total KONKRET verpeilt

About total KONKRET verpeilt

total KONKRET verpeilt - der Gesellschaftspodcast zweier Generationen mit Fabiula und Nadja Zwei Frauen, zwei Generationen, unterschiedliche Lebensrealitäten: Nadja ist Unternehmerin, Mitte 50 und Mutter von drei erwachsenen Kindern. Fabiula ist Mitte 30, Führungskraft im Konzern und Mutter eines Kleinkindes. Sie stellen sich dieselben Fragen und kommen dabei nicht immer am selben Punkt an und da wird’s spannend. Warum reden wir über Gehalt leichter mit Fremden als mit Freundinnen? Ist Teilzeit ein Karrierekiller oder längst ein Führungsmodell? Wie viel Druck braucht Entwicklung? Und wer entscheidet eigentlich, was ein gutes Leben ist? total KONKRET verpeilt ist ein deutschsprachiger Gesellschaftspodcast über Karriere, Familie, Geld, Führung, Elternschaft und Rollenbilder, für Menschen, die sich fragen, wie ein gutes Leben zwischen Arbeit, Beziehungen, Verantwortung und den eigenen Ansprüchen gelingen kann. Mal sprechen Fabiula und Nadja zu zweit, mal mit Gästen, die ihre Lebensrealität aus eigener Erfahrung teilen. Konkret in den Themen, selbstironisch im Umgang mit sich selbst, ohne fertige Antworten und ohne erhobenen Zeigefinger. Am Ende steht nicht immer eine Lösung, aber fast immer eine Frage, die vorher noch nicht im Raum war. Neue Folge jeden Dienstagvormittag. Folge dem Podcast, damit du keinen Perspektivwechsel verpasst.

Publisher

Fabiula Hanauer & Nadja Lenssen

Category

business

Language

de

Explicit

No

First episode

14 Sept 2026

Latest episode

9 Nov 2026

Latest episodes

11 episodes in the feed.

1. 

   9 Nov 2026

   #11 Selbstführung und Leadership im KI-Zeitalter

   Wie erkenne ich, wenn ich nur noch funktioniere, aber nicht mehr führe? In dieser Episode sprechen wir mit Katrin Seidel, Geschäftsführerin der BFKM Trainings Company und systemischer Coach, über die Herausforderungen der Selbstführung in der heutigen Arbeitswelt. Wir diskutieren, wie der Druck der modernen Arbeitswelt und die Erwartungen neuer Mitarbeitender Führungskräfte herausfordern. Katrin teilt ihre Einsichten, warum Selbstführung entscheidend ist, um in einer komplexen und sich schnell verändernden Umgebung erfolgreich zu sein. In dieser Episode erfährst du: Wie sich das Verständnis von Führung im Laufe der Jahre verändert hat Praktische Tipps zur Selbstführung und zur Erkennung von Erschöpfungszuständen Die Bedeutung von Mut in der Selbstführung Wie familiäre Verantwortung die Führungspersönlichkeit prägt Techniken zur Priorisierung und Entscheidungsfindung im Alltag Wir beleuchten die Realität, dass Führungskräfte oft zwischen den Erwartungen ihrer Rolle und den Anforderungen ihres Privatlebens jonglieren müssen. Diese Episode ist besonders relevant für alle, die sich in Führungspositionen befinden oder sich für Persönlichkeitsentwicklung interessieren. Show-Notes: 00:01 – Einführung von Katrin Seidel 00:10 – Wandel in der Führung 00:20 – Selbstführung als Schlüssel 00:25 – Mut zur Priorisierung Gast: Katrin Seidel, Geschäftsführerin BFKM Trainings Company, Link zur Website (https://www.bfkm.de) https://www.linkedin.com/in/katrin-seidel-19a01715a/ (https://www.linkedin.com/in/katrin-seidel-19a01715a/) Diese Episode bringt frische Perspektiven für Führungskräfte und alle, die in einem dynamischen Umfeld agieren. Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer)

2. 

