Job, Gehalt, Bewerben - deine Karriere ist unser Thema! Wir holen uns waschechte Personaler und Personalerinnen aus den verschiedensten Unternehmen ins Studio und stellen ihnen die Fragen, die dir auf der Seele brennen: Was sind absolute No-Gos im Vorstellungsgespräch? Warum werde ich geghosted? Wie wichtig ist ein Anschreiben heute noch? Wann darf ich mich bei euch melden, um Feedback einzuholen? Was kann ich von einem Arbeitgeber erwarten? Diese und viele weitere Fragen rund um den Bewerbungsprozess werden hier offen und ehrlich von Experten und Expertinnen beantwortet.
Irgendwas mit Arbeit
Claim This Podcastby Stepstone Deutschland
8 episodes
Updated Daily
Accepts GuestsHas Sponsors
Podcast Overview
Job, Gehalt, Bewerben - deine Karriere ist unser Thema! Wir holen uns waschechte Personaler und Personalerinnen aus den verschiedensten Unternehmen ins Studio und stellen ihnen die Fragen, die dir auf der Seele brennen: Was sind absolute No-Gos im Vorstellungsgespräch? Warum werde ich geghosted? Wie wichtig ist ein Anschreiben heute noch? Wann darf ich mich bei euch melden, um Feedback einzuholen? Was kann ich von einem Arbeitgeber erwarten? Diese und viele weitere Fragen rund um den Bewerbungsprozess werden hier offen und ehrlich von Experten und Expertinnen beantwortet.
Language
🇩🇪
Publishing Since
1/22/2025
Reach the team behind Irgendwas mit Arbeit
Verified contact details for this show aren't on file yet — sign up to get notified when they land.
Recent Episodes
March 26, 2026
Wen sucht die bestbezahlte Branche Deutschlands?
<p>Besonders Berufseinsteiger und Berufseinsteigerinnen können hier mit einem starken Gehalt in ihre Karriere starten. 🤑 Doch Geld allein macht nicht glücklich! ➡️ Warum lohnt sich eine Ausbildung bei der Bank aber alle male und welche Mythen über Banking-Jobs sind einfach Schnee von gestern? Eine Personalerin packt aus! ⚠️Sabrina ist Teamlead Talent Acquisition bei der Hypovereinsbank und redet offen über Klischees und warum es nicht darum geht, ein Mathe-Genie zu sein, um eine Chance zu bekommen. Viel mehr zählt Persönlichkeit statt Perfektionsdruck, Kundennähe, Offenheit und Lust auf Veränderung.Du erfährst in diesem Video-Podcast:💰Wie gut die Bankenbranche zahlt (Check auch den Gehaltsreport: https://linktr.ee/stepstonede)</p><p>💪 Welche Stärken und Soft Skills bei einer Ausbildung in der Bank wirklich zählen</p><p>🧑🏻💼Wie sich das Bild vom „steifen Banker“ verändert hat</p><p>🚀 Konkrete Tipps zur Vorbereitung aufs Vorstellungsgespräch </p><p>🏋️♀️ Wie Azubis auf den Alltag in der Bank trainiert werden (Stichwort: Knigge)</p><p>💸 Welche Benefits Auszubildende und dual Studierende im Bankumfeld erwarten können Wenn du bis jetzt auch dachtest, dass eine Ausbildung in der Bank zu konservativ ist, wird dir dieses offene Gespräch die Augen öffnen. 🤩🔔 Abonniere @StepUpKarriere für mehr Videos rund um Berufsorientierung, Bewerbung und Karriere-Tipps.Über Hypovereinsbank:Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank mit Schwerpunkten in Italien, Deutschland, Österreich und Mittel-/Osteuropa. Die Bank betreut über 20 Millionen Kunden durch drei Produktbereiche: Corporate, Individual und Payment Solutions. Das Geschäftsmodell kombiniert lokale Präsenz mit internationalen Ressourcen der Gruppe. Jobs bei Hypovereinsbank: https://www.stepstone.de/jobs/hypovereinsbank---unicredit---deutschlandAusbildung bei Hypovereinsbank:https://careers.unicredit.eu/de_DE/jobsuche/SearchJobs/?jobRecordsPerPage=15&listFilterMode=1&429_format=629&429=%5B271%2C5122305%2C1081%5D&7619_format=6449&7619=8516144<br>🔔 Folge "Irgendwas mit Arbeit" für mehr Videos rund um Berufsorientierung, Bewerbung und Karriere-Tipps.</p><p>💡Job, Gehalt, Bewerben - deine Karriere ist unser Thema! </p><p><br></p><p>🫵 Wir holen uns Experten rund um die Themen Job und Karriere ins Studio und stellen ihnen die Fragen, die dir auf der Seele brennen: Was sind absolute No-Gos im Vorstellungsgespräch? Warum werde ich geghosted? Wie wichtig ist ein Anschreiben heute noch? Wann soll ich nach dem Gehalt fragen? Was kann ich von einem Arbeitgeber erwarten? Diese und viele weitere Fragen rund um den Bewerbungsprozess und die Entwicklung deiner Karriere werden hier offen und ehrlich von Experten und Expertinnen beantwortet.</p><p><br></p><p>💡Hier findest du viele nützliche Links, zum Beispiel zu unserem Gehalts-Check und dem kostenlosen CV-Generator: https://linktr.ee/stepstonede#stepstone </p><p><br></p><p>Mehr von uns:</p><p>INSTAGRAM @stepstone_de</p><p>TIKTOK @stepstone.de</p><p>YOUTUBE @StepUpKarriere</p><p>#karriere #karrieretipps #job #jobwechsel #ausbildung #irgendwasmitarbeit #berufswahl</p><p><br></p><p></p>
February 25, 2026
Was tun, wenn der Einstieg ins Berufsleben nicht gelingt?
