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Potentiel 2 Manager

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by Mylene COSENZA

58 episodes

Updated Weekly

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Podcast Overview

"Potentiel 2 Manager" est le podcast dédié aux dirigeants, DRH et managers qui veulent faire du management un levier stratégique de performance durable. Turnover élevé, engagement fragile, pression des résultats : les entreprises cherchent à optimiser leurs performances sans toujours interroger leur modèle managérial. Or, la qualité du management conditionne directement la cohésion, la responsabilisation et la rentabilité. Je suis Mylène Cosenza, experte en management et en RH, fondatrice du Cabinet Potentiel². J’accompagne les organisations à structurer un management exigeant, clair et profondément humain, au service de la performance collective. À travers des interviews de dirigeants, de managers et de DRH confrontés aux réalités du terrain, ainsi que des épisodes en solo et des échanges en duo, j’explore les leviers qui font réellement la différence en matière de leadership, d’engagement et de performance. Analyses lucides, retours d’expérience concrets et outils opérationnels : ici, le management est traité comme ce qu’il est vraiment — un enjeu stratégique de gouvernance. Si vous voulez élever votre niveau d’exigence managériale et transformer durablement la performance de votre organisation, vous êtes au bon endroit. ------------------------ Pour suivre toutes les actualités de Potentiel 2 Manager ---------------------------------------- notre Linkedln : https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/ nous contacter : mylene.cosenza@potentiel2.com (mailto:mylene.cosenza@potentiel2.com) notre Instagram : https://www.instagram.com/potentiel2manager/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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🇫🇷

Publishing Since

5/12/2024

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Recent Episodes

August 6, 2026

Les replay de l'été ~ Le parcours managérial d’Alexia Schimtt : défis et solutions | E56

Les replay de l'été 😀 Bonjour à tous et bienvenue dans ce 56 ème épisode de "Potentiel 2 Manager". Pour ce 56ᵉ épisode de Potentiel 2 Manager, j'ai eu le plaisir d'accueillir Alexia Schmitt.De la supply chain aux systèmes d'information, elle partage avec beaucoup de sincérité son expérience du management et les enseignements qui ont façonné son parcours.Au cours de notre échange, nous abordons notamment :🎯 Pourquoi les difficultés managériales sont aussi des opportunités de progression.🎯 L'importance des routines de suivi pour instaurer la confiance, prévenir les crises et faire grandir les équipes.🎯 Le rôle du coaching, de la formation et d'outils comme le DISC dans le développement des managers.🎯 Les conditions d'un télétravail efficace, au service de la cohésion et de la performance collective. Un épisode concret et inspirant pour tous les managers, dirigeants et professionnels RH qui souhaitent développer un management plus humain, plus durable et plus efficace. Livres cités pendant l'épisode : Le Manager Minute et Les vrais leaders se servent en dernier de Simon Sinek. Installez-vous, plongeons ensemble dans les réalités concrètes du management humain, authentique et inspirant. Bonne écoute ! Merci d’être fidèles à "Potentiel 2 Manager". Nous espérons que cet épisode vous apportera des clés utiles et directement activables dans votre quotidien professionnel. Bonne écoute ! ------------------------ Pour suivre toutes les actualités de Potentiel 2 Manager ----------------------------------------Instagram : <a href="https://www.instagram.com/potentiel2manager/">https://www.instagram.com/potentiel2manager/</a>Linkedln : <a href="https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/">https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/</a>@mail : <a href="mailto:mylene.cosenza@potentiel2.com">mylene.cosenza@potentiel2.com</a> Et si l’épisode vous plait, pensez à vous abonner et n’oubliez pas de cocher 5 étoiles, laisser votre avis sur Apple Podcast ou Spotify et de le partager à vos connaissances car cela nous positionne encore mieux ! Montage : SPP | Anne Margalin🎼 Musique Fast de Inplus Music autorisée par Premium Beats. Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.

