Bienvenue sur Moondrop, le podcast dédié aux nouvelles formes d’organisation du travail. La blockchain et l’agilité offrent des réponses novatrices dans un monde de plus en plus complexe, émergent. Mais quelle place réservent-elles aux hommes et femmes qui travaillent ? François Fort et Thibaud Viotte explorent chaque mois ce nouveau territoire. Ils partagent la conviction que l’agilité alliée au web 3 offre un vecteur, sans précédents historiques, d’opportunités économiques et humaines. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Moondrop
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Podcast Overview
Bienvenue sur Moondrop, le podcast dédié aux nouvelles formes d’organisation du travail. La blockchain et l’agilité offrent des réponses novatrices dans un monde de plus en plus complexe, émergent. Mais quelle place réservent-elles aux hommes et femmes qui travaillent ? François Fort et Thibaud Viotte explorent chaque mois ce nouveau territoire. Ils partagent la conviction que l’agilité alliée au web 3 offre un vecteur, sans précédents historiques, d’opportunités économiques et humaines. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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🇫🇷
Publishing Since
5/19/2023
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Recent Episodes
September 26, 2024
Le tandem Manager et Coach Agile
<p>Vous êtes manager ou coach agile, c’est l’épisode qu’il vous faut.</p><p><br></p><p>J’accueille Théo Moussaoui pour partager avec vous les leçons de nos expériences de collaboration entre Managers et Coach Agiles.</p><p><br></p><ul><li><p>Comment Coach Agiles et Managers peuvent faire équipe ? </p></li><li><p>Sont-ils toujours alliés ?</p></li><li><p>C’est quoi être manager en 2024 ? </p></li><li><p>Comment éviter l’enfermement local en tant que coach agile ?</p></li></ul><p><br></p><p><br></p><p>SOMMAIRE<br></p><ul><li><p>00:00 Intro</p></li><li><p>01:02 Manager, Coach Agile, Scrum Master, on débrouille les rôles</p></li><li><p>12:25 Vis ma vie de Manager</p></li><li><p>22:53 Vis ma vie de Coach agile</p></li><li><p>30:19 Nourrir l’engagement et l’entraide</p></li><li><p>38:10 Conclusion</p></li></ul><p><br><br></p><p>RESSOURCES</p><p><br></p><ul><li><p><a href="https://www.bluesequoia.org/pal-e">Formation Scrum.org PAL-E (Agile Leadership) par bluesequoia.org</a></p></li></ul><p><br></p><p>HOSTS<br></p><p>Théo : <a href="https://linktr.ee/theomoussaoui">https://linktr.ee/theomoussaoui</a></p><p>François : <a href="https://linktr.ee/francoisfort">https://linktr.ee/francoisfort</a></p><p><br></p><p><br></p><p>Et encore plus d'épisodes: <a href="https://www.youtube.com/redirect?event=video_description&redir_token=QUFFLUhqbnVYdlFQMUl5bXRsRnB5ZC10Y3dFVVNSVmpCZ3xBQ3Jtc0trZjI2OEdOMVBEN0t6cGdueEhTUWhBa2dNbFZ3ajRFeFJjTjdCMWo2dGxJNVYySmNfdjVqNVk4YWVERmk0ZElSTTlESzdfcC1DQ2tkT3Z2S0diWThhdXBWNUptRXFEdHNFLThJdzF4OXh1MFdnTmNYNA&q=https%3A%2F%2Fpodcast.ausha.co%2Fmoondrop&v=jeiKl4_-Eos"> </a><a href="https://moondrop-podcast.com">https://moondrop-podcast.com</a></p><p><br><br></p><p> ----- Avertissement : Cette chaîne ne prodigue pas de conseil en investissement, en droit, ou en fiscalité. Cette chaîne est strictement éducative, et n’incite pas à acheter ou vendre actions ou jetons des sociétés et produits cités. Faites vos propres recherches. Par défaut, nous ne sommes pas rémunérés pour les contenus cités, dans le cas contraire nous le mentionnons explicitement. Les auteurs peuvent éventuellement détenir des parts dans les organisations citées.</p><br/><p>Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.</p>
