Here we go again - organisationsförändring berättat från golvet till styrelserummet
Claim This Podcastby Sofia Stigendal
Podcast Overview
<p>50-70% av alla förändringsprocesser misslyckas… <br><br>Varför? <br><br>Vi hör ofta om fel strategi, för lite pengar och dåliga förutsättningar. <br><br>Men om vi tittar lite närmare, så är det ofta mänskliga faktorer som känslor, beslut och vanor som verkligen spelar roll, både när det går bra och när det går mindre bra.<br><br></p><p>I den här podden går vi därför bakom kulisserna för att förstå förändring ur ett mänskligt beteendeperspektiv. <br><br>Jag heter Sofia Stigendal och har över två decenniers erfarenhet av ledarskap och förändringsprocesser. Tillsammans med experter och chefer utforskar jag hur vi kan skapa hållbara förändringar och samtidigt hantera de utmaningar som kan påverka vårt välmående. <br><br>För när nästa organisationsförändring står för dörren och du suckar och tänker 'Here we go again,' vill jag ge dig verktygen att möta den med nya perspektiv och förhoppningsvis nya lösningar. <br><br>Så är du chef, HR, VD eller medarbetaren mitt i kaoset så bjuder jag nu in dig till att se detta nu som din chans att upptäcka nya sätt att se på förändring och bli en av de 30% som lyckas! </p><p><br><br></p>
Language
🇸🇪
Publishing Since
8/14/2024
Reach the team behind Here we go again - organisationsförändring berättat från golvet till styrelserummet
Verified contact details for this show aren't on file yet — sign up to get notified when they land.
Recent Episodes
June 4, 2026
30. När Life gick i konkurs – lärdomar från vd:n Wictoria Glans
Vad händer med en organisation när den värsta tänkbara nyheten kommer? Och varför fortsätter människor att kämpa för ett bolag trots att framtiden är oviss? I det här avsnittet möter jag Wictoria Glans, tidigare vd för Life, som ledde bolaget genom en omfattande förändringsresa innan verksamheten gick i konkurs sommaren 2025. Men det som fångade mitt intresse var inte konkursen i sig utan reaktionerna efteråt. Medarbetare som uttryckte stolthet, engagemang och tacksamhet trots att framtiden p...
May 21, 2026
29. Omorganisationen är klar. NU börjar det svåra.
De flesta verksamheter lägger all energi på själva omorganisationen. Allt är planerat utifrån strategi, syfte, kommunikationsplan och uppsägningssamtal. Men vad händer sen? När kollegan slutade i fredags, teamet är 20% färre och de som är kvar ska få allt att fungera... I det här avsnittet pratar jag med Andreas Bedinger, HR- och kommunikationschef i koncernledningen för Korall Group (där Svensk Fastighetsförmedling ingår), om vad som faktiskt händer efter uppsägningar och större förändringar...
May 7, 2026
28. Vi ställer om, men vet vi vad vi ska kunna? Med Martina Berg, VD Brights Learning
Hur bygger vi kompetens i en värld där vi inte ens vet exakt vad vi behöver kunna? Vi pratar mycket om AI, nya roller och förändringstakt. Men en fråga hamnar ofta i skymundan av allt som ska förändras i sak: 👉 Vad är det vi faktiskt behöver kunna framåt för att leverera på det vi flyttar in i? För om nästan hälften av dagens roller kan vara inaktuella inom några år? Då räcker det inte att bara uppdatera processer och teknik. Vi behöver tänka om kring lärande, ansvar och vad för kompetens vi ...
32 total episodes available
Similar Podcasts
Discover related shows you might enjoy
Röda vita rosen
Jenny Strömstedt & Victoria Skoglund
Schyffert & Sundin - Är det här nåt?
Perfect Day Media
Fördomspodden
Emil Persson / Perfect Day Media
Alex & Sigges podcast
Podme
Keeping up med Jennie & Johanna
Perfect Day Media
Wahlgren & Wistam
Acast
This is 40!
Karin Bastin & Isabelle Monfrini
DÅ ÄR VI IGÅNG
Perfect Day | Anis & Behrouz
Måndagsvibe med Hanna och Lojsan
Hanna och Lojsan
Forklart
Aftenposten
Kvist & Fleur
Annika Kvist & Calle Fleur
Deep-dive analytics for Here we go again - organisationsförändring berättat från golvet till styrelserummet
Frequently asked questions
Have a different question and can't find the answer you're looking for? Reach out to our support team by sending us an email and we'll get back to you as soon as we can.
- What is Here we go again - organisationsförändring berättat från golvet till styrelserummet?
<p>50-70% av alla förändringsprocesser misslyckas… <br><br>Varför? <br><br>Vi hör ofta om fel strategi, för lite pengar och dåliga förutsättningar. <br><br>Men om vi tittar lite närmare, så är det ofta mänskliga faktorer som känslor, beslut och vanor som verkligen spelar roll, både när det går bra och när det går mindre bra.<br><br></p><p>I den här podden går vi därför bakom kulisserna för att förstå förändring ur ett mänskligt beteendeperspektiv. <br><br>Jag heter Sofia Stigendal och har över två decenniers erfarenhet av ledarskap och förändringsprocesser. Tillsammans med experter och chefer utforskar jag hur vi kan skapa hållbara förändringar och samtidigt hantera de utmaningar som kan påverka vårt välmående. <br><br>För när nästa organisationsförändring står för dörren och du suckar och tänker 'Here we go again,' vill jag ge dig verktygen att möta den med nya perspektiv och förhoppningsvis nya lösningar. <br><br>Så är du chef, HR, VD eller medarbetaren mitt i kaoset så bjuder jag nu in dig till att se detta nu som din chans att upptäcka nya sätt att se på förändring och bli en av de 30% som lyckas! </p><p><br><br></p> - How often does this podcast release new episodes?
This podcast updates weekly.
- Where can I listen to this podcast?
This podcast is available on 7 platforms including Apple Podcasts, Spotify, and more. You can also use the RSS feed directly.
- Does this podcast accept guests?
No, this podcast does not typically feature guests.
Legal Disclaimer
Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.
All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.
We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.
While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at hey@podengine.ai for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.
By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.