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働く人を慕い、誇りを生み出すCo-Creater（共創者）をブランドアイデンティティに掲げるマックスプロデュースのインナーブランディング領域における“the produce”とは？ ＜メインMC＞ 前田健次（マックスプロデュース エグゼクティブプロデューサー） 代表の桑原と接し、人間的魅力を感じ、2019年マックスプロデュースに入社。 入社初年度から大きなイベントのプロデュースを任される。会社は、人が人生のうちの長い時間を過ごす場所。その会社で働く人への功績を称える表彰式をプロデュースできることがうれしい。 心していることは「慢心せずに謙虚」。大きな予算が動くイベントに関わっても天狗にならないよう、日々目を閉じて自分に言い聞かせている。 credit ・メインMC：前田健次（マックスプロデュース） ・サブMC/橋場みなみ（フリー） ・制作/サウンド：エリカ（リクライブ） ・タイトルコール：宮田孝三（マックスプロデュース）

Publisher

リクライブ

Category

society & culture

Language

ja

Explicit

No

First episode

31 Aug 2026

Latest episode

4 Nov 2026

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10 episodes in the feed.

1. 

   4 Nov 2026

   #9 指示を待つ社員から、自ら動く社員へ

   社員一人ひとりが自ら考え、行動する組織をつくりたい。 そんな思いから、マックスプロデュースが掲げたのが「イントレプレナーシップ」です。 新規事業が生まれてきた背景や、経営陣による1on1の取り組みを紹介。社員の意識を変え、挑戦が生まれる組織をつくるために必要なことを考えます。

2. 

   28 Oct 2026

   #8 地方には、まだ知られていない価値がある。

   地域には魅力的な人や文化、資源があっても、その価値が十分に伝わらず埋もれてしまうことがあります。マックスプロデュースが地方創生部を新設し、教育・エンタメ・PRを通じて目指すのは、地域に新たな選択肢を生み出すこと。これまで培ってきたプロデュースの力を地方でどう生かしていくのかを語ります。 お便りフォーム：⁠https://x.gd/7AjKI (https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfL6LPZ1zBo_NhyeQstY4deEA7RUvNa6DtDtpDgRYVHk80LoQ/viewform?usp=header) note：https://x.gd/RCNXh (https://x.gd/RCNXh)

3. 

   21 Oct 2026

   #7 女性が長く働けるイベント会社とは？

   女性社員が半数以上を占め、女性管理職も活躍するマックスプロデュース。 育児や家庭との両立を支える制度だけでなく、人事との定期的な面談やプロジェクト内での連携も大切にしています。 イベント業界の従来のイメージを変える、柔軟な働き方と組織づくりについて語ります。

4. 

   14 Oct 2026

   #6 仕事は「振られる」から「自ら選ぶ」へ

   新たな経営体制へ移行したマックスプロデュース。 事業部の再編に加え、社員が自ら参加したいプロジェクトに手を挙げる仕組みを導入しました。 仕事への主体性をどう引き出し、組織をどう変えていくのか。 新体制に込めた狙いと、これから目指す会社の姿を語ります。

5. 

   7 Oct 2026

   #5 受け身から、攻める組織へ。

   会社の成長に合わせ、新たな経営体制へ移行したマックスプロデュース。 責任領域を明確にし、クライアント担当制や数字責任を取り入れることで、これまでの「待つ」スタンスから、自ら仕事をつくる組織へ。 新体制の狙いと、抜擢されたメンバーに期待する成長について語ります。

6. 

   30 Sept 2026

   #4 お客様よりお客様のことを考える

   年間約200のプロジェクトを支援し、約90％のリピートにつながっているマックスプロデュース。 その背景にあるのが、クライアントの課題や未来まで自分ごととして考える姿勢です。 新たに掲げた4つのValueを紐解きながら、長く選ばれ続ける仕事への向き合い方を語ります。

7. 

   23 Sept 2026

   #3 会社と社員の思いが重なる瞬間。イベントが生み出す一体感

   「想いを隔てるすべてを超える」 これまでイベントづくりで大切にしてきたことを、新たなミッションとして言語化したマックスプロデュース。 企業と働く人の間にある隔たりをどう越え、思いを届けていくのか。新たなミッションに込めた考えと、その背景を語ります。

8. 

   16 Sept 2026

   #2 会社の「本当の思い」を引き出す、イベントプロデュース

   企業が伝えたい思いと、そこで働く人たちの思い。その間にある隔たりをどう越えていくかは、僕たちがイベントをつくる上で大切にしてきたことです。 今回は、新たに掲げたミッションをもとに、会社の思いを引き出し、社員の心に届く形へ変えていくプロデュースについてお話しします。

9. 

   9 Sept 2026

   #1 世界を目指すイベント会社、その強さは「人」にある

   企業イベントを中心に、企画・制作・クリエイティブまで社内で一貫して手掛けるマックスプロデュース。そんな会社が次に見据えるのは海外です。バイリンガル・トリリンガルの社員も加わるなか、なぜ今「世界」を目指すのか。会社の強みとこれからを語ります。

10. 

    31 Aug 2026

    #0 イベントの裏側、その全てを話す「the produce」始まります！

    コンセプトはどうつくる？何をヒアリングする？どんな視点で企画を組み立てる？ 普段は見えないイベントプロデュースの思考とプロセスを言葉にしていく新番組「the produce」。 第0回は、その番組コンセプトと前田健次の原点に迫ります。 ＜メインMC＞ 前田健次（まえだ・けんじ） マックスプロデュース エグゼクティブプロデューサー 代表の桑原と接し、人間的魅力を感じ、2019年max produceに入社。入社初年度から大きなイベントのプロデュースを任される。 会社は、人が人生のうちの長い時間を過ごす場所。その会社で働く人への功績を称える表彰式をプロデュースできることがうれしい。 心していることは「慢心せずに謙虚」。 大きな予算が動くイベントに関わっても天狗にならないよう、日々目を閉じて自分に言い聞かせている。 credit ・メインMC：前田健次（マックスプロデュース） ・サブMC：橋場みなみ（フリー） ・制作/サウンド：エリカ（リクライブ） ・アートワーク：鎌田裕子 ・タイトルコール：宮田孝三（マックスプロデュース）

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