten (accommodatie, benzine, tol), en een gratis stappenplan dat je via mijn nieuwsbrief kunt krijgen om je leven in Nederland om te zetten naar werken in het buitenland. Meer info op gawereldwijdwerken.nl.

5. 

   12 Sept 2025

   Voor wie is wereldwijd werken eigenlijk bedoeld?

   Voor Wie is Wereldwijd Werken Geschikt? Ik heb nieuws: mijn boek How the F#ck Does He Do It? – Het Handboek voor Wereldwijd Werken is uit! 🎉 Het afgelopen jaar schreef ik grote delen op Bali, werkte ik er in Nederland verder aan samen met de vormgeefster Katharina, en nu is de eerste druk eindelijk binnen. Je kunt het boek bestellen via ga-wereldwijdwerken.nl . Maar in deze blog wil ik vooral stilstaan bij een vraag die ik vaak krijg: Voor wie is dit boek eigenlijk bedoeld? Het korte antwoord: voor iedereen die droomt van wonen, werken of studeren in het buitenland. Maar laten we de doelgroepen stap voor stap bekijken: 🎓 Studenten en Jongvolwassenen (18 – 25 jaar) Mogelijkheden: exchange, minor, volledige opleiding, stage of eerste freelance opdrachten. Voordelen: flexibel, avontuurlijk, vaak weinig verplichtingen, goedkoop leven (hostel, barwerk). Waarom nu? Dit is hét moment om ervaring op te doen en je netwerk internationaal uit te breiden. 💼 Young Professionals (26 – 35 jaar) Mogelijkheden: eerste carrièrestappen combineren met reizen, digital nomad-lifestyle. Voordelen: vrijheid, groei, minder vaste lasten (geen kinderen/hypotheek), ruimte om te experimenteren. Persoonlijke noot: Zelf begon ik rond mijn 31e echt langere tijd in het buitenland te werken – perfect te doen. ⚖️ Mid-Career Professionals (36 – 50 jaar) Mogelijkheden: sabbatical, loopbaan-switch, gezin meenemen naar het buitenland. Voordelen: financiële stabiliteit, vaak spaargeld om van te leven, internationale scholen mogelijk. Extra tip: gezinnen blijven vaak langer op één plek – dat geeft rust én diepgang. 🌟 Later-Career Professionals (51 – 65 jaar) Mogelijkheden: voorbereiden op pensioen, tijdelijk freelancen, advieswerk, vrijwilligerswerk. Voordelen: opgebouwde expertise inzetten, meer tijd voor nieuwe inspiratie, kans om semipermanent te verhuizen. Voorbeeld: ik zie bij mijn hogeschool collega’s die rond deze leeftijd een sabbatical nemen of in het buitenland gaan wonen. 👵 65+ en Gepensioneerden Mogelijkheden: permanent of langdurig wonen in het buitenland, speciale pensioenvisa (zoals in Indonesië). Voordelen: stabiel inkomen, hogere levenskwaliteit, goedkoper leven, ruimte om dromen waar te maken. Extra’s: veel gepensioneerden doen vrijwilligerswerk of starten nog een klein bedrijfje – het hoeft nooit te laat te zijn. ✨ Conclusie: Elk Levenspad is Geschikt Of je nu student bent, midden in je carrière zit of bijna met pensioen gaat: er is altijd een manier om wereldwijd te werken en te leven. Ik heb zelf verschillende fases doorlopen – van jonge professional tot mid-career – en steeds weer gemerkt hoeveel energie en inspiratie een periode in het buitenland geeft.

6. 