   3 Nov 2026

   #10 Das Chaos der Gleichberechtigung

   Was bedeutet Gleichberechtigung wirklich? In einer Welt, in der Gleichberechtigung oft schwer greifbar wirkt, gehen Nadja und Fabiula der Frage auf den Grund, was dieser Begriff eigentlich bedeutet. In dieser Folge sprechen sie darüber, wie wir Gleichberechtigung persönlich und gesellschaftlich wahrnehmen und wie stark die eigene Herkunft und Erziehung prägen, was wir darunter verstehen. Nadja startet mit der Frage, worum es bei Gleichberechtigung im Kern geht. Ist es Unabhängigkeit, oder steckt mehr dahinter, nämlich die Freiheit, das eigene Leben selbst zu gestalten? Fabiula erzählt, wie sie bei einer alleinerziehenden Mutter aufgewachsen ist, die ihr Leben ohne klassisches Unterstützungsnetz gemeistert hat und ihr damit Stärke vorgelebt hat. Gemeinsam schauen die beiden, welche Erwartungen mit dem Thema verbunden sind und warum sich Gespräche über Gleichberechtigung oft unbequem anfühlen. Du erfährst, wie Erfahrungen aus der Kindheit unseren Blick als Erwachsene prägen und wie gesellschaftliche Normen unbemerkt mitbestimmen, was wir unter Gleichberechtigung verstehen. Eine zentrale Erkenntnis: Gleichberechtigung heißt nicht nur gleiche Chancen für alle, sondern auch anzuerkennen, dass wir von ganz unterschiedlichen Ausgangspunkten starten. Fabiula bringt dafür das Bild eines Zauns mit. Es zeigt, wie persönliche Lebensumstände Hürden aufbauen können, die den Zugang zu Gleichberechtigung erschweren. Warum das wichtig ist? Diversität und Inklusion werden immer wichtiger. Deshalb müssen wir die vielen Ebenen von Gleichberechtigung verstehen, wenn wir echte Verbindungen und ein unterstützendes Umfeld schaffen wollen. Diese Folge lädt dich ein, deine eigene Definition von Gleichberechtigung zu hinterfragen und zu überlegen, was du zu einer gerechteren Gesellschaft beitragen kannst. Eine Folge für alle, die tiefer in das Thema Gleichberechtigung eintauchen und ihre eigene Sichtweise neu denken wollen. Hör rein und entdecke die Geschichten, die unser Verständnis von Gleichberechtigung prägen. Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Wir wünschen dir viel Spaß

3. 

   26 Oct 2026

   #09 Wie bleiben wir zuversichtlich trotz Krise?

   Was ist wichtiger für uns: Sicherheit oder Freiheit? Diese Frage leitet unser Gespräch in der aktuellen Episode von "total KONKRET verpeilt". Wir sprechen darüber, wie wir, Nadja Lenssen und Fabiula Hanauer, die Balance zwischen diesen beiden Konzepten in unserem Leben und in unseren Rollen als Unternehmerinnen und Mütter finden. Wir diskutieren, wie Freiheit oft an die Grundlagen von Sicherheit gebunden ist und warum es manchmal notwendig ist, Risiken einzugehen, um unsere Ziele zu erreichen. Dabei teilen wir persönliche Anekdoten und reflektieren über unsere Erfahrungen in der Selbstständigkeit und im Familienleben. Wir sprechen mit euch über: Die Herausforderungen, die Freiheit und Sicherheit miteinander zu vereinen Die Rolle von Planung versus Improvisation in unserem beruflichen Alltag Wie persönliche Erfahrungen unsere Sicht auf Netzwerke und Gemeinschaften beeinflussen Konkrete Beispiele aus unserem Leben, die die Bedeutung von Vertrauen und Sicherheit verdeutlichen Für alle, die sich fragen, wie man in unsicheren Zeiten den Mut findet, Entscheidungen zu treffen und Neues auszuprobieren, ist diese Episode besonders relevant. Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer)

4. 

