Мама, я ищу работу
Claim This Podcastby Мама, я ищу работу
Podcast Overview
<p class="ql-align-justify"><strong style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Мама, я ищу работу</strong><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);"> - это подкаст, где мы говорим о том, как попасть на работу в разные компании, что необходимо сделать, чтобы твою зарплату повысили, про увольнение и про всю внутреннюю кухню HR. </span></p><p><br /></p><p class="ql-align-justify"><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Благодаря опыту наших гостей можно доработать свое резюме, узнать новые фишки о прохождении собеседований, и как сменить сферу деятельности, если сильно хочется. </span></p><p><br /></p><p class="ql-align-justify"><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Делиться своими резюме и получать пользу можно в нашем ТГ канале </span>https://t.me/mamarabotaa<span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);"> </span></p><p class="ql-align-justify"><br /></p><p>Контакты ведущих:</p><p>Наталья Топорова <a href="https://t.me/toppnat">https://t.me/toppnat</a></p><p>Татьяна Протонина <a href="https://t.me/protonina">https://t.me/protonina</a></p><p class="ql-align-justify"><br /></p><p><br /></p><p><br /></p>
Language
🇷🇺
Publishing Since
11/30/2022
1 verified contact email on file for Мама, я ищу работу
Pitch yourself as a guest, propose sponsorships, or reach out directly to the host.
Recent Episodes
February 8, 2023
Как из доставщика стать управляющим, быть мотивированным без премий и регулярно индексировать зп? Галина Ветошкина - HRD компании «Dodo Brands»
<p><span style="color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;">Делиться своими резюме и получать пользу можно в нашем ТГ канале </span><a href="https://t.me/mamarabotaa">https://t.me/mamarabotaa</a></p><p><br /></p><p>Телеграм ведущих:</p><p>Наталья Топорова https://t.me/toppnat</p><p>Татьяна Протонина https://t.me/protonina</p><p><br /></p><p><span style="color:rgb(0,0,0);">В выпуске обсуждаем:</span></p><p><br /></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Как росла и развивалась компания</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Работа в пиццерии</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Видимость на уровне компании</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️2 способа трудоустройства</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Страсть сотрудников: как в Додо стремятся к развитию </span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Роли, которые сейчас актуальны</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Систематизация своего опыта через кейсы </span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Индексация заработной платы</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Как компания заботится о сотрудниках: бенефиты и опционы</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Главный критерий выбора процессии</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Влияние HR на бизнес </span></p><p><br /></p><p><br /></p>
January 12, 2023
Как получить повышение, почему на рынке всегда будут вакансии и что не нужно говорить на интервью? Алеся Ракитина - HRD Все Инструменты.Ру
<p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Делиться своими резюме и получать пользу можно в нашем ТГ канале </span><a href="https://t.me/mamarabotaa">https://t.me/mamarabotaa</a></p><p><br /></p><p>Телеграм ведущих:</p><p>Наталья Топорова https://t.me/toppnat</p><p>Татьяна Протонина https://t.me/protonina</p><p><br /></p><p><br /></p><p>Как получить повышение, почему на рынке всегда будут вакансии и что не нужно говорить на интервью? Алеся Ракитина - HRD <a href="https://www.vseinstrumenti.ru/article/109.html" style="color:rgb(26,13,171);">Все Инструменты.Ру</a></p><p><br /></p><p>▫️Главные ценности компании</p><p>▫️Востребованные позиции</p><p>▫️9 базовых ценностей, привезённых из Кремниевой Долины</p><p>▫️Трек жизненных решений по резюме</p><p>▫️Формирование культуры перехода</p><p>▫️Ошибки на собеседовании</p><p>▫️Секрет уникальной культуры компании</p><p>▫️Новая система мотивации</p><p>▫️Работа с контрофферами</p><p>▫️Конфликты в команде и как с ними справляться </p><p>▫️Смена и выбор деятельности</p><p>▫️Эйджизм и изменение стереотипов в подборе </p><p>▫️Как в компании относятся к удаленной работе</p><p><br /></p><p><span style="color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;">Подписывайтесь на нас в телеграме, чтобы не пропускать новости нашего подкаста!</span></p><p><br /></p><p><br /></p>
December 21, 2022
К чему ведёт обман при трудоустройстве, как настроить себя на собеседование и что ждёт рынок труда в ближайшем будущем? Андрей Сафанюк экс-HRD ИВИ
<p><span style="color:rgb(0,0,0);background-color:transparent;">Делиться своими резюме и получать пользу можно в нашем ТГ канале </span><a href="https://t.me/mamarabotaa">https://t.me/mamarabotaa</a></p><p><br /></p><p>Телеграм ведущих:</p><p>Наталья Топорова https://t.me/toppnat</p><p>Татьяна Протонина https://t.me/protonina</p><p><br /></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">В выпуске обсуждаем:</span></p><p><br /></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Какие позиции перестают быть актуальными</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Отношение компаний к уехавшим сотрудникам </span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Какие сферы бизнеса сейчас стабильны ▫️Что такое мепинг и зачем он нужен</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Важность ключевых слов в резюме </span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Что нужно делать, чтобы найти работу</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Дружба с рекрутерами </span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Собеседование и свидание - что у них общего</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Зарплатные ожидания в резюме</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Как уйти из компании</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Мотивация сотрудников</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Смена сферы. Концепция ежа</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️Поиск наставника </span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️HR - это о чем</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">▫️«Тряска» в индустриях в настоящее время</span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);"><span class="ql-cursor"></span></span></p><p><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Подписывайтесь на нас в телеграме, чтобы не пропускать новости нашего подкаста!</span></p><p><br /></p><p><br /></p>
6 total episodes available
Deep-dive analytics for Мама, я ищу работу
Frequently asked questions
Have a different question and can't find the answer you're looking for? Reach out to our support team by sending us an email and we'll get back to you as soon as we can.
- What is Мама, я ищу работу?
<p class="ql-align-justify"><strong style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Мама, я ищу работу</strong><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);"> - это подкаст, где мы говорим о том, как попасть на работу в разные компании, что необходимо сделать, чтобы твою зарплату повысили, про увольнение и про всю внутреннюю кухню HR. </span></p><p><br /></p><p class="ql-align-justify"><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Благодаря опыту наших гостей можно доработать свое резюме, узнать новые фишки о прохождении собеседований, и как сменить сферу деятельности, если сильно хочется. </span></p><p><br /></p><p class="ql-align-justify"><span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);">Делиться своими резюме и получать пользу можно в нашем ТГ канале </span>https://t.me/mamarabotaa<span style="background-color:transparent;color:rgb(0,0,0);"> </span></p><p class="ql-align-justify"><br /></p><p>Контакты ведущих:</p><p>Наталья Топорова <a href="https://t.me/toppnat">https://t.me/toppnat</a></p><p>Татьяна Протонина <a href="https://t.me/protonina">https://t.me/protonina</a></p><p class="ql-align-justify"><br /></p><p><br /></p><p><br /></p> - How often does this podcast release new episodes?
This podcast updates daily.
- Where can I listen to this podcast?
This podcast is available on 4 platforms including Apple Podcasts, Spotify, and more. You can also use the RSS feed directly.
- Does this podcast accept guests?
Yes, this podcast regularly features guests.
Legal Disclaimer
Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.
All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.
We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.
While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at hey@podengine.ai for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.
By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.