<p>Wie kann es passieren, dass junge Menschen zwischen Schulabschluss und Ausbildung einfach im System verschwinden und wie holt man sie zurück? </p><p>Schätzungsweise 630.000 Jugendliche unter 25 zählen zu den so genannten NEETs (not in employment, education or training) - übersetzt, sie sind weder in Beschäftigung, Ausbildung noch Schule. </p><p><br></p><p>Kadim Tas, Geschäftsführer von JOBLINGE e. V., arbeitet seit vielen Jahren mit jenen, die keinen direkten Anschluss gefunden haben – und ordnet im Interview ein, was Hürden, Blockaden und Stolpersteine sind. </p><p><br></p><p>💬 Themen der Folge:</p><p>Warum Zeugnisse und Noten nur wenig über echtes Potenzial aussagen</p><p>Wie fehlende Orientierung, Erwartungen von Erwachsenen und starre Strukturen den Einstieg erschweren</p><p>Warum Fachkräftemangel und unbesetzte Ausbildungsplätze kein Widerspruch sind</p><p>Welche neuen Wege in Berufsorientierung, Ausbildung und Recruiting helfen</p><p>Wie JOBLINGE junge Menschen beim Berufseinstieg konkret unterstützt</p><p><br></p><p>Anhand der Arbeit von JOBLINGE wird gezeigt, wie Jugendliche durch Orientierung, praktische Erprobung und persönliche Begleitung wieder Perspektiven entwickeln – und warum Schuldzuweisungen an junge Menschen am Kern des Problems vorbeigehen.💡 </p><p><br></p><p>Für wen ist diese Folge besonders wertvoll?</p><p>Junge Menschen am Übergang von Schule zu Ausbildung oder Beruf</p><p>Eltern und Bezugspersonen </p><p>Fachkräfte aus Bildung, Recruiting, HR und Ausbildung</p><p>alle, die sich mit Fachkräftemangel und Berufseinstieg beschäftigen</p><p><br></p><p>⚠️ Reality Check:Der Einstieg ins Berufsleben ist schwer – aber mit Orientierung, Unterstützung und neuen Ansätzen können Übergänge gelingen. </p><p>Diese Folge liefert konkrete Einblicke, Inspiration und Handlungsideen.Kennst du jemandem, dem es auch so geht? Dann leite diese Folge weiter.</p><p><br></p><p>🔔 Folge "Irgendwas mit Arbeit" für mehr Videos rund um Berufsorientierung, Bewerbung und Karriere-Tipps.</p><p><br></p><p>Über Joblinge:</p><p>JOBLINGE unterstützt seit 2008 junge Menschen, die Schwierigkeiten beim Einstieg ins Berufsleben haben, und hilft ihnen, nach Jahren der Perspektivlosigkeit wieder Anschluss zu finden. In maximal sechs Monaten erlernen Teilnehmende in Gruppenprojekten wichtige Sozial- und Jobkompetenzen, entdecken ihre Stärken und passenden Berufe und sammeln Praxiserfahrung bei JOBLINGE-Partnerunternehmen.</p><p>Mit einem starken Netzwerk aus 4.000 Partnerunternehmen, knapp 300 Mitarbeitenden und 2.700 ehrenamtlichen Mentor*innen an über 30 Standorten bietet JOBLINGE skalierbare, nachhaltige und messbare Unterstützung im Übergangssystem. Ziel ist es, Jugendliche erfolgreich in Ausbildung oder Arbeit zu vermitteln und so gegen Jugendarbeitslosigkeit vorzugehen. </p><p><br></p><p>Du benötigst Unterstützung: https://www.joblinge.de/unterstuetzung-finden/</p><p><br></p><p>Du möchtest unterstützen: https://www.joblinge.de/volunteering/</p><p></p><p>💡Job, Gehalt, Bewerben - deine Karriere ist unser Thema! </p><p><br></p><p>🫵 Wir holen uns Experten rund um die Themen Job und Karriere ins Studio und stellen ihnen die Fragen, die dir auf der Seele brennen: Was sind absolute No-Gos im Vorstellungsgespräch? Warum werde ich geghosted? Wie wichtig ist ein Anschreiben heute noch? Wann soll ich nach dem Gehalt fragen? Was kann ich von einem Arbeitgeber erwarten? Diese und viele weitere Fragen rund um den Bewerbungsprozess und die Entwicklung deiner Karriere werden hier offen und ehrlich von Experten und Expertinnen beantwortet.</p><p><br></p><p>💡Hier findest du viele nützliche Links, zum Beispiel zu unserem Gehalts-Check und dem kostenlosen CV-Generator: https://linktr.ee/stepstonede#stepstone </p><p>Mehr von uns:</p><p>INSTAGRAM @stepstone_de</p><p>TIKTOK @stepstone.de</p><p>YOUTUBE @StepUpKarriere</p><p>#karriere #karrieretipps #job #jobwechsel #weiterentwicklung #irgendwasmitarbeit #berufswahl</p><p><br></p>
