In un mondo dove diviene sempre più facile porre una domanda a un algoritmo, e dove la vicinanza fisica è relegata a pochi istanti, definire cosa è "umano" è difficile, e ancora più difficile diviene ascoltare qualcosa di umano. Qui a HI, un podcast di HRC, torneremo raccontare storie di di lavoro e di vita, personali e collettive, di professionisti e di esperti, che ci ricorderanno come l'intelligenza, la passione, il sentimento umani rimangono la chiave di volta di ogni nostra attività e anche di ogni rivoluzione.
QUESTA AZIENDA ASSOMIGLIA ALLE FOTO? L'Employee Value Proposition alla prova dei fatti
Il profilo promette bene, le foto convincono e scatta il match. Poi vi incontrate. Succede sulle app di dating, ma anche quando scegli un’azienda. Con Camilla Rebecca Rossi, Talent Acquisition & Learning Specialist, e Ludovica Pellizzetti, People Experience & Employer Branding Manager, di Grenke, parliamo di aspettative, onboarding e promesse da mantenere. Che cosa trasforma un colpo di fulmine professionale nella voglia di restare? Con Arthur indaghiamo oltre la foto profilo.
Buon ascolto!
6 Aug 2026
QUI, UNA VOLTA, ERA TUTTO JUNIOR. AI e “Patto per il futuro”
L’AI può fare un sacco di cose. Anche troppe, a volte. Ma c’è una cosa che non dovrebbe fare: diventare la scusa perfetta per smettere di formare chi entra oggi nel mondo del lavoro.
In questo episodio parliamo con Giacomo Strazza, HR Director di SIAE, di junior, intelligenza artificiale, calo demografico e futuro del lavoro. Perché se le attività da “primo giorno in azienda” vengono automatizzate, la domanda diventa semplice e un po’ scomoda: dove si impara il mestiere?
(🤖H-Arthur, ovviamente, si sente chiamato in causa e prova a difendersi come può)
Una puntata su formazione, competenze e scelte di lungo periodo. Perché tagliare oggi il primo gradino della scala può sembrare efficiente. Finché domani non scopri che nessuno sa più salire.
Buon ascolto!
8 Jul 2026
Men at Work. Storie di HR e vita in Australia
🌏In questa puntata di Human Intelligence andiamo in Australia con Giovanni De Liso, Corporate HR Director presso Magal di Power SPA e autore de L’impiegato Deluso... in Australia, per guardare da lontano alcune cose molto vicine: fiducia, burocrazia, work-life balance, cultura aziendale e quella meravigliosa arte italiana del cavarsela.
Tra docce da tre minuti e colleghi da invitare su Outlook anche se sono seduti accanto, ne esce una domanda semplice: cosa dovremmo imparare dagli australiani senza smettere di essere italiani?
🦘Turn it up, mate! 🎧
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