February 22, 2024
La révolution agile dans l'industrie de la défense
<p>La défense ukrainienne face à l’envahisseur russe a révélé une chose : l’avènement incontestable de l’ère des drones. Ces innovations percutantes aux allures de jouets sont le faux-nez d’un changement profond de paradigme industriel basé sur la rapidité de changement, l’open-source, la décentralisation, et la composabilité. Ces pratiques agiles novatrices sont à rebours des traditions tayloristes de l’industrie de la défense, en prise avec une inflation continue des coûts et délais, impactant la sécurité nationale et les vies humaines.</p><p>L’occasion dans ce huitième épisode de Moondrop de revenir et d’expliquer des concepts clefs comme la composabilité, les interfaces stables ou même d’aborder la question de la souveraineté sur la chaîne de valeur. Bonne écoute !<br></p><p><b>Plateformes d’écoute </b><br><br>Apple Podcast :<a href="https://bit.ly/3MYJvTP"> https://bit.ly/3MYJvTP</a></p><p>Spotify :<a href="https://spoti.fi/3q0Tv5U"> https://spoti.fi/3q0Tv5U</a></p><p>Deezer :<a href="https://bit.ly/3olgsQL"> https://bit.ly/3olgsQL</a></p><p>Youtube :<a href="https://bit.ly/3IvOA2Y"> https://bit.ly/3IvOA2Y</a></p><p>Et encore plus : <a href="https://podcast.ausha.co/moondrop"> https://podcast.ausha.co/moondrop</a><br></p><p><b>RESSOURCES</b></p><p><br></p><p>Révolution agile dans l’industrie de la défense (À lire sur <a href="http://scrum.org">scrum.org</a>) : https://www.scrum.org/resources/blog/revolution-agile-dans-lindustrie-de-la-defense<br></p><p><b> Moondrop sur les réseaux </b></p><p><br></p><p>Linkedin : <a href="https://www.linkedin.com/company/moondrop-podcast">https://www.linkedin.com/company/moondrop-podcast</a></p><p>X <a href="https://twitter.com/MoondropHQ">https://twitter.com/MoondropHQ</a></p><p><br></p><p><b>Thibaud Viotte </b><br></p><p>Linkedin : <a href="https://www.linkedin.com/in/thibaudviotte/">https://www.linkedin.com/in/thibaudviotte/</a> X : <a href="https://twitter.com/Thibaux">https://twitter.com/Thibaux</a></p><p><br></p><p><b> François Fort</b></p><p><br></p><p>Linkedin : <a href="https://www.linkedin.com/in/francoisfort/">https://www.linkedin.com/in/francoisfort/</a> | <a href="http://Scrum.org">Scrum.org</a> (<a href="https://www.scrum.org/francois-fort">https://www.scrum.org/francois-fort</a>)</p><p><br><br></p><p> ----- Avertissement : Cette chaîne ne prodigue pas de conseil en investissement, en droit, ou en fiscalité. Cette chaîne est strictement éducative, et n’incite pas à acheter ou vendre actions ou jetons des sociétés et produits cités. Faites vos propres recherches. Par défaut, nous ne sommes pas rémunérés pour les contenus cités, dans le cas contraire nous le mentionnons explicitement. François et Thibaud peuvent éventuellement détenir des parts dans les organisations citées.</p>
February 15, 2024
Scrum : Dissiper les Mythes