   31 Aug 2025

   De realiteit van wereldwijd werken

   Het klinkt soms allemaal te mooi om waar te zijn, maar wat is de realiteit achter wereldwijd werken of achter remote work. In deze podcast aflevering vertelt Gerjan je meer hierover. De Realiteit van Remote Werken versus de Instagram-Droom De Verleiding van het Perfecte Instagram-plaatje Leuk dat je er weer bent bij een nieuwe aflevering van Wereld Wijd Werken. Mijn naam is Gerjan Kelder, en vandaag wil ik een onderwerp aansnijden dat me al langere tijd bezighoudt en enorm belangrijk is als het gaat om remote werken: de realiteit van remote werk versus de Instagram-droom. Waarom vind ik dit zo'n belangrijk onderwerp? Nou, omdat veel mensen een nogal geromantiseerd beeld hebben van remote werken. Ze denken dat de prachtige foto's op Instagram dé realiteit zijn van een digital nomad bestaan. Maar uit eigen ervaring én uit gesprekken met veel andere remote werkers kan ik je vertellen dat het er lang niet altijd zo uitziet. Ik ken zeker mensen die deze Instagram-droom actief nastreven. Meestal zijn dit mensen die op vakantie gaan naar Bali, Thailand of een ander tropisch oord, de bekende Instagram-hotspots bezoeken, mooie foto’s maken en deze intensief delen op sociale media. Zo creëren ze, bewust of onbewust, de indruk van een leven dat ze eigenlijk helemaal niet leiden. Neem bijvoorbeeld die prachtige, gigantische schommel in de rijstvelden op Bali. Die foto's lijken sereen en idyllisch, maar in werkelijkheid staan er tientallen of soms wel honderden toeristen achter je te wachten tot jij klaar bent met je perfecte Instagram-shot. De Realiteit achter de Mooie Foto’s Laat ik duidelijk zijn: remote werken en locatie-onafhankelijk leven is geweldig. Anders had ik er nooit mijn boek over geschreven of was ik zelf niet regelmatig maandenlang op Bali geweest. Maar er kleven ook wat nadelen aan, en die hoor en zie je bijna nooit. Zo zie je op mijn sociale media zelden dit soort geïdealiseerde plaatjes. Waarom niet? Omdat ik probeer authentiek te zijn en vooral een eerlijk beeld te schetsen. Een van de grootste misvattingen over remote werken is het idee van met een laptop aan het strand zitten, een cocktail binnen handbereik, ontspannen en productief tegelijk. In werkelijkheid ziet het er meestal anders uit: slechte wifi, lawaaiige cafés, schreeuwende kinderen bij een zwembad, deadlines die samenvallen met slechte nachtrust door tijdverschillen en niet-ideale werkplekken. In mijn boek heb ik daarom een speciaal hoofdstuk opgenomen met echte, praktische tips voor goede plekken om te werken. Co-working spaces bijvoorbeeld zijn ideaal, maar verschillen sterk van elkaar. Sommige plekken zijn muisstil als een universiteitsbibliotheek en dus niet geschikt voor telefoongesprekken of vergaderingen. Andere plekken, zoals speciale cafés voor remote werkers, zijn wel geschikt voor gesprekken, maar weer minder goed voor geconcentreerd werk. Het kost best wat moeite om de juiste plek te vinden die aansluit bij je taken en behoeften van die dag. Discipline, Productiviteit en Focus En dan is er nog zoiets als discipline en productiviteit. Want hoe zorg je dat je gefocust blijft als je niet meer in een kantooromgeving zit? Als je uitzicht hebt op prachtige stranden en mensen ziet surfen, krijg je dan niet ontzettend veel zin om ook iets anders te doen dan werken? Natuurlijk krijg je dat. Discipline en motivatie zijn dan ook cruciaal als je effectief remote wilt werken. Mentale Gezondheid en Sociale Connecties Een andere uitdaging bij remote werken is mentale gezondheid. Vooral het gebrek aan een sociaal vangnet kan zwaar wegen. Misschien ben je gewend geraakt aan dagelijkse interactie met collega’s op kantoor. Zelfs al ergerde je je af en toe aan hen, zodra ze wegvallen kan dat toch behoorlijk eenzaam voelen. Je krijgt minder feedback, weinig informele gesprekjes en moet jezelf constant motiveren en bevestigen. Dat kan best zwaar zijn en is iets waar je van tevoren rekening mee moet houden. Technische Problemen en Voorbereiding Daarnaast

7. 

