La chaîne Experts et Décideurs est conçue et animée par des entrepreneurs pour des entrepreneurs. Son objectif ? S'inviter dans le quotidien très chargé de ceux qui décident pour leur offrir matière à penser et leur proposer de nouvelles pistes. Rendez-vous est pris chaque mois pour découvrir le format suivant : • Expert en la matière : un entretien avec une personnalité qui livre son expertise sur une actualité ou une tendance. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La chaîne Experts et Décideurs
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La chaîne Experts et Décideurs est conçue et animée par des entrepreneurs pour des entrepreneurs. Son objectif ? S'inviter dans le quotidien très chargé de ceux qui décident pour leur offrir matière à penser et leur proposer de nouvelles pistes. Rendez-vous est pris chaque mois pour découvrir le format suivant : • Expert en la matière : un entretien avec une personnalité qui livre son expertise sur une actualité ou une tendance. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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Recent Episodes

June 23, 2026
Betty Dhamers : Comment coopérer efficacement ?
<p>Dans les années 1950, fabriquer une voiture nécessitait l'assemblage de 3 000 pièces. Il en faut aujourd'hui plus de 30 000. C’est à travers cet exemple que notre invitée Betty Dhamers illustre le « polycène » dans lequel nous évoluons désormais, où la complexité est désormais la norme. Les organisations doivent composer avec des expertises ultra-spécifiques, des équipes dispersées et une explosion de données que les structures hiérarchiques traditionnelles ne savent plus gérer.<br></p><p>Et malgré le déploiement de méthodes agiles, de nombreux projets continuent de « patiner ». <br><br>Pour nous aider à faire face à ces défis, la facilitatrice indépendante depuis plus de 25 ans et co-autrice de l'ouvrage Brighter: Designing Human Intelligence Networks, publié en février 2026, livre des clés. <br><br>Bety Dhamers a été interviewée par Margaux Deuley.</p><br/><p>Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.</p>

May 19, 2026
Jean Pralong – Et si manager ne faisait plus rêver ?
<p>Entre 2022 et 2025, selon le dernier rapport de Gallup, l'engagement des managers a chuté de 9 points au niveau mondial. Pire encore, en Europe, seuls 16 % d'entre eux se disent encore réellement engagés dans leur mission. Le malaise est particulièrement vif chez les moins de 30 ans : pour beaucoup, devenir “chef" n'est plus un Graal.</p><p> </p><p>Pour comprendre ce phénomène, nous recevons Jean Pralong, professeur en gestion des ressources humaines à l’EM Normandie depuis 2018 et directeur de l’Institut EM Roads. Selon lui, le management n’est plus perçu comme un symbole naturel de réussite sociale par les classes supérieures. Longtemps associé au prestige, à l’autorité et à la loyauté envers l’entreprise, le rôle de manager serait désormais concurrencé par d’autres modèles de réussite, comme celui de l’expert indépendant ou du leader d’influence…</p><p><br></p><p>Le phénomène est bien entendu à nuancer. Jean Pralong invite par ailleurs les dirigeants à ne pas craindre la fin du prestige managérial, et à y voir l’opportunité de recruter des profils basés sur la compétence et l’appétence réelle pour le métier.<br><br>Jean Pralong est interviewé par Margaux Deuley.</p><br/><p>Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.</p>

April 14, 2026
Yvan Guibre Rohel : Ne sous-estimez plus le risque routier !
<p>Pourquoi le risque routier reste-t-il le parent pauvre de la prévention alors qu'il est la première cause de mortalité au travail ? Comment un dirigeant peut-il se protéger juridiquement face à un risque souvent jugé « banal » ?</p><p><br></p><p>Dans cet épisode d’Expert en la matière, nous recevons Yvan Guibre Rohel, directeur adjoint de LVR Fleet. Spécialiste de la sécurité routière en entreprise, il accompagne les organisations dans la gestion de leurs flottes automobiles et le déploiement de politiques de mobilité sûres, responsables et juridiquement sécurisées. </p><p><br></p><p>Pour lui, la prévention ne doit plus être une simple « case à cocher » lors d'actions ponctuelles, mais doit s'inscrire durablement dans la culture quotidienne de l'entreprise. Il démonte les idées reçues en rappelant que 80 % des accidents surviennent par beau temps, en ligne droite et sur des trajets connus. Son approche vise à responsabiliser chaque collaborateur sur l'« évitabilité » des accidents tout en sécurisant le dirigeant face à ses obligations légales.</p><p><br></p><p>Yvan Guibre Rohel a été interviewé par Margaux Deuley;</p><br/><p>Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.</p>
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