   19 Oct 2026

   #08 Wie nutzt eine Microsoft-Managerin KI wirklich?

   Wie hat sich Microsoft in den letzten Jahren gewandelt und welche Rolle spielt der Mensch dabei? Wir sprechen mit @Kassandra Esteves, die seit 17 Jahren bei Microsoft ist und heute das Geschäft mit Softwarepartnern in Deutschland und Österreich verantwortet. Mit ihrer Erfahrung bringt sie uns nicht nur die Unternehmensentwicklung näher, sondern zeigt uns auch, wie Eltern im Alltagschaos unterstützt werden können. In dieser Episode erfahren wir: Wie Microsoft sich von einer reinen Softwarefirma zu einem führenden Cloud-Anbieter entwickelt hat. Cassandra erzählt von ihrem persönlichen Werdegang und den Herausforderungen, die sie auf ihrem Weg überwinden musste. Wir diskutieren, wie KI und Automatisierung den Arbeitsalltag verändern und welche Tools dabei helfen, effizienter zu arbeiten. Cassandra teilt ihre Erfahrungen als Mutter und berufstätige Frau und gibt Einblicke, wie sie Beruf und Familie in Einklang bringt. Wir beleuchten die Bedeutung von Mut und Durchhaltevermögen in der Karriere und im Leben. Diese Folge ist besonders relevant für alle, die sich für die Zukunft der Arbeit interessieren und nach Wegen suchen, wie Technologie den Alltag erleichtern kann. --- Show-Notes: Zeitstempel: 00:00 – Vorstellung von Kassandra Esteves 00:30 – Microsofts Wandel und Herausforderungen 03:00 – Kassandras persönlicher Werdegang 10:00 – Automatisierung im Arbeitsalltag Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Relevant für: Berufstätige Eltern, Technologie-Interessierte, Menschen in der Software- und Cloud-Branche.

5. 

   12 Oct 2026

   #07 Wie aus 100 Frauen ein Netzwerk wurde

   Hast du dich schon einmal gefragt, wie ein Netzwerk für Frauen in Führung entsteht, wenn die Gründungsgedanken ganz anders waren? In dieser Folge sprechen wir mit Isabell Hoyer, der Gründerin von Panda, einem Frauennetzwerk, das seit mehr als zehn Jahren erfolgreich Frauen in Führung zusammenbringt. Wir teilen mit Isabell, wie sie und ihr Mitgründer aus einer einfachen Idee, 100 Frauen zum Austausch zu versammeln, ein deutschlandweites Netzwerk mit über 4000 Mitgliedern entwickelt haben. Dabei lernen wir, wie wichtig die persönliche Motivation hinter einer Gründung ist und wie sich die Vorstellung von Netzwerken im Laufe der Zeit verändert hat. Du wirst entdecken: Wie Isabell und ihr Team anfangs ohne konkreten Plan gestartet sind Die Herausforderungen, die Frauen in Führung begegnen und wie Panda ihnen begegnet Die Rolle des Netzwerkes und die Unterschiede zu einer Community Spannende Anekdoten aus der Entwicklung von Panda und den Erfahrungen der Mitglieder Was es bedeutet, ein Frauennetzwerk in der heutigen Zeit zu führen Diese Episode ist perfekt für alle, die sich für die Themen Frauen in Führung, Netzwerke und Gemeinschaftsbildung interessieren. Show-Notes: 00:00 – Vorstellung von Isabell Heuer und Panda (#) 00:50 – Die Gründungsgeschichte und erste Schritte (#) 02:10 – Herausforderungen für Frauen in Führung (#) 06:24 – Der Unterschied zwischen Netzwerk und Community (#) Isabell Hoyer ist die Gründerin von Panda, dem Frauennetzwerk, das Frauen in Führung zusammenbringt. Link zu Isabells Profil (https://www.linkedin.com/in/isabelle-hoyer/) Erwähnte Ressourcen: Panda Website (https://www.panda.com) Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer)

6. 

