About Wyzwania Zarządzania – Podcast dla Menedżerek i Menedżerów 🎧
Jak być lepszą menedżerką/menedżerem? Jak zarządzać zespołem pełnym różnych osobowości?
Poruszamy tematy, które są ważne dla menedżerów, a o które często nie mają kogo zapytać.
Każdy odcinek to konkretna dawka wiedzy i wymiana doświadczeń: o budowaniu zdrowych relacji w zespole, motywowaniu, czy ocenianiu pracy zespołu.
Wszystko w przystępnej formie!
Prowadzący:
Beata Adamczyk-Nowak
Agnieszka Dunaj
Bruno Żółtowski
Projekt okładki: Janina Skorus Molino
Publisher
Beata Adamczyk-Nowak, Agnieszka Dunaj, Bruno Żółtowski
57. Czy Twój coach AI za bardzo klepie Cię po plecach?
W tym odcinku rozmawiamy o sztucznej inteligencji w roli coacha. W jakich sytuacjach może być pomocny, a kiedy lepiej skorzystać z pomocy człowieka? Jakie pułapki na nas czyhają i jak sobie z nimi poradzić?
Rozmawiają:
Agnieszka Dunaj - trenerka liderów i menedżerów, coacherka. Przez wiele lat kierowałam zespołami, popełniałam błędy i uczyłam się na nich. Dziś dzielę się tym co zadziałało, na jakie pułapki trzeba uważać, odwołuję się do najnowszych badań, nie boję się kwestionować utartych poglądów. Jestem wierną fanką przywództwa opartego na partnerstwie.
Prywatnie - dla dobra własnego i otoczenia - praktykuję uważność.
Bruno Żółtowski - psycholog biznesu, trener. Każdego dnia pracuję z menedżerkami i menedżerami, słucham, pomagam rozwiązywać problemy, rozwijam ich umiejętności menedżerskie.
Prywatnie - kocham architekturę, popkulturę, intrygują mnie ludzie, historia, społeczeństwo. Chodzę i zaciekawiony rozglądam się wokół siebie.
Projekt okładki: Janina Skorus Molino
Muzyka: Purple Planet Music
16 Oct 2026
56. Po dwóch stronach barykady - czyli o polaryzacji w pracy.
Sięgamy do Mapy Trendów In Future Institute, która zainspirowała nas do rozmowy o zjawisku, które coraz częściej utrudnia organizacyjną rzeczywistość. Chodzi o polaryzację.
Czym polaryzacja właściwie jest?
Jakie inne psychologiczne zjawiska jej towarzyszą?
Jaką postać polaryzacja może przybierać w pracy?
Jak sobie z nią radzić?
Jak zwykle sporo przykładów i konkretnych wskazówek.
Rozmawiają:
Agnieszka Dunaj - trenerka liderów i menedżerów, coacherka. Przez wiele lat kierowałam zespołami, popełniałam błędy i uczyłam się na nich. Dziś dzielę się tym co zadziałało, na jakie pułapki trzeba uważać, odwołuję się do najnowszych badań, nie boję się kwestionować utartych poglądów. Jestem wierną fanką przywództwa opartego na partnerstwie.
Prywatnie - dla dobra własnego i otoczenia - praktykuję uważność.
Bruno Żółtowski - psycholog biznesu, trener. Każdego dnia pracuję z menedżerkami i menedżerami, słucham, pomagam rozwiązywać problemy, rozwijam ich umiejętności menedżerskie.
Prywatnie - kocham architekturę, popkulturę, intrygują mnie ludzie, historia, społeczeństwo. Chodzę i zaciekawiony rozglądam się wokół siebie.
Projekt okładki: Janina Skorus Molino
Muzyka: Purple Planet Music
2 Oct 2026
55. Dyskryminacja i równe traktowanie: gdzie kończy się różnicowanie, a zaczyna ryzyko?
Równe traktowanie i dyskryminacja w pracy - te pojęcia ostatnio często są przedmiotem rozmów wielu szefów.
5 listopada 2026 roku wejdą w życie nowe przepisy Kodeksu Pracy, które mają chronić pracowników przed dyskryminacją.
W tym odcinku rozmawiamy o tym jak rozumieć dyskryminację, czym ona jest a czym nie jest, jak menedżer lub właściciel firmy może się uchronić przed decyzjami, które mogą zostać uznane za dyskryminujące.
Rozmawiają:
Agnieszka Dunaj - trenerka liderów i menedżerów, coacherka. Przez wiele lat kierowałam zespołami, popełniałam błędy i uczyłam się na nich. Dziś dzielę się tym co zadziałało, na jakie pułapki trzeba uważać, odwołuję się do najnowszych badań, nie boję się kwestionować utartych poglądów. Jestem wierną fanką przywództwa opartego na partnerstwie.
Prywatnie - dla dobra własnego i otoczenia - praktykuję uważność.
Beata Adamczyk-Nowak - doświadczona trenerka biznesu i przedsiębiorczyni, od ponad 20 lat pomagam menedżerkom i menedżerom rozwijać umiejętności przywódcze. Lubię dzielić się wiedzą o człowieku, aby uczestnicy moich szkoleń lepiej rozumieli siebie i innych, budowali lepsze relacje i przez to działali efektywnie. W pracy stawiam na praktyczne podejście i sprawdzone metody, którymi dzielę się z klientami. Ukończyłam psychologię, studia z zarządzania zasobami ludzkimi, szkołę coachingu i szkołę trenerów biznesu. Prywatnie jestem pasjonatką biegania, regularnie startuję w zawodach.
Projekt okładki: Janina Skorus Molino
Muzyka: Purple Planet Music
Reach and audience
Public platform figures. Ratings count people who left a rating, not total listeners.
Spotify
4.9 / 5
12 ratings
Host of Wyzwania Zarządzania – Podcast dla Menedżerek i Menedżerów 🎧?
Claim your podcast to manage its listing and keep your show details accurate.
Pod Engine is an independent podcast discovery and analytics service and is not affiliated with or endorsed by this podcast. Artwork and show content belong to their owners. Full legal notice.
Explore this show Podcast research with Pod Engine