   31 Aug 2025

   Wereldwijd werken dichterbij

   In deze aflevering van de podcastserie over wereldwijd werken neemt Gerjan je mee naar Europa. Wereldwijd werken hoeft niet per se op Bali of in Dubai, maar kan ook prima in Berlijn bijvoorbeeld. Remote werken in Europa: een onderschat alternatief voor Bali of Thailand Hey, wat leuk dat je er weer bent bij een nieuwe aflevering van de podcast of videopodcast Wereld Wijd Werken. Mijn naam is Gerjan Kelder en ik ben expert in werken in het buitenland. Ik heb zelf veel ervaring als docent, ondernemer, reisleider en remote werker, en daarover heb ik mijn boek geschreven: How the f#ck doe he do is? Het handboek voor wereldwijd werken.Je kunt het boek bestellen via gawereldwijdwerken.nl. Vandaag wil ik echter niet praten over Azië of de tropen, maar over een vaak vergeten optie: remote werken in Europa. Iedereen heeft het altijd over Bali, Thailand, Zuid-Afrika of Dubai, maar er zijn ook fantastische plekken binnen Europa. En die hebben hun eigen voordelen. Misverstanden over werken buiten Europa Veel mensen denken dat je in landen als Thailand of Indonesië zomaar remote kunt werken. Je bent toch toerist, dus dat maakt niet uit? Je wordt tenslotte gewoon vanuit Nederland betaald. Maar dat is een misverstand. In Thailand is het officieel verboden om remote te werken zonder werkvergunning, en ook in Indonesië is dit niet toegestaan.In de praktijk wordt er in Indonesië meer door de vingers gezien, maar in Thailand kan het zelfs leiden tot boetes, deportatie of een tijdelijk inreisverbod. Ik heb het zelf ervaren toen ik als docent in Bangkok werkte: het regelen van een visum en verlengingen bleek een gedoe en gaf stress. In Europa speelt dit probleem niet. Binnen de EU kun je als EU-burger overal legaal werken zonder aparte werkvergunning of visum. Voordelen van remote werken in Europa 1. Geen visaproblemen Het grootste voordeel: geen gedoe met visa. Waar je in Azië vaak iedere 30 dagen de grens over moet, mag je binnen de EU overal werken zolang je EU-burger bent. Dat scheelt enorm veel stress. 2. Lagere reiskosten Een retourtje Bali kost al snel €1.000, terwijl je voor €250-€300 naar Lissabon vliegt. Naar Spanje of Portugal kun je zelfs met de trein of Flixbus. Dat is niet alleen goedkoper, maar ook duurzamer. Bovendien: als er privé iets misgaat of je plotseling terug moet naar Nederland, sta je binnen een paar uur thuis. 3. Betaalbaarheid Veel Zuid- en Oost-Europese landen zijn aanzienlijk goedkoper dan Nederland. Denk aan Portugal, Spanje, Letland, Estland of Litouwen. Een kop koffie in Lissabon kost nog steeds vaak maar €1,25. Natuurlijk zijn hippe hotspots duurder geworden door de toestroom van digital nomads, maar de basisprijzen blijven lager dan bij ons. 4. Taal en valuta In bijna alle Europese landen kom je met Engels prima uit de voeten. Bovendien betaal je vaak gewoon met de euro – wel zo overzichtelijk. Geen gedoe met wisselkoersen. Ook verzekeringen zijn makkelijker: de meeste reisverzekeringen dekken standaard Europa. 5. Gezondheidszorg De zorg in Europa is over het algemeen uitstekend. In tegenstelling tot veel niet-Europese landen hoef je je geen zorgen te maken over ratten in ziekenhuizen of beperkte voorzieningen. Je EHIC (European Health Insurance Card) is vaak al voldoende voor basiszorg. Interessante bestemmingen in Europa Portugal Populair onder remote werkers dankzij het klimaat, de surfmogelijkheden en de betaalbaarheid. Lissabon en Porto zijn hotspots, maar ook kleinere steden en kustplaatsen zijn aantrekkelijk. Spanje Naast Barcelona en Madrid zijn steden als Valencia, Sevilla en Málaga ideaal. Valencia heeft een bruisend studentenleven en is goedkoper dan Barcelona. In Andalusië kun je zelfs in de winter op het terras zitten. Oost-Europa en de Baltische Staten Tallinn (Estland), Riga (Letland) en Vilnius (Litouwen) zijn verrassend modern, betaalbaar en internationaal ingesteld. Ze hebben goede co-working spaces en een prettige vibe, zeker in de zomer. Dichtbij huis Waarom niet beginnen in Be

8. 