   5 Oct 2026

   #06 Finanzielle Freiheit nach Flucht

   Mit 18 nur mit einer Tasche im Westen ankommen, eine Bankausbildung bekommen und damit finanzielle Unabhängigkeit aufbauen wie schafft man das ohne Netz, ohne Geld und ohne die Ahnung, wie der Westen überhaupt funktioniert? Wir sprechen mit Nadja darüber, wie aus Flucht erst mal Keller, Bar und Matratzenlager wurden und später ein echter Start. Sie erzählt, wie Hilfsbereitschaft, Ausbildung und ein sehr früher Blick auf Geld, Freiheit und Selbstbestimmung ihr Leben geprägt haben. wie sie nach der Flucht in Hildesheim bei Verwandten im Keller unterkam warum eine Turnhalle in Österreich mit Essen, Benzin und Zugticket damals den Unterschied machte wie sie über das Arbeitsamt direkt einen Bankausbildungsplatz bekam warum die Bank für sie zur Blaupause für Finanzen, Vermögensaufbau und Wirtschaft wurde weshalb sie heute sagt: Finanzielle Unabhängigkeit beginnt lange bevor man sie braucht Außerdem geht es um typische West-Wohnungen ohne Einbauküche, die erste Ananas als Deko, den Unterschied zwischen Sparen und Investieren und die Frage, warum Frauen ihre Geldanlage nicht zu spät anfangen sollten. Die Folge ist für alle, die verstehen wollen, wie finanzielle Freiheit im Alltag wirklich anfängt – und warum sie nicht erst dann wichtig wird, wenn es schon eng ist. Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Kapitelmarken 00:02 – Ankommen im Westen mit einer Tasche 02:02 – Turnhalle in Österreich, Essen, Benzin, Zugticket 17:22 – Der Satz vom Arbeitsamt, der alles verändert 30:54 – Was finanzielle Freiheit für Nadja heute bedeutet 39:55 – Geldanlage für Frauen: Wissen vor dem ersten Investment Erwähnte Ressourcen Fortunalista – kostenlose Workshops zu Geldanlage für Frauen Finanzfluss – YouTube-Anleitung zum Depot eröffnen Gerd Kommer – ETF- und Finanzwissen

7. 

   28 Sept 2026

   #05 The Parenting MBA

   Was passiert, wenn man mitten in Karriere, Familienalltag und zwei Kindern plötzlich ein neues Projekt aufzieht und daraus einen „Elternführerschein“ macht? Wir sprechen mit Juliane Berger über ihr neues Unternehmen The Parenting MBA. https://theparentingmba.com/ (https://theparentingmba.com/) Es dreht sich um die ziemlich konkrete Frage, warum wir uns auf die Elternrolle oft stundenlang vorbereiten, aber für den Familienalltag fast nie. Juliane kommt aus der Beratung und aus dem Konzernumfeld, hat bei BMW Financial Services und der Allianz gearbeitet und dann irgendwann einen harten Cut gemacht, ohne neuen Job, aber mit einer Idee. Heute baut sie ein Programm, das Eltern nicht belehren, sondern durch Beobachtung, Reflexion und echte Gesprächsräume stärken soll. In dieser Folge erfährst du: warum sie das Gefühl hatte, in der Führung viel zu lernen – aber zu Hause trotzdem ständig an Grenzen zu stoßen weshalb sie das klassische „im Griff haben“ bei Kindern für eine schiefe Formulierung hält wie The Parenting MBA als sechswöchiges, analoges Programm für Eltern von 0 bis 6 Jahren aufgebaut ist warum sie Väter und Mütter gemeinsam ansprechen will, statt nur die übliche Mama-Bubble zu bedienen was sie in Gesprächen mit Vätern über Sorgearbeit, Rückzug, Emotionslast und fehlende Gesprächsräume gelernt hat Außerdem geht es um Elternzeit, Generationenprägung, neurodivergente Kinder, Partnerdynamiken und die Frage, warum Prävention im Privaten viel zu selten vorgesehen ist.Eine Folge für alle, die Familie nicht nur organisieren, sondern wirklich verstehen wollen. Show Notes 0:33 Juliane stellt sich vor: Ostsachsen, Studium, Beratung, BMW Financial Services, Allianz 5:31 Die Idee: The Parenting MBA als „Elternführerschein“ 9:20 Warum Beobachtungslernen und Coaching-Impulse das Konzept prägen 18:51 Gespräche mit Vätern: Sorgearbeit, Rückzug, fehlende Netzwerke 25:27 Sechs Wochen, analoges Arbeitsheft, Partnerimpulse und Accountability-Buddy 40:34 Nächste Schritte: Coaches, Konzeptworkshop, Drehtermine, Start 2027 Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-%F0%9F%A9%B7-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Juliane Berger auf LinkedIN: https://www.linkedin.com/in/juliane-berger-business-architect/ (https://www.linkedin.com/in/juliane-berger-business-architect/) Relevant für Eltern, berufstätige Familien, Menschen in Vereinbarkeitsthemen, Coaches, Pädagogik-Interessierte und alle, die Familie systemisch denken wollen.

