Workday Podcast – DACH

About Workday Podcast – DACH

Der Workday-Podcast, jetzt auch in Deutschland, Österreich und der Schweiz, mit den Stimmen lokaler Unternehmen, Thoughtleadern und Influencern, hilft Ihnen dabei, durch wirtschaftliche Unsicherheiten zu navigieren. Hören Sie sich spannende Interviews, wertvolle Geschichten von Ihren Kollegen und Experten an, die alle wichtigen Themen in den wirklich heißen Geschäftsbereichen abdecken: Employee Experience, Workforce Optimization, Future of Work, Trends in Tech und Finances und Planning. Der Podcast ist ein Muss für jede Führungskraft in den Bereichen Finanzwesen, Personal, und Planung. CEOs, CHROs, CIOs, CFOs und jeden CxO – das ist für euch!

Publisher

Workday Podcast Network

Category

business

Language

de

Explicit

No

First episode

9 Feb 2023

Latest episode

11 Aug 2026

Latest episodes

18 episodes in the feed.

1. 

   11 Aug 2026

   (English) AI needs more than better prompts

   Deutsch (English below) Die Diskussion geht weiter: Beim Workday Rising EMEA vom 17.–19. November 2026 in Barcelona dreht sich alles um die nächste Ära der Arbeit mit KI. Jetzt registrieren und dabei sein. (Workday Rising) KI kann E-Mails schreiben, Meetings zusammenfassen und Zeit sparen. Aber wann schafft sie tatsächlich Business Value? Live beim Workday Elevate Berlin spricht Lasse Rindom mit Angelique de Vries, President EMEA bei Workday, und Alex Kuchta, Senior Client Partner bei Korn Ferry, darüber, was passiert, wenn KI nicht mehr nur bei der Arbeit unterstützt – sondern Teil davon wird. Es geht um Vertrauen, bessere Entscheidungen, neue Arbeitsweisen und die Frage, was Unternehmen brauchen, um aus KI echten, messbaren Mehrwert zu machen. English: The conversation continues: Join us at Workday Rising EMEA in Barcelona, 17–19 November 2026, to explore what’s next for work and AI. Register now. (Workday Rising) AI can draft emails, summarise meetings and save time. But when does it actually create business value? Recorded live at Workday Elevate Berlin, Lasse Rindom sits down with Angelique de Vries, President EMEA at Workday, and Alex Kuchta, Senior Client Partner at Korn Ferry, to explore what happens when AI moves beyond assisting work – and starts becoming part of how work gets done. They talk trust, better decision-making, new ways of working and what it really takes to turn AI into measurable business impact.

2. 

   1 Jul 2026

   AI & Us: Wie der Mittelstand im KI-Zeitalter vorne bleiben kann

   Der Mittelstand gilt oft als Nachzügler der Digitalisierung. Zu langsam. Zu wenig Ressourcen. Zu wenig KI-Kompetenz. Doch genau dieses Bild beginnt zu bröckeln. Denn während Großunternehmen häufig in komplexen Abstimmungsprozessen, Tool-Debatten und Legacy-Strukturen festhängen, entstehen im Mittelstand oft die pragmatischsten KI-Innovationen. Kürzere Wege, schnellere Entscheidungen und eine hohe operative Nähe können im KI-Zeitalter zu echten Wettbewerbsvorteilen werden. In dieser Folge von „AI & Us“ spricht Prof. Dr. Sabina Jeschke darüber, warum KI nicht nur ein Technologieprojekt ist, sondern eine Frage von Strategie, Infrastruktur, Führung und Lernkultur. Es geht um Schatten-IT und Tool-Chaos. Um moderne Datenarchitekturen, Plattformstrategien und Zero-Trust-Security. Um die Frage, warum viele Unternehmen noch immer auf digitalen „Dachböden“ arbeiten. Und darum, weshalb erfolgreiche KI-Einführung weniger von Unternehmensgröße abhängt als von Beweglichkeit und dem Mut, alte Denkweisen loszulassen. Gleichzeitig zeigt die Folge, warum der Mittelstand gerade jetzt enormes Potenzial besitzt. Nicht trotz seiner Struktur. Sondern oft genau wegen ihr. Gäste und Stimmen in dieser Folge • Prof. Dr. Sabina Jeschke – Physikerin und KI-Forscherin, Host von „AI & Us“ • Michael Heise – Chefökonom, HQ Trust • Tobias Fuchs – Unternehmer und Mittelstandsberater • Florian Schütz – Geschäftsführer, KI Park e.V. • Markus Sontheimer – CIO, Brenntag • Nicolas von Rosty – Managing Director, Heidrick & Struggles • Claudia Plattner – Präsidentin, Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) • Stefan Heizmann – CIO, SMS group • Hinrich Holm – Vorstandsvorsitzender, Investitionsbank Berlin • Peter Mertens – Aufsichtsrat und Technologieberater • Anja Richert – Dekanin Maschinenbau, TH Köln • Felix Schlenter – CEO, AI First • Tom Thiele – Principal, Arthur D. Little • Martin Flach – KI- und Digitalisierungsexperte • Kenza Ait Siabou – KI-Expertin und Autorin Weiterführende Ressourcen Workday Perspectives: Artikel, Studien und Perspektiven zu KI, Skills, Produktivität und Transformation im DACH-Kontext