   31 Aug 2025

   Uitstelgedrag is killing

   In deze aflevering van de wereldwijd werken podcast laat Gerjan zien waarom uitstelgedrag niet bijdraagt een het snel realiseren van je plannen. Waarom uitstelgedrag killing is voor jouw droom om in het buitenland te werken Uitstelgedrag kan absoluut dodelijk zijn voor je dromen. Hoe ik dat weet? Omdat ik er zelf flink last van heb gehad bij het opzetten van deze podcast. Ik wilde alles perfect hebben voordat ik van start ging, en juist daardoor kwam er bijna niets van terecht. Ik heb een eigen muziekstudio in Groningen, en omdat ik daar al jarenlang ervaring heb met geluid en opnameapparatuur, leek de stap naar het maken van een podcast niet groot. Ik had al uitstekende microfoons, een geluidsdichte ruimte, en zelfs al een goede camera. Toch kocht ik nog een extra camera, nog een microfoon, en een professionele videomixer waarmee ik automatisch kon schakelen tussen verschillende camerashots. Het kostte me weken om alles goed in te stellen en te begrijpen. Tijdens de kerstvakantie van 2024 had ik eindelijk alles op orde. Maar juist door de enorme hoeveelheid werk en het streven naar absolute perfectie stelde ik het opnemen van een nieuwe aflevering steeds weer uit. Uitstelgedrag is killing. En ik ben iemand die houdt van perfectie. Alles moest perfect en goed zijn voordat ik kon beginnen: twee microfoons, meerdere camera's, perfecte shots en uiteraard een geluidsdichte ruimte. Geen enkel bijgeluid mocht hoorbaar zijn. Maar perfectie bleek uiteindelijk mijn grootste vijand. Tijdens een eerdere poging om Spaans te leren had ik iets vergelijkbaars gedaan. Ik had naast mijn cursus een Spaans tv-abonnement afgesloten, allerlei audio-opnames gekocht en diverse boeken aangeschaft. Trots vertelde ik mijn lerares over al mijn aankopen, verwachtend dat ze net zo enthousiast zou reageren als ik. Maar haar reactie was eerder lauw. Ik begreep dat niet meteen, totdat ik inzag dat ik nauwelijks iets deed met al die mooie spullen. Ik dacht dat als ik alles eerst kocht, het daarna vanzelf wel zou lukken. Dat bleek helaas niet zo te werken. En hoewel ik nu blij ben met alle apparatuur voor mijn podcast en dit zeker zal gebruiken wanneer ik gasten uitnodig, besefte ik dat ik mezelf niet meer wilde laten weerhouden door al die eisen. Daarom besloot ik nu gewoon te beginnen. Zonder perfectie, met alleen mijn telefoon als camera, een eenvoudige microfoon en een simpel statief. Ik zie hetzelfde uitstelgedrag ook regelmatig bij mijn klanten. Al ruim vijftien jaar begeleid ik mensen die de stap naar het buitenland willen zetten. Heel vaak hoor ik allerlei redenen waarom het nog niet kan: "Ik heb een kat", "Mijn baan kan ik niet opzeggen", "Mijn huurhuis zit in de weg", "Mijn familie kan ik niet missen". Allemaal redenen die begrijpelijk zijn, maar stuk voor stuk op te lossen zijn. Natuurlijk zeg ik niet dat je morgen kunt vertrekken, maar alles begint met het nemen van die eerste stap. Zo ben ik vorig jaar zeven maanden met mijn gezin naar Bali en Thailand geweest om vanuit daar remote te werken. Ook wij hadden obstakels: mijn werk, de baan van mijn vrouw, accommodatie regelen, visa en vaccinaties. Maar voor elk obstakel hebben we een oplossing gevonden. Het begint met het besluit: "Wij gaan dit gewoon doen." In mijn boek, dat binnenkort verschijnt, behandel ik uitgebreid hoe je al deze obstakels kunt aanpakken. Maar zelfs met alle oplossingen die ik aandraag, is de belangrijkste boodschap: stop met uitstellen. Zet vandaag nog de eerste stap, al is het maar klein. Lees bijvoorbeeld mijn boek, bezoek een informatieavond of boek een gesprek met mij. Vaak helpt het al enorm om een half uur met iemand te praten en je twijfels te delen. Zulke gesprekken voer ik dagelijks, en mensen geven aan dat dit hen echt verder helpt. Heb je meer begeleiding nodig? Dan bied ik ook coachingstrajecten aan waarin we samen kijken naar dingen als bijvoorbeeld huisvesting, visa, werkopties of welk land bij jou past. Kortom, wil jij eindelijk stoppen met uitstell

9. 

   31 Aug 2025

   Ga Wereldwijd Werken podcast

   In Wereldwijd Werken neemt Gerjan Kelder, auteur van het ”How the f#ck does het do it? Het handboek voor Wereldwijd Werken” en coach met jarenlange ervaring, je mee in alle facetten van werken en leven over de grens. Van remote werken en freelancen tot lesgeven of met je gezin voor langere tijd in het buitenland wonen. Geen Instagram-dromen, maar eerlijke verhalen en praktische tips over financiën, cultuurverschillen, werkplekken en hoe je echt een leven in het buitenland vormgeeft. Perfect voor iedereen die droomt van een carrière of avontuur buiten de landsgrenzen.

Reach and audience

Public platform figures. Ratings count people who left a rating, not total listeners.

Spotify

5.0 / 5

1 ratings