8. 

   21 Sept 2026

   #04 Die Komplexität der Arbeitswelt

   Generationenkonflikt oder digitale Kluft? Begleitet die Hosts Nadja, Luis und Fabiula auf ihrer Erkundung der sich wandelnden Arbeitswelt und Identität von Millennials und der Generation Z. In einem offenen Gespräch hinterfragen sie traditionelle Vorstellungen von Jobsicherheit und Karrierewegen und zeigen, wie der rasante technologische Wandel ihre Sicht auf die Zukunft prägt. Nadja eröffnet den Dialog mit persönlichen Erfahrungen aus ihrem Berufsleben in einer Zeit politischer Unsicherheit und wirtschaftlicher Schwankungen. Dabei vergleicht sie ihre Erlebnisse mit den flexibleren Erwartungen junger Menschen an ihre berufliche Zukunft. Luis spricht über seine Mischung aus Optimismus und Unsicherheit auf seinem beruflichen Weg und stellt die prägnante Frage, was es eigentlich bedeutet, „erwachsen“ zu sein, wenn sich ein stabiles Arbeitsleben immer weniger selbstverständlich anfühlt. Das erwartet dich: Welchen Einfluss technologische Entwicklungen auf Berufswahl und Jobsicherheit haben. Wie soziale Medien die Identität und Erwartungen verschiedener Generationen prägen. Ein tiefer Einblick in die psychologischen Auswirkungen des ständigen Vergleichens im Zeitalter der Informationsflut. Persönliche Geschichten, die die deutlichen Unterschiede zwischen dem Aufwachsen mit begrenzten Möglichkeiten und der heutigen überwältigenden Auswahl veranschaulichen. Aufschlussreiche Gedanken zu den Vorurteilen gegenüber der Generation Z, darunter die Wahrnehmung, sie sei faul oder anspruchsvoll. Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Sound Bites 00:00 "Ich fühle mich noch nicht angekommen." 02:59 "Die Geschwindigkeit des Lebens ist so groß." 22:35 "Wir haben wahrscheinlich ein ganz anderes Problem." 24:45 "Ich habe da gar keine Lust zu und bin damit fein." 27:29 "Die harte Zeit schafft eine leichte Generation." 31:35 "Ich habe auch von von heute auf morgen gelebt." 43:04 "Ich finde das super spannend, was ihr erzählt." 49:27 "Niemand dankt dir das in deiner Firma." 53:23 "Das ist so ein schmaler Grad manchmal." Chapters 00:00 Lebensperspektiven und Optimismus 02:59 Generationen und ihre Herausforderungen 06:08 Technologie und ihre Auswirkungen auf das Leben 11:50 Kritik an der Generation Z 15:04 Krankheit und Arbeitskultur 17:54 Ärzte und Gesundheitssystem 23:31 Die Herausforderungen der Generation Z 32:35 Finanzielle Sorgen und Lebensentscheidungen 34:45 Homeoffice: Vor- und Nachteile 37:51 Eigenverantwortung und Produktivität im Job 40:43 KPI's und Zielorientierung in der Arbeit 47:56 Die Herausforderungen der Arbeitswelt 61:08 Führung und Verantwortung in der modernen Arbeitswelt

9. 

