No Bullshit Founders
Claim This Podcastby Moritz Hofmann & Kai Ole Hartwig & Tim Uhlott
Podcast Overview
<p>Der Podcast mit Moritz, Ole und Tim. Zu KI, StartUps und Unternehmertum. </p><p><a href="https://linktr.ee/no_bullshit_founders">Alle Links</a></p>
Language
🇩🇪
Publishing Since
1/15/2026
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Recent Episodes
July 21, 2026
Die beste EU-Adresse für dein Startup: Oles Top-10-Länderranking
Polen, Spanien, Dänemark, Litauen, Finnland, Deutschland, Estland, die Niederlande, Frankreich – und ganz oben Schweden mit Spotify, Klarna & Co. Ole hat sich durch Fördertöpfe, Steuersätze und Bürokratie-Horrorgeschichten in 27 EU-Ländern gewühlt und eine Top 10 mitgebracht, bei der Tim und Moritz mehrfach falsch raten. Es geht um 0 % Steuern auf einbehaltene Gewinne in Estland, 6 % Mikrounternehmenssteuer in Litauen, warum Fahrräder in Dänemark keine Schlösser brauchen – und warum am Ende doch meistens der Wohnort entscheidet, nicht die Firmenadresse.
July 14, 2026
Muss man für den Erfolg in die USA auswandern? Ole, Tim und Moritz im ehrlichen Check
Silicon Valley, wo dir im Café der Hund von Mark Zuckerberg über den Weg läuft und du morgens um vier im Gym auf Tim Cook triffst – klingt nach dem Ort, an dem Gründer-Träume wahr werden. Aber ist das wirklich der einzige Weg zum großen Erfolg? In dieser Folge von No Bullshit Founders nehmen sich Ole, Tim und Moritz die große Frage vor: Muss man auswandern, um ein wirklich großes Unternehmen aufzubauen? Es geht um Risikokapital, Bürokratie, das Pro-Kopf-Einkommen und die Frage, ob mehr Risiko wirklich mehr Chancen bedeutet – oder einfach nur mehr Absturzhöhe. Zwischendurch fliegen Zahlen zu Unicorns hin und her, es wird über Skandinavien-Mücken philosophiert und am Ende bleibt die Frage: Lohnt es sich, in Deutschland zu gründen – oder doch abzuhauen? Eine Folge für alle, die zwischen Silicon-Valley-Träumen und deutscher Steckdosenprüfung ihren eigenen Weg suchen.
July 10, 2026
Wenn Daten zeigen, was dem Mitarbeiter schadet – Adrian Bühring über datengetriebene Arbeitsplatzgesundheit
Adrian Bühring hat Köche ausgebildet, Restaurants optimiert, an humanoiden Robotern gearbeitet – und am Ende einen Master in Arbeitswissenschaften gemacht. Heute ist er Geschäftsführer von Kompass 360 Grad und misst mit 17 Bewegungssensoren, Vitaldaten und Umgebungsmonitoring, was Mitarbeiter krank macht. Nicht als Meinung, sondern als Kennzahl. Die Ergebnisse: Krankenquoten sinken um bis zu 40 %, Produktivität steigt um über 100 %. Im Gespräch erklärt er, wie der multifaktorielle Ansatz funktioniert, warum DSGVO dabei kein echtes Hindernis ist – und wieso seine Kunden alle nachkaufen.
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