by 松本麻美 Asami Matsumoto
このpodcastでは私の9年間の山あり谷ありの会社経営の中で感じてきたこと＆見たことを中心に、 「こうならなきゃいけない」や「こうしなきゃいけない」という思いから少しずつ自由になっていくために試行錯誤した体験談をお伝えします！ #地方移住しました #起業家 #自由に生きる #二児の母 ---------- 松本 麻美（Asami Matsumoto) アクティブ・コネクター株式会社 CEO &Founder 16歳で単身渡英し全寮制高校(UWC)で２年間過ごした後、カナダのMcGill大学、東京大学大学院の教育学研究科を修了。 外資系金融、パキスタンでの国際協力活動を経て、2013年に日本企業の外国籍人材の採用を支援するアクティブ・コネクター株式会社を創業。400社を超えるスタートアップの外国籍エンジニア採用を手がける。 専門は採用とはたらき方。 Blog : https://note.com/asamimatsumoto Twitter: https://twitter.com/a_connector Newspicks: https://note.com/asamimatsumoto
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🇯🇵
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3/29/2022
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November 18, 2022
<p>「自分らしくはたらこう」「個性を大切に」そういったことがよく言われています。</p> <p>でも、私はいつでも自分をアップデートしていく意識を持つということが、経営者としては特に大切なのではないかな、と最近感じ始めています。今まで「自分らしく生きる＆はたらく」といつも声高に言っていた私なのに！</p> <p>どうして自分らしさにこだわらない方が経営者として良いのでは？と思っているのか、ということについて今回お話ししています。（今までのPodcastタイトルから180度変わったトピックですいません＞＜！）</p> <p><br></p> <p>コンテンツ：</p> <ul> <li>イントロ</li> <li>はじめに</li> <li>「自分らしさ」ポジティブに何かを生み出すのか、可能性を制限してしまうのか</li> <li>経営者としてどんな風に変化が求められるのか</li> <li>どんな時に、どんな風に「自分らしさ」から抜け出すのか</li> <li>まとめ</li> <li>エンディング</li> </ul>
October 5, 2022
<p>リモートワークは、ライフスタイルとうまく両立できて素敵な側面などもある反面、それまでオフィスではできていた当たり前なことができず、ストレスを抱えてしまったり、悩んでしまう人も多いかと。</p> <p>かくいう私も完全在宅勤務をはじめて２年ちょっと。色々な試行錯誤を繰り返しながら、自分なりにこうしたらハッピーに在宅勤務ができるかも！というのを探してました。</p> <p>今回は会社の経営のテクニカルな側面ではなくて、自分がどんな風なマインドセットであれば、幸せに在宅勤務ができるのかということについてお話をしております。</p> <p>コンテンツ：</p> <ul> <li>オープニング</li> <li>はじめに：バーチャルオフィスも、メンタルヘルスのチェックよりも・・・</li> <li>性善説を信じる</li> <li>脱：深読み</li> <li>自分の感情に責任をもつ</li> <li>おわりに</li> <li>エンディング</li> <li><br></li> </ul> <p><br></p>
September 5, 2022
経営をしていると、野心的になることの大切さというのを人から度々言われてきますが、個人的には野心的になってリスクをとるタイミングを見極めるのと、現実を直視することのバランスがとても大事なのではないかと思います。 自分自身は、全然、ハイリスクハイリターンな経営をしてきていないのですが、とりあえず９年間会社を潰さずにやってこれたというのはあるので、何かしらの参考になったら幸いです。 番組構成 イントロ はじめに 起業家は野心を抱け！と言われ続けて どんな時はリスクを取らないのか リスクを取ると決める時 おわりに エンディング
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#地方移住しました #起業家 #自由に生きる #二児の母
松本 麻美（Asami Matsumoto) アクティブ・コネクター株式会社 CEO &Founder
16歳で単身渡英し全寮制高校(UWC)で２年間過ごした後、カナダのMcGill大学、東京大学大学院の教育学研究科を修了。 外資系金融、パキスタンでの国際協力活動を経て、2013年に日本企業の外国籍人材の採用を支援するアクティブ・コネクター株式会社を創業。400社を超えるスタートアップの外国籍エンジニア採用を手がける。 専門は採用とはたらき方。
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