Jennifer fragt zur Diversity - der wöchentliche Podcast rund um die Vielfalt

About Jennifer fragt zur Diversity - der wöchentliche Podcast rund um die Vielfalt

NEU: Mein Podcast “Jennifer fragt – zur Diversity” 🌈 Vielfalt hat viele Stimmen – und ab sofort hören wir genau hin. In meinem neuen Podcast spreche ich mit tollen Gästen über das, was uns ausmacht: unsere Unterschiede, unsere Gemeinsamkeiten und unsere Geschichten. 💬 Persönlich. Politisch. Perspektivreich. 🌍 Queer? Sichtbar? Anders? Willkommen. 🗣️ Jede Woche neue Folgen – mit Gesprächen, Interviews, euren Fragen und viel Herz. Ihr habt Fragen, Anregung und Wünsche? Dann schreibt mir an: jenniferfragt@diversity-events.de 💖 Folgt mir – und seid dabei! Ab jetzt auf allen Podcast wöchentlich

Publisher

Jennifer Kubach - Diversity-Events e.V.

Category

society & culture

Language

de

Explicit

No

First episode

26 May 2025

Latest episode

22 Mar 2026

Latest episodes

6 episodes in the feed.

1. 

   22 Mar 2026

   Folge 6: Jennifer fragt – zur Diversity: Im Gespräch mit Karlsruhes Oberbürgermeister Dr. Frank Mentrup – Zwischen Stadtoberhaupt, gelebter Vielfalt und den Stimmen der Bürgerinnen und Bürger

   In der sechsten Folge meines Podcasts „Jennifer fragt – zur Diversity“ treffe ich auf einen besonderen Gesprächspartner: Dr. Frank Mentrup, Oberbürgermeister von Karlsruhe (chatgpt://generic-entity?number=0). Für mich ist es eine einmalige Gelegenheit, mit jemandem zu sprechen, der nicht nur die politische Verantwortung für eine ganze Stadt trägt, sondern auch aktiv gestaltet, wie Vielfalt in unserer Gesellschaft gelebt wird. Wir sprechen über die großen Fragen unserer Zeit: Wie gelingt es, dass Diversität nicht nur toleriert, sondern bewusst gefördert wird? Wie kann Akzeptanz in Alltag, Politik und Stadtgesellschaft wirklich gelebt werden? Von Beginn an war es mir wichtig, das Gespräch persönlich zu gestalten. Ich wollte wissen, wie Dr. Mentrup Diversität in seinem eigenen Alltag wahrnimmt, welche Rolle sie in seiner Arbeit als Stadtoberhaupt spielt und welche Hürden und Chancen er dabei sieht. Dabei wurde schnell klar: Diversity ist kein abstraktes Konzept, sondern zeigt sich ganz konkret im Zusammenleben der Bürgerinnen und Bürger. Ob unterschiedliche kulturelle Hintergründe, Lebensentwürfe, Altersgruppen oder Identitäten – in Karlsruhe (chatgpt://generic-entity?number=1) gibt es vielfältige Menschen, deren Erfahrungen und Bedürfnisse gehört werden müssen. Für mich war spannend zu sehen, wie eng Verantwortung und Empathie miteinander verknüpft sind: Politik, die Vielfalt fördert, ist Politik, die zuhört, reflektiert und sich aktiv einbringt. Ich habe meine eigenen Perspektiven eingebracht und darüber gesprochen, wie es ist, Vielfalt aus der Sicht einer Person zu erleben, die selbst Teil einer marginalisierten Gruppe ist. Dieses Zusammenspiel von persönlicher Erfahrung und politischer Verantwortung macht das Gespräch besonders greifbar. Ich wollte aufzeigen, dass Diversität nicht nur ein Schlagwort ist, sondern sich in ganz alltäglichen Momenten zeigt – in Begegnungen auf der Straße, in Schulen, im Beruf oder in der Art, wie öffentliche Projekte geplant und umgesetzt werden. Ein großer Teil unseres Gesprächs drehte sich auch um konkrete Initiativen in Karlsruhe (chatgpt://generic-entity?number=2): Bildungsprojekte, Kulturveranstaltungen, Beratungsangebote und Programme, die die Partizipation aller Bürgerinnen und Bürger stärken sollen. Besonders interessant war die Diskussion darüber, wie man nicht nur Menschen erreicht, die bereits offen für Vielfalt sind, sondern auch diejenigen, die Vorurteile oder Ängste haben. Dr. Mentrup betont, dass echter Dialog entscheidend ist: Zuhören, Erklären, gemeinsam Lösungen finden – und dass Akzeptanz ein Prozess ist, der Zeit, Geduld und kontinuierliches Engagement erfordert. Für mich ist diese Folge weit mehr als ein klassisches Interview. Sie ist ein Plädoyer für Offenheit, Respekt und den Mut, Unterschiede nicht als Problem, sondern als Chance zu sehen. Es geht um das Bewusstsein, dass Vielfalt die Stärke einer Stadt und ihrer Gesellschaft ist, wenn sie aktiv gelebt wird. Gleichzeitig ist es ein Aufruf an jede und jeden von uns: Wir alle können in unserem Alltag Verantwortung übernehmen. Sei es durch das bewusste Wahrnehmen von Unterschieden, durch den Dialog mit anderen oder durch kleine Gesten der Akzeptanz – jede Handlung zählt. Am Ende bleibt für mich eine zentrale Frage, die ich auch an meine Hörerinnen und Hörer weitergebe: Wie wollen wir in Zukunft zusammenleben? Welche Haltung brauchen wir, um Vielfalt nicht nur zu akzeptieren, sondern als Bereicherung zu begreifen, und welchen Beitrag kann jede und jeder Einzelne leisten? Ich lade dazu ein, genau hinzuhören, sich inspirieren zu lassen und vielleicht auch die eigene Sichtweise zu hinterfragen. Denn Diversität ist kein abstraktes Ziel – sie ist gelebte Realität, die wir alle aktiv gestalten können. Diese Folge soll zeigen: Akzeptanz und Vielfalt beginnen in uns selbst, in unseren Begegnungen, Entscheidungen und unserem Engagement für eine gerechtere, offene Gesellschaft.