3. 

   19 May 2026

   Hybride Teams: Wenn KI zum Kollegen wird

   Was passiert, wenn KI nicht mehr Werkzeug, sondern Teammitglied ist? Prof. Sabina Jeschke über hybride Teams, neue Führung und Vertrauen in der KI-Ära.

4. 

   15 Apr 2026

   Podcast AI & Us: Wie KI unsere Produktivität wirklich verändert

   Anmelden für Workday Elevate in Berlin am 28. April – Infos und Anmeldung zur nächsten Veranstaltung rund um KI und die Zukunft der Arbeit KI verspricht Produktivitätsschübe, aber wer profitiert wirklich, und wer bleibt zurück? In der ersten Folge von „AI & Us“ zeigt Prof. Dr. Sabina Jeschke, wie künstliche Intelligenz Arbeit, Produktivität und Wettbewerb verändert – vom deutschen Mittelstand bis zu globalen Playern. Mit Stimmen aus Ökonomie, Industrie, Verwaltung und Tech entsteht ein neues „Produktivitätsdreieck“ aus Technologie, Kompetenzen und Governance im KI‑Zeitalter. Gäste und Stimmen in dieser Folge Prof. Dr. Sabina Jeschke – Physikerin und KI‑Forscherin, Host von „AI & Us“ Michael Heise – Chefökonom, HQ Trust Markus Sontheimer – CIO, Brenntag Claudia Plattner – Präsidentin, Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) Florian Schütz – Geschäftsführer, KI‑Park Berlin Anja Richert – Dekanin Maschinenbau, TH Köln Stefan Heizmann – CIO, SMS group Kenza Ait Sidabou – Thought Leaderin für KI, Autorin Felix Schlenter – CEO, AI First Nicolas von Rosty – Managing Director, Heidrick & Struggles Tom Thiele – Principal, Arthur D. Little Weiterführende Ressourcen Workday Elevate – Infos und Anmeldung zur nächsten Veranstaltung rund um KI und die Zukunft der Arbeit Workday Thought Leadership – Artikel, Studien und Videos zu KI, Produktivität, Skills und Governance im DACH‑ und EMEA‑Kontext

5. 

   17 Jun 2025

   HR in Zeiten von KI neu denken

   Professor Sabina Jeschke and Nadja Schneider discuss how HR can drive change by fostering a culture of trust and development, supported by technology, in an interview with Anja Fordon.

6. 

   17 Jun 2025

   Führung in Zeiten von KI

   Anja Fordon interviews Sarah Engel and Sabina Jeschke about TRUMPF's innovative approach to artificial intelligence, which redefines collaboration and fosters human creativity.

7. 

   23 Oct 2024

   Ist Ihre HR-Abteilung bereit für New Work? Must-Know-Trends

   In dieser Folge "Ist Ihre HR-Abteilung bereit für New Work? Must-Know-Trends" sprechen wir mit Experten aus verschiedenen Bereichen über die Veränderungen in der Arbeitswelt. Wir diskutieren die Themen Employee Engagement und Employer Experience und warum sie für Unternehmen in der heutigen Zeit von großer Bedeutung sind. Außerdem werfen wir einen Blick auf die Rolle von Skills und Fähigkeiten in der Zukunft. Sie haben heute folgende Gäste gehört:Janina Kugel, Aufsichtsrätin, Advis...