<p>Dans cet épisode spécial de <b>Moondrop</b>, nous plongeons au cœur d'une controverse qui a embrasé le monde du développement de produits et de l'agilité : l'affirmation selon laquelle <b>Scrum serait un cancer</b>. Ce post, devenu viral grâce à Santiago Valdarrama, a suscité des milliers de réactions à travers le globe, mettant en lumière une critique acerbe de Scrum. Mais qu'en est-il réellement ?</p><p><br></p><p>Pour en débattre, François et Thibaud avons le plaisir d'accueillir <b>Philippe Puschmann</b>, PST avec <a href="http://Scrum.org">Scrum.org</a>, leader de la communauté de talents agiles chez Avanade et passionné de permaculture. Avec son expertise en matière d'agilité, Philippe nous aidera à démêler le vrai du faux, en examinant les critiques point par point, dans un esprit de sérénité et de réflexion profonde.</p><p><br></p><p>Au-delà de la polémique, notre objectif est de vous offrir une perspective éclairée et nuancée sur Scrum. Nous explorerons comment ce framework impacte positivement l'organisation du travail, l'innovation en entreprise, et la manière dont il peut coexister avec de nombreux concepts et pratiques complémentaires émergentes.<br><br>Rejoignez-nous pour cet épisode de <b>Moondrop</b>, où la passion pour le sujet et l'engagement envers une discussion équilibrée promettent de révéler les nuances souvent occultées par le buzz médiatique.<br><br><b>Plateformes d’écoute </b><br><br>Apple Podcast :<a href="https://bit.ly/3MYJvTP"> https://bit.ly/3MYJvTP</a></p><p>Spotify :<a href="https://spoti.fi/3q0Tv5U"> https://spoti.fi/3q0Tv5U</a></p><p>Deezer :<a href="https://bit.ly/3olgsQL"> https://bit.ly/3olgsQL</a></p><p>Youtube :<a href="https://bit.ly/3IvOA2Y"> https://bit.ly/3IvOA2Y</a></p><p>Et encore plus : <a href="https://podcast.ausha.co/moondrop"> https://podcast.ausha.co/moondrop</a></p><p><br></p><p><b>RESSOURCES</b></p><p><br></p><ul><li><p>Santiago Valdarrama : <a href="https://www.linkedin.com/posts/svpino_scrum-is-a-cancer-ive-been-writing-software-activity-7101572042591809536-n6In/">Scrum is a cancer</a> (in english)</p></li><li><p> Ken schwaber <a href="https://books.google.fr/books/about/The_Enterprise_and_Scrum.html?id=NA-WHQO7QDMC&redir_esc=y">the enterprise and scrum </a>(in english)</p></li><li><p>Ken Schwaber <a href="https://scrumguides.org/docs/scrumguide/v2020/2020-Scrum-Guide-French.pdf">Scrum Guide</a> (in french :)</p></li></ul><p><br></p><p>Glossaire 👍</p><ul><li><p>Un monde VUCA : <b>volatilité, incertitude, complexité et ambiguïté</b></p></li><li><p><a href="https://fr.wikipedia.org/wiki/Diagramme_de_causes_et_effets">Diagramme d’Ishikawa</a></p></li></ul><p><b> </b></p><p><b>Moondrop sur les réseaux </b></p><p><br></p><p>Linkedin : <a href="https://www.linkedin.com/company/moondrop-podcast">https://www.linkedin.com/company/moondrop-podcast</a></p><p>X <a href="https://twitter.com/MoondropHQ">https://twitter.com/MoondropHQ</a></p><p><br></p><p><b>Thibaud Viotte </b></p><p>Linkedin : <a href="https://www.linkedin.com/in/thibaudviotte/">https://www.linkedin.com/in/thibaudviotte/</a> X : <a href="https://twitter.com/Thibaux">https://twitter.com/Thibaux</a></p><p><br></p><p><b> François Fort</b></p><p><br></p><p>Linkedin : <a href="https://www.linkedin.com/in/francoisfort/">https://www.linkedin.com/in/francoisfort/</a> | <a href="http://Scrum.org">Scrum.org</a> (<a href="https://www.scrum.org/francois-fort">https://www.scrum.org/francois-fort</a>)</p><p><br></p><p> ----- Avertissement : Cette chaîne ne prodigue pas de conseil en investissement, en droit, ou en fiscalité. Cette chaîne est strictement éducative, et n’incite pas à acheter ou vendre actions ou jetons des sociétés et produits cités. Faites vos propres recherches. Par défaut, nous ne sommes pas rémunérés pour les contenus cités, dans le cas contraire nous le mentionnons explicitement. François et Thibaud peuvent éventuellement détenir des parts dans les organisations citées.</p>
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