Il primo podcast italiano dedicato alle Nuove Generazioni e al mondo delle Risorse Umane: People, Culture, Job, Inclusion.

That's Y - Generazioni al Lavoro!
Claim This Podcastby Giulio Beronia
Podcast Overview
Il primo podcast italiano dedicato alle Nuove Generazioni e al mondo delle Risorse Umane: People, Culture, Job, Inclusion.
Language
🇮🇹
Publishing Since
5/21/2020
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July 27, 2026
"Dividendi di Longevità" That's Y EXTRA [Economia e Generazioni]
⏳ Perché vivere più a lungo cambia il significato stesso del tempo?<br />👥 Cosa accade quando 5 generazioni differenti iniziano a convivere contemporaneamente nello stesso momento storico?<br /><br />🎙️ In questo episodio speciale di That’s Y – Generazioni al lavoro proviamo a entrare dentro uno dei grandi cambiamenti silenziosi del nostro tempo: la longevità.<br />📚 Partendo dalle riflessioni di Andrew Scott in The Longevity Imperative e The 100-Year Life, proviamo a osservare come l’aumento dell’aspettativa di vita stia modificando profondamente il ciclo economico e sociale dell’esistenza.<br />🧮 La vita trifasica — studio, lavoro, pensione — lascia progressivamente spazio a vite multifasiche fatte di apprendimento continuo, reskilling, transizioni professionali multiple e nuove forme di partecipazione attiva.<br /><br />📈 Longevity economy, silver economy, dependency ratio e longevity dividend diventano così strumenti per leggere una trasformazione molto più ampia: il cambiamento del rapporto tra età, produttività, apprendimento e futuro. Perché forse il vero tema della longevità non riguarda soltanto vivere più a lungo, ma capire come redistribuire nel tempo lavoro, apprendimento, benessere e possibilità.<br /><br />FOLLOW ME! -------------> https://zaap.bio/thatsY <br />IG: www.instagram.com/giulio_thatsy<br />LinkedIn: www.linkedin.com/in/giulioberonia <br />FB: www.facebook.com/ThatSyouth <br />Website: www.thatsy.net
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July 20, 2026
"Debito e Sostenibilità Generazionale" That's Y EXTRA [Economia e Generazioni]
🌍 Perché parlare di sostenibilità è correlato alle generazioni?<br />📄 Qual è la questione della distribuzione del tempo economico?<br /><br />🎙️ In questo episodio di That’s Y – Generazioni al lavoro proviamo a entrare dentro uno dei nodi più profondi dell’economia contemporanea: il rapporto tra sostenibilità, welfare e responsabilità intergenerazionale.<br /><br />📊 Pensioni, debito pubblico, invecchiamento della popolazione, denatalità, ESG, bilanci sociali e governance del futuro diventano così parte di una stessa domanda: chi sosterrà i costi delle decisioni prese oggi?<br />🧮 Attraverso concetti come equità intergenerazionale, old-age dependency ratio, trasferimento intertemporale del debito e sostenibilità fiscale, proviamo a leggere il modo in cui le economie contemporanee distribuiscono risorse, opportunità e rischio tra differenti generazioni.<br />📄 Proviamo immaginare l’intergenerazionalità come una vera metrica di sostenibilità organizzativa e ripensare i report ESG per includere indicatori di intergenerazionalità: dai framework GRI e ESRS alla VIG – Valutazione di Impatto Generazionale, si ragiona sul fatto che la sostenibilità non riguardi soltanto ambiente o compliance normativa, ma anche il modo in cui una società distribuisce il proprio futuro.<br /><br />FOLLOW ME! -------------> https://zaap.bio/thatsY <br />IG: www.instagram.com/giulio_thatsy<br />LinkedIn: www.linkedin.com/in/giulioberonia <br />FB: www.facebook.com/ThatSyouth <br />Website: www.thatsy.net
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July 13, 2026
"Generazioni e Potere" That's Y EXTRA [Economia e Generazioni]
💰 Perché dobbiamo monitorare chi possiede davvero il futuro?<br />📊 Quanto il potere economico contemporaneo è anche una questione generazionale?<br /><br />🎙️ In questo episodio di That’s Y – Generazioni al lavoro proviamo a entrare dentro una delle dimensioni meno raccontate del dibattito intergenerazionale: la distribuzione del potere. Non soltanto differenze culturali o linguistiche, ma accesso alle risorse, capacità di investimento, accumulazione patrimoniale, possibilità di assumere rischio e influenza sulle decisioni collettive.<br /><br />📈 Partendo dalla formula r > g di Thomas Piketty, dalle analisi OECD sulla mobilità intergenerazionale, dal Generational Divide Index e dal Generational Power Index, proviamo a osservare come ricchezza, opportunità e capacità di incidere sul sistema si distribuiscano oggi tra generazioni differenti.<br />🧮 Elasticità intergenerazionale del reddito, accumulazione patrimoniale, accesso al credito, housing e capitale sociale diventano così strumenti per leggere una questione molto più ampia: quanto le condizioni economiche di partenza tendano ancora oggi a riprodursi nel tempo.<br />📉 Perché il vero tema intergenerazionale contemporaneo non riguarda soltanto differenze di mentalità, ma il rapporto tra capitale accumulato e capacità di orientare il futuro.<br /><br />FOLLOW ME! -------------> https://zaap.bio/thatsY <br />IG: www.instagram.com/giulio_thatsy<br />LinkedIn: www.linkedin.com/in/giulioberonia <br />FB: www.facebook.com/ThatSyouth <br />Website: www.thatsy.net
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