8. 

   14 Oct 2024

   DEI: Die Strategie-Lücke schließen | Workday Podcast DACH

   Unternehmen weltweit stehen vor großen Herausforderungen: "Great Resignation", Fachkräftemangel und der tiefgreifende Umbruch der Arbeitswelt. Diversity, Equity & Inclusion (DEI) rückt immer stärker in den Fokus, denn vielfältige und inklusive Teams sind nachweislich innovativer, produktiver und zufriedener.Doch eine Studie von Workday und Sapio zeigt: Viele Unternehmen in Deutschland investieren zwar in DEI-Initiativen, lernen aber nicht genug aus den Programmen und passen sie nicht ausr...

9. 

   23 Feb 2024

   KI-(R)evolution – Jenseits des Hypes zur nachhaltigen Wertschöpfung

   In unserer neuesten Folge des Workday Podcast DACH sprechen wir über die transformative Kraft der Künstlichen Intelligenz (KI) in der Unternehmenswelt. In dieser Folge sprechen wir mit: Dominik Bösl, Professor an der HDBW im Fachbereich Informatik Jens Rassloff, Chair of the Advisory Board, Coparion Anja Zerbin, Expertin für Digital Culture & Besseres Miteinander // Moderatorin// Speakerin und von Workday Chandler Morse, Vice President Corporate Affairs Kathy Pham, Vice President AI & ML Wir werden im Podcast unter anderem über folgende Themen sprechen: Produktive Anwendung von KI: Unternehmen beginnen, KI über den Hype hinaus produktiv einzusetzen, um echte Probleme zu lösen und nachhaltigen Mehrwert zu schaffen. Vertrauenslücke schließen: Die Herausforderung besteht darin, das Vertrauen in KI-Technologien aufzubauen, indem man transparent über Anwendungen informiert und deren Nutzen klar kommuniziert. Kulturelle Integration: Die Integration von KI in die Unternehmenskultur erfordert einen partizipativen Ansatz, der alle Mitarbeitenden auf die Reise der digitalen Transformation mitnimmt. Ethik und Verantwortung: Ein verantwortungsvoller Umgang mit KI berücksichtigt ethische Aspekte und fördert einen Diskurs über die gesellschaftlichen Auswirkungen der Technologie. Links für weiterführende Informationen: Studie: Closing the AI Trust Gap (https://forms.workday.com/en-us/reports/the-ai-trust-gap/form.html?step=step1_default) Blogpost: Alle reden über KI in Deutschland (https://blog.workday.com/de-de/2023/alle-reden-ber-ki-in-deutschland.html) Die aktuelle Entwicklung der KI ist mehr als ein kurzlebiger Trend. Sie bietet die einzigartige Chance, Arbeitsweisen zu revolutionieren, Effizienz zu steigern und neue Wertschöpfungsketten zu erschließen. Entscheidend wird sein, wie Unternehmen diese Technologien verantwortungsvoll einsetzen und in ihre Unternehmenskultur integrieren, um neben dem wirtschaftlichen Erfolg auch einen positiven Beitrag für die Gesellschaft zu leisten. Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

10. 

    13 Dec 2023

    Zukunft der Arbeit und KI – Das war die Workday Rising EMEA

    In der neuesten Folge des Workday Rising Podcasts haben wir die wichtigsten Themen der Workday Rising EMEA zusammengefasst. Wir sprechen über die Zukunft der Arbeit und den Einfluss von KI auf verschiedene Branchen. Mit über 4000 Teilnehmern ist die Workday Rising EMEA das Flagship-Event von Workday, das wichtige Trends und Innovationen hervorhebt. In dieser Folge sprechen wir über: den Workday AI Marketplace und die Rolle von Enterprise Large Language Models in Unternehmen. die Bedeutung von KI in der heutigen Arbeitswelt und wie Unternehmen sich anpassen müssen die transformative Kraft der KI in der Einzelhandelsbranche bis hin zur Fertigungsindustrie den Fachkräftemangel, der durch die technologischen Fortschritte noch verschärft wird über die Partnerschaft zwischen Workday und Borussia Dortmund und was Unternehmen von der Strategie eines Top-Fußballclubs lernen können Diese Folge ist wie ein exklusiver VIP-Pass zur Workday Rising EMEA, die Zukunft der Arbeit und die Rolle von KI in verschiedenen Industrien. Für noch mehr Eindrücke, die über die auditiven hinausgehen: https://www.youtube.com/watch?v=wglaiWy24fw Auf Rising To You Webseite finden sie zahlreiche Session, Expertenvideos und mehr: https://rising.workday.com/emea/rising-to-you.html Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

11. 

