Očami HR
Claim This Podcastby cvmango.com
Podcast Overview
<p><strong>Očami HR</strong> otvára témy, o ktorých sa vo firmách rozhoduje - ale nie vždy sa o nich hovorí otvorene.</p> <p>Jana Sliacka sa rozpráva s HR profesionálmi, manažérmi, lídrami aj CEOs o nábore, firemnej kultúre, leadershipe, HR technológiách či employer brandingu. Témy prináša z rôznych strán - pohľadom HR, biznisu aj samotných lídrov.</p> <p>Nie v teórii. Nie v konferenčných frázach.<br />Ale cez reálne skúsenosti z praxe - aj s kontextom, pochybnosťami a rozdielnymi názormi.</p> <p>Lebo realita vo firmách nebýva čiernobiela.<br />A práve tam sa začína skutočná diskusia.</p>
Language
🇸🇰
Publishing Since
3/24/2022
Reach the team behind Očami HR
Verified contact details for this show aren't on file yet — sign up to get notified when they land.
Recent Episodes
June 18, 2026
#91 - Škola rodičovstva ( Štastný doma - štastný v práci)
Čo majú spoločné rodičovstvo, leadership a firemná kultúra? Viac, než si myslíme. Väčšina z nás sa snaží oddeľovať pracovný a osobný život. Lenže je to vôbec možné? V novej epizóde podcastu Očami HR sa Jana Sliacka rozpráva s Ivanou Havranovou o tom, prečo si do práce nenosíme len svoje skúsenosti, ale aj vzťahy, emócie a príbehy z domova. Dozviete sa: prečo nás domáce prostredie ovplyvňuje viac, než si pripúšťame, čo majú spoločné rodičia a lídri, ako lepšie porozumieť správaniu ľudí, a prečo každý potrebuje byť videný, vypočutý a pochopený. ako vznikla škola rodičovstva Epizóda pre HR profesionálov, lídrov, manažérov aj rodičov, ktorí chcú lepšie rozumieť sebe aj druhým. Príjemné počúvanie . --- Život zamestnancov sa nekončí odchodom z práce. To, ako sa cítia doma, koľko času majú na oddych, pohyb či rodinu, sa prirodzene prejaví aj v ich spokojnosti a angažovanosti. V Benefit Plus veríme, že benefity majú najväčší zmysel vtedy, keď podporujú ľudí aj v ich každodennom živote. Ak by ste o riešenie benefitového systému mali záujem, pokojne sa nám ozvite.
May 21, 2026
#90 - Ako dnes naozaj (ne)funguje recruitment
Firmy hovoria, že kandidáti nie sú.Kandidáti však často hovoria niečo úplne iné - že už nechcú zažívať zlé pohovory, ghosting a nekonečné výberové kolá. V novej epizóde podcastu sa Jana Sliacka rozpráva s Tatianou Lehockou o tom, prečo dnes recruitment často zlyháva ešte pred prvým pohovorom. Otvárajú tému ideálneho kandidáta, AI v recruitmente, kandidátskej skúsenosti aj toho, ako veľmi dokáže jeden zlý pohovor poškodiť employer branding firmy. Prečo firmy stále hľadajú podľa pravidiel spred 10 rokov? Čo dnes kandidátov najviac odrádza vo výberových procesoch? A prečo už nestačí len zverejniť inzerát a čakať na životopisy? Otvorený rozhovor o recruitmente bez HR fráz - prakticky, ľudsky a z pohľadu reality dnešného trhu práce. „Mne nezačína život so zamestnancom v deň nástupu. Začína vo chvíli, keď ho začnem hľadať.“ - Tatiana Lehocká --------------- Partnerom podcastu je Benefit Plus Ak uvažujete o benefitovom systéme do vašej firmy, viac o riešení Múza nájdete tu:Múza od Benefit Plus
April 16, 2026
#89 - Call centrum ako vysoká škola kariéry
Call centrá si často predstavujeme ako prestupnú stanicu, brigádu pre študentov alebo prácu, kde sa len čítajú skripty.Realita je však oveľa komplexnejšia - a náročnejšia. V epizóde Očami HR sa Jana Sliacka rozpráva s Jurajom Baloghom z CreditCall o tom, prečo je call centrum jednou z najintenzívnejších škôl pracovného života. O tom, čo všetko sa človek naučí, keď denne komunikuje so zákazníkmi - a prečo sú títo ľudia často podceňovaní. Dozviete sa: prečo práca v call centre rozvíja disciplínu, komunikáciu a odolnosť, aké mýty o operátoroch dnes už neplatia, prečo firmy často zápasia s náborom operátorov – a kedy dáva väčší zmysel outsourcing, či a kedy dokáže AI nahradiť operátorov, ako vyzerá call centrum v čase nástupu gene Call centrum dnes nie je "posledná možnosť".Je to tréningové prostredie, ktoré pripravuje ľudí na realitu práce s ľuďmi. A možno aj práca, ktorá si zaslúži oveľa väčší rešpekt - aj ohodnotenie - než jej dnes dávame.
91 total episodes available
Recent guests on Očami HR
Guests from recent episodes — sign up to see every guest that has ever appeared on this show.
Michaela Cizmarova
Guest
Andrej Tomasik
Guest
Petra Matejickova
Guest
Deep-dive analytics for Očami HR
Frequently asked questions
Have a different question and can't find the answer you're looking for? Reach out to our support team by sending us an email and we'll get back to you as soon as we can.
- What is Očami HR?
<p><strong>Očami HR</strong> otvára témy, o ktorých sa vo firmách rozhoduje - ale nie vždy sa o nich hovorí otvorene.</p> <p>Jana Sliacka sa rozpráva s HR profesionálmi, manažérmi, lídrami aj CEOs o nábore, firemnej kultúre, leadershipe, HR technológiách či employer brandingu. Témy prináša z rôznych strán - pohľadom HR, biznisu aj samotných lídrov.</p> <p>Nie v teórii. Nie v konferenčných frázach.<br />Ale cez reálne skúsenosti z praxe - aj s kontextom, pochybnosťami a rozdielnymi názormi.</p> <p>Lebo realita vo firmách nebýva čiernobiela.<br />A práve tam sa začína skutočná diskusia.</p> - How often does this podcast release new episodes?
This podcast updates daily.
- Where can I listen to this podcast?
This podcast is available on 8 platforms including Apple Podcasts, Spotify, and more. You can also use the RSS feed directly.
- Does this podcast accept guests?
Yes, this podcast regularly features guests.
Legal Disclaimer
Pod Engine is not affiliated with, endorsed by, or officially connected with any of the podcasts displayed on this platform. We operate independently as a podcast discovery and analytics service.
All podcast artwork, thumbnails, and content displayed on this page are the property of their respective owners and are protected by applicable copyright laws. This includes, but is not limited to, podcast cover art, episode artwork, show descriptions, episode titles, transcripts, audio snippets, and any other content originating from the podcast creators or their licensors.
We display this content under fair use principles and/or implied license for the purpose of podcast discovery, information, and commentary. We make no claim of ownership over any podcast content, artwork, or related materials shown on this platform. All trademarks, service marks, and trade names are the property of their respective owners.
While we strive to ensure all content usage is properly authorized, if you are a rights holder and believe your content is being used inappropriately or without proper authorization, please contact us immediately at hey@podengine.ai for prompt review and appropriate action, which may include content removal or proper attribution.
By accessing and using this platform, you acknowledge and agree to respect all applicable copyright laws and intellectual property rights of content owners. Any unauthorized reproduction, distribution, or commercial use of the content displayed on this platform is strictly prohibited.