by SAM - Solutions Avancées de Management
Parce que le management ne s’apprend pas uniquement dans les livres, nous explorons ici les « compétences vivantes ». Marylou Poirier, directrice de l'offre SAM, et ses invités décryptent pour vous ces savoir-être essentiels — intuition, adaptabilité, intelligence émotionnelle — qui permettent de passer de la théorie à l'impact réel sur le terrain. Que vous soyez dirigeant, DRH ou manager, découvrez des clés concrètes pour naviguer dans la complexité avec clarté et authenticité.
Language
🇫🇷
Publishing Since
3/18/2026
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June 10, 2026
<p>Et si le vrai problème de communication dans votre équipe… c'était vous ? 🪞</p><p>Dans ce nouvel épisode, Betty Despagne — experte SAM, coach certifiée DiSC Flow, Ennéagramme et CNV — explore avec Gwénaël Rigolé, CEO de SAM, un outil puissant pour mieux communiquer et manager : la méthode DiSC.</p><p>Le principe ? Avant de décoder les autres, il faut se décoder soi-même. Comprendre ses propres réflexes, surtout sous pression, pour adapter sa posture et éviter les frictions inutiles.</p><p>Au fil de l'échange : la fin du management directif, la différence entre déléguer et responsabiliser, et pourquoi les soft skills deviennent la compétence clé du manager à l'ère de l'IA.</p><p>Un épisode pour tous ceux qui veulent manager des profils, pas des postes.</p><p>───🎓 Pour aller plus loin :</p><p>🔹 Masterclass — S'initier au DiSC et manager selon les styles<a href="https://www.sam.fr/formations/sinitier-au-disc-et-manager-selon-les-styles/">https://www.sam.fr/formations/sinitier-au-disc-et-manager-selon-les-styles/</a></p><p>🔸 Formation complète — Mieux manager et collaborer avec le DiSC<a href="https://www.sam.fr/formations/mieux-manager-et-collaborer-avec-le-disc/">https://www.sam.fr/formations/mieux-manager-et-collaborer-avec-le-disc/</a></p><p>───SAM : Ancrer le leadership, libérer la performance.</p>
May 28, 2026
<p>80 % des managers détestent le conflit. Et si c'était justement la bonne raison d'apprendre à le gérer ?</p><p>Frédérique Crozon, experte SAM, démonte les idées reçues : non, il ne faut pas aimer le conflit pour le régler. Et non, le temps n'arrange rien — il creuse le fossé.</p><p>Au fil de l'échange avec Marylou Poirier, elle partage une méthode concrète en 3 temps et un réflexe à activer dès la prochaine tension : la respiration en carré, pour reprendre la main en moins de 2 minutes. Parce qu'une émotion ne dure que 90 secondes. Le reste, c'est à vous de jouer.</p>
May 12, 2026
<p>TDAH, HPI, TSA… Et si la "difficulté" venait du management, pas du collaborateur ?</p><p>🧠 <strong>Brice Cardon</strong>, thérapeute TCC et expert en profils cognitifs, lève le voile sur la neurodiversité au travail.</p><p>Trop souvent réduits à des handicaps ou des quotas, ces profils atypiques sont en réalité des ressources puissantes - à condition de savoir les lire et les accueillir.</p><p><strong>Au programme :</strong>→ Identifier son neurotype→ Adapter sa communication à chaque profil→ Prévenir le burn-out des profils sensibles→ Créer un environnement où chaque cerveau performe</p><p>Retrouvez nos formations sur sam.fr</p><p>SAM : Ancrer le leadership, libérer la performance.</p>
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