July 23, 2026

Le replay de l'été ~ Recruter, former, inspirer : la philosophie managériale de Michael Martinez | E55

Le replay de l'été 😀 Bonjour à tous et bienvenue dans ce 55ème épisode de "Potentiel 2 Manager". Dans cet épisode, j’ai eu le plaisir d’échanger avec Mickaël Martinez, boulanger passionné et entrepreneur basé à Marseille.En seulement deux ans et demi, il a su développer son entreprise en multipliant son effectif par quatre, tout en imposant son style unique de viennoiseries visuelles et innovantes. Les points marquants : - Miser sur le savoir-être avant le savoir-faire : Mieux vaut recruter des collaborateurs motivés, bienveillants et ouverts à l’apprentissage, quitte à investir du temps dans leur formation, pour bâtir une équipe solide et engagée- Fédérer autour de la passion et de l’exigence : En production, l’exigence et l’envie de se surpasser créent la motivation collective, tout en valorisant le sentiment de fierté d’appartenance grâce à la réalisation de produits d’exception- Cultiver la convivialité et la reconnaissance : Prendre le temps de célébrer les réussites, d’organiser des moments simples (sorties en bateau, repas partagés) renforce la cohésion, l’intégration et l’attachement à l’équipe Un épisode inspirant qui montre comment la passion et le management peuvent transformer une entreprise en une véritable aventure humaine et entrepreneuriale. Ne manquez pas cet épisode enrichissant qui vous donnera les clés pour devenir un manager exemplaire. À bientôt sur "Potentiel 2 Manager"! Merci d'être fidèles à notre podcast. Nous espérons que cet épisode vous apportera des insights précieux pour votre développement en tant que manager, dirigeant ou RH. ------------------------ Pour suivre toutes les actualités de Potentiel 2 Manager ----------------------------------------Instagram : <a href="https://www.instagram.com/potentiel2manager/">https://www.instagram.com/potentiel2manager/</a>Linkedln : <a href="https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/">https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/</a>@mail : <a href="mailto:mylene.cosenza@potentiel2.com">mylene.cosenza@potentiel2.com</a> Et si l’épisode vous plait, pensez à vous abonner et n’oubliez pas de cocher 5 étoiles, laisser votre avis sur Apple Podcast ou Spotify et de le partager à vos connaissances car cela nous positionne encore mieux ! Montage : SPP | Anne Margalin🎼 Musique Fast de Inplus Music autorisée par Premium Beats. Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.

July 9, 2026

ITW DENIS COUDRE ~ Innover et oser casser les codes pour embarquer ses équipes | E54

Bonjour à tous et bienvenue dans ce 54ème épisode de "Potentiel 2 Manager". Mylène Cosenza reçoit Denis Coudre, Directeur de magasin en grand distribution pour un échange concentré sur l’expérience et la vision du management sur le terrain, en mettant en avant l’importance de l’humain, de la franchise et de la créativité au sein des équipes. Un concept abordé a été la nécessité de casser les codes, d’aller au-delà des habitudes imposées pour s’adapter réellement à sa clientèle et à son équipe.Un thème clé qui a émergé est celui du management par l’exemple et par la présence : être aux côtés de ses collaborateurs, leur transmettre compétences et savoir-être, et les accompagner jusqu’à l’autonomie. L’échange a également exploré l’équilibre entre processus, indicateurs de performance et attention portée à l’humain, sans jamais oublier le sens du collectif et de la convivialité.Au fil de la discussion, plusieurs points ont été soulevés, notamment la gestion des erreurs, le rôle de la formation, l’accompagnement des jeunes managers et la célébration des succès communs. Installez-vous, plongeons ensemble dans les réalités concrètes du management humain, authentique et inspirant. Bonne écoute ! Merci d’être fidèles à "Potentiel 2 Manager". Nous espérons que cet épisode vous apportera des clés utiles et directement activables dans votre quotidien professionnel. ------------------------ Pour suivre toutes les actualités de Potentiel 2 Manager ----------------------------------------Instagram : <a href="https://www.instagram.com/potentiel2manager/">https://www.instagram.com/potentiel2manager/</a>Linkedln : <a href="https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/">https://www.linkedin.com/in/mylenecosenza/</a>@mail : <a href="mailto:mylene.cosenza@potentiel2.com">mylene.cosenza@potentiel2.com</a> Et si l’épisode vous plait, pensez à vous abonner et n’oubliez pas de cocher 5 étoiles, laisser votre avis sur Apple Podcast ou Spotify et de le partager à vos connaissances car cela nous positionne encore mieux ! Montage : SPP | Anne Margalin🎼 Musique Fast de Inplus Music autorisée par Premium Beats. Hébergé par Ausha. Visitez <a href="https://ausha.co/politique-de-confidentialite">ausha.co/politique-de-confidentialite</a> pour plus d'informations.

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