    28 Sept 2023

    Was tun gegen den Fachkräftemangel?

    In dieser neuen Folge Workday Podcast DACH erforschen wir die kritischen Herausforderungen, denen sich die Fertigungsindustrie gegenübersieht, insbesondere den intensiv diskutierten Fachkräftemangel und dessen vielschichtige Auswirkungen. Wir stellen viele Fragen: Fachkräftemangel Ursachen? Was tun gegen den Fachkräftemangel? Und wir erkunden, wie innovative Ansätze und fortschrittliche Technologien wie KI und ML in der Lage sind, Lösungen anzubieten. Sie werden Einsichten von hochrangigen Experten wie Stefan Sauer vom Ifo-Institute for economic research, Wilko Wolters, dem Automotive Industry Advisor, und anderen führenden Persönlichkeiten aus der Region, wie Workdays CTO DACH Jens Löhmar und DACH COO Dirian El Amine, erhalten. Jeder bringt einen einzigartigen und informierten Blickwinkel auf die Themen Innovation, Fertigkeit und die Rolle von Künstlicher Intelligenz in der Fertigung und für den Fachkräftemangel mit. In dieser Episode sprechen wir auch über: Neue Möglichkeiten und Perspektiven zur Überbrückung des Fachkräftemangels. Praktische Anwendungen von KI und ML in der Fertigungsindustrie. Analyse und Diskussion der gegenwärtigen Industrielandschaft und der Weg nach vorne. Einblicke in Workdays Initiativen und Beiträge zur Lösung der Herausforderungen in der Fertigungsindustrie. Gäste in dieser Folge: Stefan Sauer, Ifo-Institute for Economic Research Wilko Wolters, Automotive Industry Advisor Martin Hendricks, wiederholter Gast Jens Löhmar, CTO DACH, Workday Dirian El Amine, COO DACH, Workday Darya Niehrbuhr, Regional Marketing Lead für die Fertigung, Workday Links zu den in dieser Folge erwähnten Materialien und weiterführenden Informationen finden Sie hier: Studie: "Closing the Acceleration Gap" (https://forms.workday.com/en-us/reports/digital-acceleration-considered-approach-to-change/form.html?step=step1_default) Mehr Informationen zur Changemaker Community Video: KI & ML in Aktion: Geschäftstransformationen, Herausforderungen und Begeisterung - Experteneinblicke (https://www.youtube.com/watch?v=7xJEGk1AiGI) Event: Workday Rising EMEA (https://rising.workday.com/emea.html) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

12. 

    24 Aug 2023

    Die Fabrik der Zukunft: KI, ML und die Evolution der Fertigung – Folge 1

    In dieser ersten Folge von "Die Fabrik der Zukunft: KI, ML und die Evolution der Fertigung" sprechen wir mit Experten aus verschiedenen Bereichen über die Veränderungen in der Fertigungsindustrie. Wir diskutieren die Auswirkungen geopolitischer Spannungen und die anhaltenden Lieferkettenunterbrechungen. Außerdem untersuchen wir, wie Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen helfen können, diese Herausforderungen zu bewältigen. Sie haben heute folgende Gäste gehört: Martin Hendricks Martin Voigt Laura Wünsch Jens Löhmar Uta Ernst-Diarra Frank Mens Alexandra Hartung Wie versprochen finden Sie hier Links zu allen in dieser Folge erwähnten Materialien: Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. Wenn Sie mehr über die Themen dieser Folge erfahren möchten oder Fragen und Anregungen haben, schreiben Sie uns gerne eine Mail! Freuen Sie sich auf die nächste Folge, in der wir den Arbeitskräfte- und Qualifikationsmangel in der DACH-Herstellungsindustrie beleuchten werden. Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

13. 