   14 Sept 2026

   #03 Ist Mut ausgelutscht?

   Wir sprechen über das Thema Mut in verschiedenen Lebensbereichen. Wir reflektieren über die Wahrnehmung von Mut im Laufe der Zeit, persönliche mutige Entscheidungen und die Verbindung zwischen Mut und Freiheit. Zudem wird die Rolle von Mut in der Mutterschaft und die Herausforderungen, die damit einhergehen, thematisiert. Abschließend wird die Frage an die Hörer gerichtet, was ihre mutigsten Entscheidungen waren. Takeaways Mut ist ein wichtiger Bestandteil des Lebens. Die Wahrnehmung von Mut hat sich über die Jahre verändert. Mutige Entscheidungen werden oft nicht als solche wahrgenommen. Freiheit und Mut sind eng miteinander verbunden. Die Definition von Mut hat sich durch Social Media verändert. Mut kann auch mit Scham verbunden sein. Mutterschaft bringt neue Verantwortungen mit sich. Die eigene Lebensweise sollte nicht nur um die Kinder herum gestaltet werden. Mutige Entscheidungen können auch strukturiert sein. Hörer sind eingeladen, ihre eigenen mutigen Entscheidungen zu teilen.titlesMut: Ein zeitloses Thema Die Veränderung der Mut-Wahrnehmung Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Sound Bites 00:00 Wir haben nicht alles so seziert. 02:47 Das ist ja schon sehr mutig. 10:20 Ich will frei leben. 12:52 Ich empfinde mich als krass mutig. 26:15 Geht euren Weg, seid mutig und bleibt frei. Kapitel 00:00 Mut: Ein zeitloses Thema 01:22 Die Veränderung der Mut-Wahrnehmung 04:17 Mutige Entscheidungen in der Vergangenheit 10:20 Freiheit und Mut im Leben 12:27 Die heutige Definition von Mut 15:44 Mut und Scham: Eine Verbindung 17:06 Mut in der Mutterschaft 22:00 Verantwortung und Mut 25:16 Hörerfragen und Abschluss

10. 

    14 Sept 2026

    #02 KI Kinderleicht mit Kathrin Lichius

    Wie bringt man Kindern KI bei und was können Erwachsene davon lernen? In dieser Folge sprechen wir mit Kathrin Lichius, Gründerin von "KI Kinderleicht", über ihren Weg von der Automobilstrategie bei Mercedes hin zu einem mobilen KI-Labor, das Klassenzimmer in Innovationsräume verwandelt. Kathrin bringt Kindern und Führungskräften KI auf sehr unterschiedliche Weise näher und genau dieser Unterschied verrät viel darüber, warum Erwachsene sich mit neuen Technologien oft schwerer tun als Kinder. Darum geht's: Warum Soft Skills der eigentliche Schlüssel zu KI sind nicht Technikwissen Wie sich Katrins Methode bei Kindern und bei Erwachsenen unterscheidet Konkrete Geschichten aus dem Klassenzimmer: Wie Kinder mit KI ihre eigenen Geschichten erschaffen Warum Erwachsene beim Lernen oft mehr Berührungsängste haben als Kinder und wie Kathrin spielerisch dagegen ansteuert Eine Folge für alle, die verstehen wollen, wie KI-Kompetenz jenseits von Buzzwords tatsächlich entsteht, bei Kindern genauso wie im Unternehmen. Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/) • Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Kapitel: 00:00 Einführung in die Welt der KI 03:00 Katrins Reise zur KI-Expertin 05:50 KI spielerisch für Kinder 09:02 Unterschiede in der KI-Vermittlung: Kinder vs. Erwachsene 11:57 KI als Soft Skill 15:01 Die menschliche Komponente in der KI-Interaktion 17:52 Die Rolle der Eltern in der KI-Ausbildung 20:58 Zukunftsperspektiven und Herausforderungen der KI 25:30 Die Herausforderungen der Jugend im digitalen Zeitalter 27:50 Anwendungsfälle von KI im Alltag 30:14 Automatisierung im Familienalltag 31:56 Effizienzsteigerung durch KI im Arbeitsumfeld 34:53 Die Rolle des menschlichen Experten in der KI-Welt 39:02 Führungskompetenzen im Zeitalter der KI 43:10 Zukunftsorientierte Fähigkeiten und Mindsets 48:02 Gestaltung der Zukunft mit KI

