Ici, on parle de ce qui fait battre le cœur des entreprises : l’humain. Management, expérience candidat et collaborateur, recrutement, engagement, transmission…
Chaque épisode explore un sujet clé autour de la marque employeur, avec du concret, du partage d’expérience et de la vraie expertise.
Nos invités – professionnels RH, managers, experts et partenaires – partagent leurs bonnes pratiques, leurs retours de terrain et leurs conseils pour faire évoluer les organisations… et les talents qui les font vivre.
🎙️ Abonnez-vous pour découvrir tous les épisodes et nourrir vos réflexions RH avec Ressources, le podcast d'Alliance Emploi, qui donne de la voix à celles et ceux qui font l’emploi autrement.
Plus d'infos sur Alliance Emploi : alliance-emploi.org
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy (https://acast.com/privacy) pour plus d'informations.
Formation et emploi : et si la solution commençait par le dialogue ?
On entend souvent parler d’un décalage entre les formations proposées et les besoins des entreprises. Et si l’enjeu était surtout de renforcer le dialogue entre les entreprises et les acteurs de la formation ?
Jalil El Khabli, travaillant au sein de la direction de la formation professionnelle du Conseil régional des Hauts-de-France, nuance l’idée reçue : oui, le décalage existe, mais pas partout, ni tout le temps.
Il nous explique aussi ce que veut dire, concrètement, pour une entreprise, participer à la construction d’une formation, avec des exemples à l’appui. Parce que bien souvent, on ne s’intéresse à la formation qu’une fois le problème de recrutement installé.
Jalil donne ses conseils pour anticiper ses besoins et répond à une question de Lucie : "anticiper, est-ce aussi accepter d’autres profils et renoncer au « candidat parfait », opérationnel dès le premier jour ?"
Bonne écoute !
🎙️ Abonnez-vous pour découvrir tous les épisodes et nourrir vos réflexions RH avec Ressources, le podcast qui donne de la voix à celles et ceux qui font l’emploi autrement.
Production : Alliance emploi (https://alliance-emploi.org/)
Production executive : natif. (https://www.natifpodcast.fr/)
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy (https://acast.com/privacy) pour plus d'informations.
22 Oct 2026
Et si le bilan de compétences était une pause pour mieux repartir ?
On associe souvent le bilan de compétences à une crise professionnelle, à l'idée de tout quitter ou de tout recommencer. Mais et si c'était plutôt l'occasion de prendre le temps de comprendre ce qui nous motive encore ?
Dans cet épisode, Gaëlle Brouat, fondatrice de L'Escale et coach en bilan de compétences, revient sur son propre parcours et sur sa vision de cet outil, encore trop souvent perçu comme un dernier recours. Elle explique pourquoi la majorité des collaborateurs qui font un bilan restent finalement dans leur entreprise, plus alignés et plus engagés, et comment cette démarche peut devenir un véritable levier de fidélisation pour les employeurs.
Une discussion qui invite à changer de regard sur le bilan de compétences, et à faire du questionnement professionnel un réflexe normal, plutôt qu'un signal d'alarme.
Bonne écoute !
🎙️ Abonnez-vous pour découvrir tous les épisodes et nourrir vos réflexions RH avec Ressources, le podcast qui donne de la voix à celles et ceux qui font l’emploi autrement.
Production : Alliance emploi (https://alliance-emploi.org/)
Production executive : natif. (https://www.natifpodcast.fr/)
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy (https://acast.com/privacy) pour plus d'informations.
12 Oct 2026
Datacenters, industrie, énergie : le nouveau visage des Hauts-de-France
On les croyait cantonnés à leur passé industriel. Les Hauts-de-France sont pourtant en train de se réinventer : méga-projets de datacenters, relance industrielle, transition énergétique... la région attire les investissements et fait émerger de nouveaux métiers. Mais derrière les annonces, une question demeure : où sont les talents, et comment les attirer ?
Dans cet épisode, Frédéric Danel, Directeur régional Hauts-de-France chez France Travail, nous livre une lecture concrète du marché de l'emploi régional. État des lieux socio-économique, grands chantiers, secteurs qui recrutent : il remet en perspective les idées reçues sur un territoire souvent mal perçu, et montre comment France Travail joue un rôle clé pour dynamiser l'emploi et rapprocher entreprises et candidats. Il aborde aussi un levier souvent sous-estimé : la marque employeur.
Dans une région où les besoins en compétences explosent, la façon dont une entreprise se raconte et se rend attractive peut faire toute la différence pour séduire et fidéliser les talents. Une conversation riche pour comprendre ce qui se joue aujourd'hui sur le marché de l'emploi des Hauts-de-France, et en tirer des clés pour son propre recrutement.
Bonne écoute !
🎙️ Abonnez-vous pour découvrir tous les épisodes et nourrir vos réflexions RH avec Ressources, le podcast qui donne de la voix à celles et ceux qui font l’emploi autrement.
Production : Alliance emploi (https://alliance-emploi.org/)
Production executive : natif. (https://www.natifpodcast.fr/)
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy (https://acast.com/privacy) pour plus d'informations.
Contact Ressources
Guest appearances
Books guests
Based on episode analysis; this does not confirm that the show is currently accepting guests.
Host of Ressources?
Claim your podcast to manage its listing and keep your show details accurate.
Pod Engine is an independent podcast discovery and analytics service and is not affiliated with or endorsed by this podcast. Artwork and show content belong to their owners. Full legal notice.
Explore this show Podcast research with Pod Engine