    28 Jul 2023

    BONUS: Interview mit Workdays GVP DACH Christopher Knörr

    Willkommen zur Bonus-Episode des Workday Podcast DACH im Rahmen unserer Serie "Business Rockstars - Wie Sie durch unsichere Zeiten navigieren"! In dieser besonderen Folge begrüßen wir Christopher Knörr, Group Vice President von Workday, als unseren geschätzten Gast. Freuen Sie sich darauf, von ihm zu erfahren, was Workday genau macht und welche Strategien das Unternehmen in der DACH-Region (Deutschland, Österreich und Schweiz) verfolgt. Außerdem bitten wir Chris auch, uns einige Einblicke in die Kultur von Workday zu geben. Ein bisschen aus dem Nähkästchen plaudern wird er auch! Tauchen Sie mit uns ein in diese faszinierende Unterhaltung und entdecken Sie, wie Workday dazu beiträgt, Unternehmen dabei zu unterstützen, erfolgreich durch unsichere Zeiten zu navigieren! Weiterführende Links: Chris Knörr (LinkedIn (https://www.linkedin.com/in/christopherknoerr/)) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

14. 

    19 May 2023

    Business Rockstars– #1 Wie Sie in der HR durch unsichere Zeiten navigieren

    In dieser Folge von "Business Rockstars – Wie Sie durch unsichere Zeiten navigieren" sprechen wir mit Experten aus verschiedenen Bereichen über die Veränderungen in der Arbeitswelt. Wir diskutieren die Themen Employee Engagement und Employer Experience und warum sie für Unternehmen in der heutigen Zeit von großer Bedeutung sind. Außerdem werfen wir einen Blick auf die Rolle von Skills und Fähigkeiten in der Zukunft. Sie haben heute folgende Gäste gehört: Janina Kugel (https://www.linkedin.com/in/janinakugel/), Aufsichtsrätin, Advisor, Speaker, ehemalige CHRO Christopher Knörr (https://www.linkedin.com/in/christopherknoerr/), Managing Director (GVP) DACH bei Workday Sandrine Michelmore (https://www.linkedin.com/in/smichelmore/), Director Human Capital Consulting bei Deloitte Rainer Hallenberger (https://www.linkedin.com/in/rainer-hallenberger-80ba001b0/), Group VP HR & Corporate Development bei CHT Group Alexandra Hartung (https://www.linkedin.com/in/alexandra-hartung/), Bereichsleitung Mittelstand bei Workday Tim Good (https://www.linkedin.com/in/tim-good-3a5509/), Senior Managing Director – European Talent & Organization / Human Potential Lead bei Accenture Hind Ayachi (https://www.linkedin.com/in/hind-ayachi/), Solution Consultant - HCM bei Workday (Besonderen Dank auch unsere Workmates für ihre Stimme zu Beginn der Folge: Luca Benvenuti, Jessica Massing, Jörg Fröstl, Katharina Peters, Sylvan Schmid, Harald Rieder, Markus Langnickel) Wie versprochen finden Sie hier Links zu allen in dieser Folge erwähnten Materialien: Business-Rockstars? Ozzy Osbournes Perspektive hier. (https://bit.ly/3BDwVT6) Workday Elevate in München am 15. Juni 2023  – Wie europäische Marktführer mit Hilfe der Workday Enterprise Management Cloud ihre Belegschaften und ihre Finanzen durch Zeiten des Wandels navigieren: Jetzt anmelden (https://www.workday.com/de-de/company/latest/events-webinars/elevate/munich.html?camp=7014X000002mguh&eid=dede_em_bl_wd_wd_wd_web_23.4337&utm_medium=em&utm_source=bl&utm_campaign=23-06-emea-dach-ele-alp-PX-Elevate_Munich-fmev-demo-shownotes&productfocus=wd&aud=wd&assettype=web&assetid=23.4337&pblr=wd). Den Global Human Capital Trend Report von Deloitte finden Sie hier.  (https://www2.deloitte.com/de/de/pages/human-capital/articles/human-capital-trends-deutschland.html) Das Webinar zum Thema Skills “ScaleUp 360° HR Tech DACH” finden Sie hier. (https://www.youtube.com/watch?v=KPKiD56lvYs) Die Studie “Closing the Acceleration Gap” finden Sie hier. (https://bit.ly/3BxiGPN) Und den Bericht “Creating a Highly-Engaged Organization” finden Sie hier. (https://forms.workday.com/en-us/reports/creating-highly-engaged-organization/form.html?eid=enus_em_bl_wd_wds___23.4489&utm_medium=em&utm_source=bl&utm_campaign=de-podcast-shownotes&productfocus=wds&aud=&assettype=&assetid=23.4489&pblr=wd) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine (mailto:wday_podcast_dach@workday.com) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

15. 

