Этот подкаст ведём мы, две HR-ки по профессии, гедонистки по натуре. Мы любим то, что делаем, — вероятно, поэтому говорим о работе в нерабочее время :)
Здесь мы рефлексируем, ловим инсайты и рассуждаем о рабочих смыслах и не только. Копаем вглубь темы HR, карьеры, бизнеса и IT-индустрии в целом. Мы не претендуем на экспертность, просто делимся своими мыслями.
Лэтс гоу!
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях:
Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie/ (https://www.instagram.com/nechelovecheskie/)
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast (https://t.me/nechelovecheskiepodcast)
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com (https://)
Дружба и ОТНОШЕНИЯ на работе - возможно ли их регулировать? Харрасмент и взаимная влюбленность - где личное пересекается с профессиональным?
В этом эпизоде мы обсудили сложные вопросы отношений на работе : где проходят границы между личным и профессиональным, что делать, если столкнулись с харрасментом, и может ли компания регулировать такие отношения. Также поговорили о том, что чувствуют влюбленные сотрудники и почему им проще скрывать свои отношения.
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях:
Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
23 Sept 2024
ТИХИЕ явления в IT: тихий отпуск, тихое увольнение, тихая продуктивность, двойная занятость. ВТОРЫЕ РАБОТЫ на full-time - новый тренд? Можно ли быть эффективным на два фронта?
Рассуждаем о "тихих явлениях" со стороны компаний и аналогичном поведении у сотрудников, а также рассматриваем тренд последних лет — скрытная full-time работа на две компании одновременно. Размышляем, почему возник тренд двух работ и как его переживают работодатели и сами сотрудники.
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях: Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
5 Sept 2024
Говорим о ВЫГОРАНИИ. Кто склонен к выгоранию? Как его предотвратить и как справляться? Признаки выгорания у сотрудников и реакция бизнеса. Work-life balance работает!
Сегодня в эфире ‘любимая’ айтишкой тема - поговорим про ВЫГОРАНИЕ на работе. Если серьезно, тема важная, глобальная, всегда актуальная и очень болезненная. Все мы там были, есть или будем...
Обсудили, кто склонен к выгоранию, что делать, если ты уже ТАМ, как спасаться и можно ли предупредить такое состояние. Кроме того, затронули сторону работодателя: как реагировать и что делать с выгоревшим сотрудником.
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях:
Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
9 Aug 2024
ТОКСИЧНЫЙ МЕНЕДЖЕР DETECTED! КАК раcпознать, и ЧТО с этим делать? Почему таких не увольняют? Причины токсичного лидершипа и его последствия.
В этом выпуске мы обсуждаем токсичных менеджеров! Разбираемся, как появляется и разрастается ТОКСИК ЛИДЕРШИП в компании, почему бизнесы "знают, но не увольняют", и каковы последствия такого поведения. Кроме того, обсудили, что делать, если вы оказались под влиянием токсичного менеджера и нужно ли вообще это терпеть.
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях:
Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
23 Jul 2024
LinkedIn наших дней - помойка? Почему LinkedIn-блогеры - КРИНЖ? Рассуждаем про найм блогеров, бесполезные посты, негатив в комментах и страх самовыражения в Линкедин..
Говорим про "Linkedin наших дней". Разбираемся, почему развитие своего профиля вызывает столько сопротивления, как с этим бороться и "надо ли оно вам".
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях:
Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie/
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
9 Jul 2024
HR-фильтр: "Ты мне не нравишься". О чем молчат эйчары? Имеет ли HR влияние на найм и увольнение сотрудника? HR - доносчик или профессионал?
Обсудили роль эйчара в жизни кандидата и сотрудника, поразгонялись про то, на что мы вообще можем влиять и имеем ли какое-то значение.
Звучим самоуверенно - а вы что хотели!?
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях:
Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie/
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
28 Jun 2024
"Привет, ты уволен!". Увольнять больно, но иногда необходимо. HR-миссия: "палач". Как увольнять правильно? Кого увольняют первыми? Обсуждам кризис 2023-его в IT.
Ну что, первый выпуск! Погнали?
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях: Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie/
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
27 Jun 2024
ИНТРО! Кто мы? Зачем стартанули подкаст?
Небольшое интро нашего подкаста :)
Следите за анонсами выпусков в наших соц. сетях: Instagram: https://www.instagram.com/nechelovecheskie/
telegram: https://t.me/nechelovecheskiepodcast
Для связи и предложений: podcast.nchr@gmail.com
Reach and audience
Public platform figures. Ratings count people who left a rating, not total listeners.
Spotify
5.0 / 5
15 ratings
Contact (Не)человеческие ресурсы
Guest appearances
Books guests
Based on episode analysis; this does not confirm that the show is currently accepting guests.
Host of (Не)человеческие ресурсы?
Claim your podcast to manage its listing and keep your show details accurate.
Pod Engine is an independent podcast discovery and analytics service and is not affiliated with or endorsed by this podcast. Artwork and show content belong to their owners. Full legal notice.
Explore this show Podcast research with Pod Engine