January 21, 2026
Darauf achten Personaler wirklich 👀
<p>Was Bewerberinnen und Bewerber immer wieder falsch machen? 🚩Tolga sagt’s dir ungefiltert.🔊</p><p><br></p><p>👉 Tolga Top, VP Growth & Talent Acquisition beim Immobilienexperten Evernest, verantwortet unter anderem das Recruiting von Immobilienmaklern und spricht im Interview brutal ehrlich darüber, warum viele Bewerbungen scheitern. Spoiler: Es liegt nicht an fehlenden Zertifikaten. 🚩</p><p>Ob Vertrieb, Sales, Recruiting oder Führung: Am Ende entscheidet selten der Lebenslauf alleine – sondern das Gesamtgefühl, das du im Gespräch hinterlässt.</p><p>Wir sprechen darüber,</p><p>➡️ warum Recruiter sich oft gegen fachlich starke Kandidaten entscheiden</p><p>➡️ weshalb Bauchgefühl wichtiger als perfekte Antworten ist</p><p>➡️ wieso auswendig gelernte Interview-Antworten sofort auffliegen</p><p>➡️ welche Denkfehler Bewerbende im Vertrieb – insbesondere angehende Immobilienmakler – immer wieder machen</p><p>➡️ und warum echter Verkauf nichts mit Druck, sondern mit Beziehungsarbeit zu tun hat</p><p>Tolga verantwortet Recruiting, Expansion & Inside Sales und erklärt anhand echter Interview-Situationen, wie Entscheidungen wirklich entstehen – jenseits von Leitfäden, Buzzwords und Karriere-Floskeln.</p><p>💡 Diese Folge ist Gold wert für dich, wenn du:</p><p>✅ dich im Vertrieb, Sales oder Business Development bewirbst</p><p>✅ öfter das Gefühl hast: „Eigentlich war das Gespräch gut – aber es hat nicht gereicht“</p><p>✅ verstehen willst, wie Recruiter denken (und fühlen)</p><p>✅ im Job mit Menschen arbeitest und besser überzeugen willst</p><p>⚠️ Reality Check:Wer glaubt, Vertrieb sei Technik + Pitch + Abschluss, wird sich hier ertappt fühlen.Wer versteht, dass Verkaufen ein emotionaler Prozess ist, nimmt extrem viel mit.</p><p>Hast du schon mal mit dem Gedanken gespielt, Immobilienmakler*in zu werden? </p><p>💡Job, Gehalt, Bewerben - deine Karriere ist unser Thema! </p><p><br></p><p>🫵 Wir holen uns Experten rund um die Themen Job und Karriere ins Studio und stellen ihnen die Fragen, die dir auf der Seele brennen: Was sind absolute No-Gos im Vorstellungsgespräch? Warum werde ich geghosted? Wie wichtig ist ein Anschreiben heute noch? Wann soll ich nach dem Gehalt fragen? Was kann ich von einem Arbeitgeber erwarten? Diese und viele weitere Fragen rund um den Bewerbungsprozess und die Entwicklung deiner Karriere werden hier offen und ehrlich von Experten und Expertinnen beantwortet.</p><p><br></p><p>💡Hier findest du viele nützliche Links, zum Beispiel zu unserem Gehalts-Check und dem kostenlosen CV-Generator: https://linktr.ee/stepstonede#stepstone </p><p>Mehr von uns:</p><p>INSTAGRAM @stepstone_de</p><p>TIKTOK @stepstone.de</p><p>YOUTUBE @StepUpKarriere</p><p>#karriere #karrieretipps #job #jobwechsel #weiterentwicklung #irgendwasmitarbeit #berufswahl</p><p><br></p>
8 total episodes available
Deep-dive analytics for Irgendwas mit Arbeit
Frequently asked questions
Have a different question and can't find the answer you're looking for? Reach out to our support team by sending us an email and we'll get back to you as soon as we can.
- What is Irgendwas mit Arbeit?
- How often does this podcast release new episodes?
This podcast updates daily.
- Where can I listen to this podcast?
This podcast is available on 4 platforms including Apple Podcasts, Spotify, and more. You can also use the RSS feed directly.
- Does this podcast accept guests?
Information about guest appearances is not available.
Legal Disclaimer
Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.
All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.
We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.
While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at hey@podengine.ai for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.
By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.