    19 May 2023

    Business Rockstars – #2 Wie Sie als CFO durch unsichere Zeiten navigieren

    Wir leben in einer VUCA-Welt, die durch Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Unklarheit geprägt ist. Wir sehen uns heute an, womit Leader in der Finanzwelt gerade konfrontiert sind, welche Themen jetzt wichtig werden und wie Sie diesen begegnen können. Es soll ganz konkret um die große Umwälzung oder Umdeutung der Identität, der Bedeutung und der Fähigkeiten von CFOs und Finanzleiter*innen und ihre Abteilungen gehen. Denn Finance braucht ein ganzheitliches Make-over, um sowohl dem War for Talent als auch der VUCA-Welt wirklich gewachsen zu sein. Wie werden CFOs vom Zahlenjongleur im Silo zum omnipräsenten Wertschöpfer in Unternehmen. Außerdem werden wir darüber sprechen, warum auch die Unternehmens- und Finanzplanung neu gedacht werden muss und wie das geht. In dieser Folge sprechen wir mit folgenden Gästen: Fabian Jeckel (https://www.linkedin.com/in/fabianjeckel/), Account Executive Financials bei Workday Tim Teuscher (https://www.linkedin.com/in/timteuscher1/), Product Specialist bei Workday Ana Mislitchi (https://www.linkedin.com/search/results/all/?fetchDeterministicClustersOnly=false&heroEntityKey=urn%3Ali%3Afsd_profile%3AACoAABZYIpoBFA1JbnuHoTDz1AAzMPSg7BEBcro&keywords=ana%20mislitchi&origin=RICH_QUERY_SUGGESTION&position=2&searchId=d40b7ae2-af2a-4d16-8057-07253bbdd2c6&sid=iDC), Head of EMEA Value Management bei Workday Jonas Pohle (https://www.linkedin.com/in/jonas-pohle-a83983156/), Regional Sales Director bei Workday Bruno Jahn (https://www.linkedin.com/in/bruno-jahn-aab3aa66/), Superforecaster bei Good Judgment Project Wie versprochen finden Sie hier Links zu allen in dieser Folge erwähnten Materialien: Das smarterCFO Magazine (in Englisch) gibt es hier. (https://www.workday.com/en-gb/pages/smarter-cfo-magazine.html?eid=engb_em_bl_wd_wd_wd_web_22.4108&utm_medium=em&utm_source=bl&utm_campaign=de-podcast-shownotes&productfocus=wd&aud=wd&assettype=web&assetid=22.4108&pblr=wd ) Rockstars? Hier entlang (https://bit.ly/41KJ4Ax). Workday Adaptive Planning: Hier (https://bit.ly/3BEOceF) Das Good Judgement Project hier (https://goodjudgment.com/). Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/wdaypodcastdach) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://bit.ly/3BB47uw) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

16. 

    19 May 2023

    Business Rockstars– #3 Wie Sie in der IT durch unsichere Zeiten navigieren

    In der dritten und letzten Folge unserer dreiteiligen Podcast-Serie dreht sich alles um CIOs und IT-Leiter*innen, die sich in der VUCA-Welt zurechtfinden und zu wahren Business Rockstars werden möchten. Wir werden diskutieren, wie digitale Technologien dazu beitragen können, aktuellen wirtschaftlichen Herausforderungen wie Inflation, Talentmangel und Lieferengpässen entgegenzuwirken. Mit interessanten Gästen, Alexandra Hartung und Jens Löhmar, werfen wir einen Blick auf die Rolle von CIOs in diesem sich ständig verändernden Umfeld und wie sie die Früchte ihrer digitalen Investitionen trotz Unsicherheit und wirtschaftlichen Schwankungen ernten können. Das ist unsere abschließende Folge unserer Serie, in der wir bereits die Perspektiven von CHROs und CFOs behandelt haben. Hören Sie rein und lassen Sie sich inspirieren, wie Sie den perfekten Sturm der heutigen Herausforderungen mit Technologie meistern und zum Rockstar-CIO werden können. Wie versprochen finden Sie hier Links zu allen in dieser Folge erwähnten Materialien: Das smarterCIO Magazin (in Englisch) finden Sie hier. (https://www.workday.com/en-gb/pages/smarter-cio-magazine.html?eid=engb_em_bl_wd_wd_cio_web_22.4104&utm_medium=em&utm_source=bl&utm_campaign=de-podcast-shownotes&productfocus=wd&aud=cio&assettype=web&assetid=22.4104&pblr=wd ) Rockstars? Hier entlang (https://bit.ly/3Mzs37W). Workday IT-Lösungen: Hier (https://bit.ly/4319K10) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/wdaypodcastdach) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://bit.ly/3BB47uw) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