11. 

    14 Sept 2026

    #01 Zwei Fremde, zwei Generationen, ein Podcast

    Wir sind Live, ein Podcast, zwei Frauen, ein Name, der erst mal nach Widerspruch klingt: total KONKRET verpeilt! Wie aus einem zufälligen Eventkontakt, ein paar nicht beantworteten LinkedIn-Nachrichten und vielen schlechten Namensideen am Ende ein Gesellschaftspodcast wird, erzählen wir hier ohne Hochglanz.Wir sprechen mit uns selbst darüber, wie aus einem spontanen Kennenlernen in München ein gemeinsames Projekt wurde, warum wir bei Namen, Farben und Format erst mal ordentlich aneinandergeraten sind und weshalb genau das am Ende gut war. Es geht um Bauchgefühl, Geduld, klare Ansagen und die Frage, wie viel Verpeiltheit man im echten Leben eigentlich braucht. In (http://braucht.In) dieser Folge erfährst du: wie wir uns auf einem Event mit Atemübung und Mini-Meditation kennengelernt haben warum eine LinkedIn-Nachricht vier Wochen zu spät kam und trotzdem alles ins Rollen brachte wie aus „konkret“ und „verpeilt“ unser Podcastname wurde warum wir lieber direkt miteinander sprechen, statt Entscheidungen per Text auszudiskutieren weshalb unser Format bewusst offen bleibt: Küchentisch, Gesellschaft, Gäste und unterschiedliche Perspektiven Wir erzählen außerdem, warum uns Themen wie Führung, Generationen, Alltag, Familie und finanzielle Selbstorganisation interessieren – und weshalb uns ein Podcast mehr Raum für echte Gespräche gibt als die üblichen Small-Talk-Schleifen. Relevant für alle, die Lust auf einen warmen, ehrlichen Gesellschaftspodcast haben und gern mitdenken, statt nur zu konsumieren. Ressourcen / Links Instagram: https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr (https://www.instagram.com/totalkonkretverpeilt?stkn=MWdpd2k1OWRvdGJidA%3D%3D&utm_source=qr) TikTok: https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3 (https://www.tiktok.com/@total.konkret.verp?_r=1&_t=ZG-99jXM000Gn3) Youtube: https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv (https://youtube.com/playlist?list=PLKjNKNTUukqY&si=1bQ2Nm_7w7jJzTxv) Nadja Lenssen auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/ (https://www.linkedin.com/in/nadja-lenssen-🩷-9936021b2/) Fabiula Hanauer auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer (http://www.linkedin.com/in/fabiula-hanauer) Kapitel 00:00 – Unser Start im September und der erste Name 01:00 – Kennenlernen auf dem Event in München 04:40 – Die wilden Ideen, Farben und der Podcast Name 14:25 – Was unser Podcast eigentlich sein soll 21:30 – Unser Format: Gespräch statt Skript 29:27 – September, Mindset und warum jetzt der richtige Moment ist Hosts Nadja Lenssen Fabiula Hanauer

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