2. 

   19 Jul 2025

   Folge 5 Jennifer fragt zur Diversity Zwischen Spots und Akzeptanz – Manuel Flickinger im Gespräch

   🎙 Folge 5 ist da!In der neuen Episode von „Jennifer fragt – zur Diversity“ wird es offen, herzlich und wunderbar menschlich – denn ich habe einen ganz besonderen Gast: Manuel Flickinger! 🌟Manuel kennen viele aus dem Fernsehen – unter anderem aus Formaten wie Prinz Charming, Dschungelcamp und und und. Doch hinter der Kamera zeigt sich eine ganz andere, tiefere Seite: ein engagierter, sensibler, wacher Mensch, der sich mit viel Herz für Queerness, Vielfalt und Selbstakzeptanz einsetzt.Ob als Justizfachwirt, Reality-TV-Star oder Aktivist – Manuel bringt das, was er tut, mit Seele auf die Bühne und ins Leben. Wir sprechen über das Sichtbarsein, über Körperbilder, Vorurteile, Selbstzweifel – und über die Kraft, trotzdem laut und stolz zu sagen: „Ich bin, wie ich bin – und das ist gut so.“ 🌈💬 Es wird ehrlich, berührend, mutig – und immer wieder überraschend leicht.Denn Manuel ist nicht nur ein Kämpfer für Vielfalt, sondern auch ein Mensch, der mit einem Lächeln Türen öffnet.👉 Reinhören – oder reinschauen!Ab sofort überall, wo’s Podcasts gibt – und als Video überall wo es Podcasts gibt.🟣 Folge 5: Manuel Flickinger – Echt, laut, queer. Und sowas von liebenswert.#JenniferFragt #DiversityPodcast #ManuelFlickinger #QueerVisibility #EchtUndStolz #VielfaltLeben #PodcastLiebe #ReinhörenUndReinschauen

3. 

   25 Jun 2025

   Jennifer fragt zur Diversity - Folge 4 Roberto Fasiello Im gleichen Takt: Über Akzeptanz, & Bewegung

   Roberto Fasiello, owner of Tanzloft dance school, discusses how dance fosters acceptance and inclusivity by uniting diverse individuals through rhythm and movement in this interview episode.

4. 

   11 Jun 2025

   Folge 3 - Interview mit Tassi Giannikopoulos - Zwischen Herkunft, Haltung und Hoffnung - Jennifer fragt zur Diversity

   Diversity specialist Tassi Giannikopoulos discusses integration, inclusion, and equal opportunities, drawing from his experience growing up between two cultures, in an interview with Jennifer.

5. 

   6 Jun 2025

   Jennifer fragt zur Diversity - Folge 2: Annette Postel – Bühnenwirbelwind zwischen Mut, Musik & Menschlichkeit

   Host Jennifer interviews Annette Postel, a singer and comedian, about the challenges and triumphs of navigating the entertainment world as a woman, revealing personal experiences and insights.

6. 

   26 May 2025

   Folge 1 - Jennifer stellt sich vor und um was geht es eigentlich in dem Podcast „

   Jennifer introduces herself and the podcast's mission to explore diversity, share personal experiences as a trans woman, and foster honest conversations about differences and commonalities.

Who has been a guest on Jennifer fragt zur Diversity - der wöchentliche Podcast rund um die Vielfalt

Names identified in recent episode analyses. Showing up to five guests.

• Roberto Fasiello
• Tassi Giannikopoulos
• Annette Postel