17. 

    28 Feb 2023

    Diversität, Zugehörigkeit und Inklusion: Die Strategie-Lücke schließen

    Unternehmen weltweit stehen vor großen Herausforderungen wie der "Great Resignation" oder dem tiefgreifenden Umbruch der Arbeitswelt. D&I-Initiativen, die Diversität, Zugehörigkeit und Inklusion fördern, sind eine Lösungsstrategie für diese Herausforderungen. Eine Studie von Workday und Sapio zeigt, dass Unternehmen in Deutschland in D&I-Initiativen investieren, jedoch aus den Programmen nicht genügend lernen und sie dementsprechend nicht ausreichend anpassen. In dieser Folge des Workday Podcast DACH spricht Daniela Porr, Solutions Marketing Lead bei Workday, über die strategische Planung und Adaption von D&I-Initiativen. Hören Sie jetzt rein und lernen Sie, diese Strategie-Lücke zu schließen! Weiterführende Links: Hier finden Sie die im Podcast besprochende Studie: Globaler Blueprint für Zugehörigkeit und Diversität (https://forms.workday.com/de-de/reports/global-blueprint-for-belonging-and-diversity/form.html?step=step1_default) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog (https://blog.workday.com/de-de/homepage.html). Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html)vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:WDAY_Podcast_DACH@workday.com) Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

18. 

    9 Feb 2023

    oCIO im Fokus: Diversity und Do-It-Yourself IT

    Wenn Sie in der Techbranche arbeiten, kann es gut sein, dass sie bei der Arbeit von mehr Männern als Frauen umgeben sind. Es gibt Studie, die zeigen, dass sich das bereits in der Schule abzeichnet, wenn Jungs von ihren Informatiklehrer:innen stärker gefördert werden als Mädchen. Und dann, später im Studium und bis in den Arbeitsalltag hinein, finden sich Frauen häufig in rein männlichen Networking-Veranstaltungen, unflexible Arbeitsumgebungen und weit verbreitete Gehaltsunterschiede wieder. Da fühlt man sich schnell isoliert und ausgegrenzt und als Women in Tech muss man sich der Herausforderung stellen, in einem überfüllten Raum voller Männer allein zu sein. Nicht nur deswegen sind Weibliche CIOs extrem gefragt. Viele Studien haben die Vorteile von mehr Frauen in Tech-Positionen gezeigt. Umso wichtiger also das wir darüber sprechen. Undzwar am besten mit jemandem, der viel Erfahrung sowohl in der IT, als auch als Frau in der IT mitbringt. Deswegen haben wir Edna Lauer eingeladen. Sie ist CIO bei Freudenberg, und hat mit uns über Diversität in der IT, Die Rolle von Technologie und DO-it Yourself IT gesprochen. Freudenberg Filtration Technologies ist ein globales Unternehmen, das mehr als 4.000 Menschen auf der ganzen Welt beschäftigt. Es produziert Luft- und Flüssigkeitsfilter, die in Haushaltsgeräten, Fahrzeugen, Maschinen, Baumaterialien und in der Telekommunikation eingesetzt werden. Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog (https://blog.workday.com/de-de/homepage.html). Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail (mailto:WDAY_Podcast_DACH@workday.com)! Lesen Sie weitere spannende Beiträge auf unserem Blog. (https://bit.ly/3BB47uw) Wenn Sie mehr über Workday erfahren wollen, schauen Sie gerne auf unserer Webseite (https://www.workday.com/de-de/homepage.html) vorbei. Bei Fragen und Anregungen, schreiben Sie uns gerne eine Mail! (mailto:wday_podcast_dach@workday.com)

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• Nadja Schneider
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